1、工程部劳动竞赛活动方案 关于开展“大干20230天，掀起劳动竞赛新高潮 劳动竞赛活动的实施方案 王勇 尊敬的各位领导、 同志们： 上午好。 为了加快中联重科麓谷第二工业园工程工程的建设，充分发挥员工“主人翁的作用，调发开工工作的主动性和积极性，以平安、优质、高效圆满完成工程工程任务。工程部决定开展“大干20230天，掀起劳动竞赛新高潮的劳动竞赛活动，根据公司劳动竞赛领导小组的有关要求，结合工程部的实际情况，现制定如下实施方案： 一、工程概况及节点工作： 中联重科麓谷第二工业园建设工程位于XX市高新技术开发区，总建筑面积约为15万，厂区道路7.8万，底盘堆场8万，停车场2.1万。合同签约总造价为
2、1.238亿，施工总工期285日历天。大干20230天后，各工程施工节点要求如下： （1）办公楼。主题框架施工任务完成。 （2）联合厂房。根底工程全部完成，辅房工程完成第一层。 （3）整机油漆车间及调试棚。根底工程及辅房工程全部完成。 （4）气体站、油化库、水泵房、加油站、污水处理站、垃圾站、门卫等工程按业主进度要求执行。 （5）堆场及道路工程。按要求全部完成。 （6）厂区给排水及电气安装。厂区排水系统工程全部完成。 二、劳动竞赛的组织机构 成立工程部劳动竞赛领导小组，做好对工程部开展劳动竞赛 活动的规划、检查、指导和催促工作，加强对劳动竞赛工作的组织与领导。 组长：王勇 副组长：曾中富、刘燚
3、、邓彩虹、王小红 组员：樊锦彪、辜占、李胜、曾继燕、李跃雄 参赛队伍如下： 1、办公楼及道路邓安明施工队 2、联合厂房装配车间李文学施工队 3、底盘堆场李勇施工队 4、消防及室外管网熊文华施工队 5、联合厂房第 一、二车间刘腊新施工队 6、调试、油漆车间周建中施工队 三、竞赛的目的、要求： 开展劳动竞赛，有利于营造“比、学、赶、帮、超的良好气氛，激发工程部劳务队伍的活力，为推进工程开展做出奉献。为此，提出如下要求： 1、统一思想，提高认识，增强完成工程建设的紧迫感和责任感。要充分认识到我们的目的在于提高工程进度、平安、质量和效益，提升企业形象、增强企业核心竞争力。 2、明确任务，狠抓落实，迅速
4、投身到劳动竞赛活动中去。把劳动竞赛的任务分解、落实，形成齐抓共管、全员参与、上下联动的竞赛机制。 3、建立鼓励机制，工程部每月将定期进行考核，并将考核结果与绩效挂钩。 4、选树典型，发挥示范和辐射作用。要及时表彰在劳动竞赛涌现出来的先进个人和先进集体，进一步掀起劳动竞赛的新高潮，向公司和业主交上一份满意的答卷。 四、竞赛的目标 1、工程质量。工程验收合格率20230%，单位工程优良率90%以上，争创省优工程和国家优质工程。 2、工程进度。按合同工期完成任务，不延误每一阶段目标，合同履行率20230%，确保实现2023月底完成工程工程各节点段工程任务。 3、本钱控制。不突破目标本钱，严格控制工程
5、本钱。 4、平安生产。争创零事故，严格执行平安生产责任制与平安生产操作规程，确保工程中不发生一例平安责任事故。 五、竞赛时间： 本次竞赛从2023年8月2023日开始至11月18日结束，时间20230天。 六、竞赛的措施： 工程部竞赛领导小组，依据“六比六赛内容，对参赛队伍统一发动、统一标准、统一要求、统一检查、统一评比、统一奖罚。各参赛队应就竞赛领导小组依据工程部的生产任务，结合各自实际承担的节点任务，组织好目标具体、指标明确、形式多样、务实实效的劳动竞赛活动。 1、比进度赛产值完成（25分）（由工程部（施工组）负责考核） 2、比质量赛平安生产（25分）（由安质部负责考核） 3、比创新赛技术
6、成果（15分）（由工程部（技术组）负责考核） 4、比本钱赛节约降耗（15分）（由经营部负责考核） 5、比精神赛文明施工（2023分）（由工程部（施工组）负责考核） 6、比管理赛制度落实（2023分）（由综合办公室负责考核） 七、评比与表彰： 工程部根据“六比六赛的考核标准，结合工程部20230天的节点目标完成情况，采取每周一评，每月小评，20230天进行总评。工程部对参赛队伍的考核结果与施工队伍经济挂钩，并对于在劳动竞赛中表现突出的部门、施工队（班组）及个人，工程部将给予表彰奖励，对参赛不力，组织不到位的给予相应处分。 1、评比。工程部竞赛20230天后组织评比活动，综合考核分值95分以上为一
7、等奖；综合考核分值85分以上为二等奖；综合考核分值75分以上为优胜奖；综合考核分值低于75分以下，属于参赛不力。 2、表彰：参赛队在11月18日前上报20230天参赛情况自评表、推荐先进个人，工程部竞赛领导小组在11月20日进行审评。对参赛中涌现出来的先进集体和个人给予物资奖励和表彰；授予一等奖获得者“劳动竞赛先进单位流动红旗，对参加竞赛活动表现特别突出的施工队（班组）与个人推选参评公司工会组织评选的相关表彰。篇二：工程部关于劳动竞赛的实施方案（1）劳动竞赛活动的实施方案尊敬的各位领导、 同志们： 上午好。 为了加快安阳XX县区12023kvXX县区输变电工程的建设，充分发挥员工“主人翁的作用
