1、省电力平安责任书范本 我们作为平安第一责任人，有责任保证员工在生产活动中人身平安不受危害；有责任保证电网平安，不发生大面积停电；有责任保证设备平安，不使国家和委托我们管理的投资者资产遭受损失。我们相信：除人力不可抗拒的自然灾害外，通过我们的努力，所有事故都应当可以预防；任何隐患都应当可以控制。因此，我们一致同意并努力做到。一、方针与原那么l. 牢记：“心存侥幸、万祸之源警言，坚决不移地贯彻“平安第一、预防为主的方针。2. 坚持“保人身、保电网、保设备的三个根本原那么并使之得到具体落实。3. 努力工作，依靠完善的制度、健全的组织、切实的措施、高素质的员工使我们的方针与原那么得以有效贯彻。二、平安
2、目标l. 不发生人身死亡事故；2. 不发生重大电网事故和重大设备事故（含垮坝）；3. 不发生重大火灾事故；4. 不发生有同等及以上责任的重大交通事故；5. 不发生恶性电气误操作事故；6. 人身重伤千人以下单位不超过五人；千人以上单位不超过2人。三、平安责任l. 经理是企业的平安第一责任人，对本企业的平安生产工作和平安生产目标负全面责任。2. 各副经理是自己分管工作范围内的第一责任人，对分管工作范围内的平安生产工作负领导责任，向行政正职负责。3. 企业各部门、各岗位应有明确的平安职责，做到责任分担，并实行下级对上级的平安生产逐级负责制。4. 公司系统内实行平安生产责任追究制度，包括对经营者进行责
3、任追究。四、制度保障l. 对国家、行业及南方电网公司和省公司有关平安生产法规、标准、规程、规定等应保证其贯彻执行。2. 结合本企业实际情况，制定并逐步完善本企业的平安制度；不断健全防范各种不平安现象的措施。这些制度和措施必须是明确、可操作的。3. 平安制度应包含承发包工程和临时工的管理。4. 在组织上保证充分发挥平安保证体系和平安监督体系作用。5. 从制度上保证主要领导及时掌握涉及本单位人身、电网、设备的重大平安情况和问题。6. 为员工提供定期针对性培训并制度化，保证员工掌握所需的生产技能和平安知识、规程及要求。五、奖惩l. 按照电力平安生产奖惩及考核方法有关条款执行。2. 对各基层公司和控股
4、代管公司及有关直属单位领导班子实行保证金考核制度。省公司对年终完成平安目标的公司领导班子全额返还保证金。对未完成平安目标的单位，省公司除扣除当年缴纳的保证金外，再加罚1倍的保证金，同时，不得提取年度增量工资的奖励（百分数省公司定）。平安生产保证金缴纳的具体要求如下：A：党政正职、主管生产副职3000元，其他副职2022元；B：原供电子公司党政正职2022元，其他副职1000元；各单位应在本平安生产责任书签订之日起10天内，将上缴款项及时转入省公司财务部平安保证金的专用账户。3. 实行“说清楚制度。发生人身重伤及以上事故、重大及以上电网或设备事故，以及当年重复发生恶性误操作事故的企业主管领导要在15天内到省公司作专题书面汇报，发生人身轻伤事故到省公司安监处“说清楚。六、附那么1. 本责任书经双方签字后生效，执行期自2022年1月1日至2022年12月31日。2. 本责任书一式二份，双方各执一份。 XXXX省电力 总经理（签字） 二三年三月三十一日 XXXXXXX 经理（签字） 二三年三月三十一日