8、，调发开工工作的主动性和积极性，以平安、优质、高效圆满完成工程工程任务。工程部决定开展劳动竞赛活动，根据公司劳动竞赛领导小组的有关要求，结合工程部的实际情况，现制定如下实施方案： 一、工程概况及节点工作： 安阳XX县区12023kvXX县区施工总工期285日历天。大干20230天后，各工程施工节点要求如下： （1）根底局部。蓝旗变-XX县区变根底工程全部完成，XX县区变-老店变t接XX县区变根底工程全部完成。 （2）铁塔局部。蓝旗变-XX县区变铁塔组立7X-30X已全部组立完毕，XX县区变-老店变t接XX县区变铁塔全部组立完毕。 （3）改造局部。220kv姜XX县区137X-138X升高改造完
9、毕；12023kvXX县区变-老店变59Xt接塔改造完毕。 二、劳动竞赛的组织机构 成立工程部劳动竞赛领导小组，做好对工程部开展劳动竞赛活动的规划、检查、指导和催促工作，加强对劳动竞赛工作的组织与领导。 组长：孟宪彬 副组长：申杰、柴相然、任建军、李晶哲 组员：陈红卫、张鹏、高宝林、赵晶、宰洪勤、曲杰鑫 顾春晓、付赞之 参赛工程如下： 1、基建管控及资料管理 2、材料管理 3、外围协调管理 4、工程部标准化建设 三、竞赛的目的、要求： 开展劳动竞赛，有利于营造“比、学、赶、帮、超的良好气氛，激发工程部劳务队伍的活力，为推进工程开展做出奉献。为此，提出如下要求： 1、统一思想，提高认识，增强完成
10、工程建设的紧迫感和责任感。要充分认识到我们的目的在于提高工程进度、平安、质量和效益，提升企业形象、增强企业核心竞争力。 2、明确任务，狠抓落实，迅速投身到劳动竞赛活动中去。把劳动竞赛的任务分解、落实，形成齐抓共管、全员参与、上下联动的竞赛机制。 3、建立鼓励机制，工程部每月将定期进行考核，并将考核结果与绩效挂钩。 4、选树典型，发挥示范和辐射作用。要及时表彰在劳动竞赛涌现出来的先进个人和先进集体，进一步掀起劳动竞赛的新高潮，向公司和业主交上一份满意的答卷。 四、竞赛的目标 1、工程质量。工程验收合格率20230%，单位工程优良率90%以上，争创省优工程和国家优质工程。 2、工程进度。按合同工期
11、完成任务，不延误每一阶段目标，合同履行率20230%，确保实现5月底完成工程工程各节点段工程任务。 3、本钱控制。不突破目标本钱，严格控制工程本钱。 4、平安生产。争创零事故，严格执行平安生产责任制与平安生产操作规程，确保工程中不发生一例平安责任事故。 五、竞赛时间： 本次竞赛从2023年2023月20日开始至2023年5月30日结束。 六、竞赛的措施： 工程部竞赛领导小组，依据“六比六赛内容，对参赛队伍统一发动、统一标准、统一要求、统一检查、统一评比、统一奖罚。各参赛队应就竞赛领导小组依据工程部的生产任务，结合各自实际承担的节点任务，组织好目标具体、指标明确、形式多样、务实实效的劳动竞赛活动
12、。 1、比进度赛产值完成（25分）（由工程部（施工组）负责考核） 2、比质量赛平安生产（25分）（由安质部负责考核） 3、比创新赛技术成果（15分）（由工程部（技术组）负责考核） 4、比本钱赛节约降耗（15分）（由经营部负责考核） 5、比精神赛文明施工（2023分）（由工程部（施工组）负责考核） 6、比管理赛制度落实（2023分）（由综合办公室负责考核） 七、评比与表彰： 工程部根据“六比六赛的考核标准，结合工程部20230天的节点目标完成情况，采取每周一评，每月小评，20230天进行总评。工程部对参赛队伍的考核结果与施工队伍经济挂钩，并对于在劳动竞赛中表现突出的部门、施工队（班组）及个人，工
13、程部将给予表彰奖励，对参赛不力，组织不到位的给予相应处分。 1、评比。工程部竞赛20230天后组织评比活动，综合考核分值95分以上为一等奖；综合考核分值85分以上为二等奖；综合考核分值75分以上为优胜奖；综合考核分值低于75分以下，属于参赛不力。 2、表彰。参赛队在6月2023日前上报20230天参赛情况自评表、推荐先进个人，工程部竞赛领导小组在6月20日进行审评。对参赛中涌现出来的先进集体和个人给予物资奖励和表彰；授予一等奖获得者“劳动竞赛先进单位流动红旗，对参加竞赛活动表现特别突出的施工队（班组）与个人推选参评公司工会组织评选的相关表彰。 安阳XX县区12023kvXX县区线路工程工程部 2023年5月20日篇三：工程部6阶段劳动竞赛实施方案 芜申线（高溧段）航道整治工程航道工程wsnjxnhd1标段 第六阶段劳动竞赛 实施方案 彭凯 孙涛安 XX省路港建设工程 芜申线（高溧段）航道整治工程航道工程wsnjxnhd1标段 二o一四年三月 目录 一、指导思想 .1 二、劳动竞赛时间：.1 三、劳动竞赛领导小组：.2 四、劳动竞赛责任网络图：.2 五、竞赛内容：.3