1、分管领导对照党章找差距个人发言 根据文件要求，我认真学习了党章、准那么、条例，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，逐一对照检视自已，对有关违背初心和使命的问题，分析了存在的原因，提出了整改措施，到达实效目的，为进一步答好“时代之问，做实主题教育打下了良好的根底。 一、检视存在的问题 1、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的根本理论、根本路线、根本方略，坚持四项根本原那么，坚持新开展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体总体布局和“四个全面战略布局方面。 本人能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在思想上政治上行动上自觉贯彻落实新时代党的根本理论、根本路线、根本方略。在实际工作中，坚持以经济建
2、设为中心和稳中求进工作总基调和为指导，坚持新开展理念，把统筹推进“五位一体总体布局和协调推进“四个全面战略布局统一于开展中国特色社会主义的伟大实践，为助力江西高质量开展做好效劳;坚持践行全心全意为人民效劳的根本宗旨，把人民对美好生活的向往作为自已的奋斗目标。 2、是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用方面。 本人做到对党忠诚、恪尽职守践行入党誓言，展示党员先锋模范作用。但在认真履行党员八项义务方面，存在学习科学文化和业务知识不够深入，揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争缺乏勇气。 3、是否按照党员干部六项根本条件，真正做到信念坚决、为民效劳、勤政务实
3、、敢于担当、清正廉洁方面。 本人时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不断强化自己信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的理念。但对照党员干部六项根本条件，还缺乏与时俱进，开拓创新的精神气。 4、是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和攻治规矩方面。 本人作为不仅严格落实党的组织生活制度，而且积极地担当起工作责任。严守党的政治纪律和政治规矩，从来没有对党中央的大政方针说三道四和公开发表同中央精神相违背的言论， 5、是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。 我对上门来有困难诉求的群众，做到了有求必应的效劳理念，尽自已的所
4、能去帮助解决群众困难事。但主动自觉深入群众中去、上门效劳群众行动不够。 6、是否坚决理想信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。 我作为分管意识形态工作的领导，深知理想信念坚决是党员干部的政治灵魂。在日常工作生活中，不仅仅保证自已做坚决马克思主义信仰和中国特色社会主义信念支持者和维护者，而且自觉扛起了让马克思主义信仰和中国特色社会主义信念走进更多人的心里责任，感受到信念的强大力量。 7、是否坚决不移贯彻党的根本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵抗、斗争。 本人坚决贯彻落实中央决策部署，确保中央政令畅通。在大是大非面前，能保持清
5、醒头脑，保持政治定力，坚持党性原那么，经得起风浪考验。但有时在熟人、朋友圈里，缺乏敢于与发表错误言行的人和事作坚决斗争的锐气。 8、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强四个意识，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。 本人深刻领悟十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识，坚决做到“两个维护，做到了对党忠诚老实、光明磊落，严格执行了重大问题请示报告制度。 9、是否严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风。 认真贯彻落实中央八项规定和省委实施细那么精神，在实际工作中，坚决杜绝作风顽疾的在自已身上发生。但对标对表“第一等工作，扎实性还
6、不够到位，攻坚克难的方法不多。 2023、是否坚持民主集中制原那么，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，不独断专行或各自为政。 我始终做到“个人服从组织原那么，在实际工作中，注重调查研究，多方听取意见，注重团队力量，没有发生独断专行或各自为政的事件。但在对不是自已分管工作，即使有好的意见建议，也较少提出商议，拉不下面子怕得罪人。 11、是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。 我作为分管领导，一是始终坚持和落实好干部标准，严格把好“四关，特别是坚决理想信念政治关;二是严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定程序
7、研究干部，积极营造风清气正用人政治生态环境。 12、是否勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规那么正确行使权力。 本人始终注重从学习、思想和行动等方面严格要求和标准自已，已经养成接受自觉监督的好习惯。服从党和组织的工作大局出发，不搞独断专行，一言堂和个人说了算，减少决策失误。但在自我批评方面，缺乏勇气，怕丢面子。 13、是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实，坚决同消极腐败作斗争。 我作为班子成员，始终保持清正廉洁、干净担当的政治本色，严格按“三严三实标准要求自已，积极发挥好“头雁效应。但坚决同消极腐败作斗争的锐气缺乏。 14、是否在重大原那么问题
8、上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定; 在重大政治原那么问题上，我能做到态度鲜明、立场坚决、行动自觉，做到政治上绝对忠诚、组织上坚决服从、行动上遵规守纪。在各项工作中毫不动摇贯彻落实党组织任何决定，没有选择性执行和打折扣性执行。 15、是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。 我时刻坚守清正廉洁的从政原那么底线，从未利用工作职权谋取私利，从未收受有价证券和贵重物品，从未收受任何形式的红包礼金，没有违规公款消费现象，没有家人和亲属经商办企业，没有违反公务接待请客送礼，办公用房面积只有十几平米，比规定的标准低，严格遵
9、守公务用车规定。 16、是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞，弄虚作假、筒单粗暴等损害群众利益等问题。 本人从来没有滥用职权、弄虚作假、筒单粗暴等损害群众利益来优亲厚友、谋取私利，没有为黑恶势力充当“保护伞，坚决支持和拥护中央“扫黑险恶专项斗争。 17、是否存在工作不负责任;搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。 本人时刻筑牢纪律的红线，做到了懂法纪、明规矩，知敬畏、存戒惧，在我日常工作生活中，没有干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。 18、是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。 本人自觉约束“八小时
10、之外的言行，自觉遵守社会公德、职业道德、生活美德，发扬艰苦朴素优良传统，自觉养成高尚的精神追求和健康生活情趣，时刻用社会主义核心价值观来对照自已的言行。 二、问题产生的原因 以上这些问题的存在，虽然有一些客观因素，但更主要的还是主观因素造成，对自身存在的缺乏，产生问题的根源，概括起来有以下这几个方面： 1、理论学习有所放松。自己始终把思想政治建设作为立身之本，树牢“四个意识，坚决“四个自信，做到“两个维护，坚决维护党中央权威和集中统一领导，但是理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。究其原因，就是学习热情、学习动力下降，主观上对加强理论学习的紧迫感认识缺乏。 2、宗旨意识有所淡化。自己在工作中能够
11、强化人才政策宣传，但对工作系统性谋划缺乏，在宣传推介的思想上和方法上存在着主观性、片面性，没有把宣传推介当成“全心全意为人民效劳的事业宗旨，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题。说到底就是自己思想意志衰退，政治站位还不高、心胸襟怀还不广。 3、进取精神有所弱化。虽然自己干事创业这股劲没有松，但有时工作千头万绪、冗杂繁多，想一点点来，多听听、多看看，客观地讲影响了工作效率。尤其是面对党建工作如何动起来、亮起来的实际困难，从自身工作能力和创新水平上找差距少，担当作为的主动性和积极性缺乏，说到底就是缺少攻坚克难的勇气，缺乏不懈奋斗的精神。 4、工作标准有所降低。虽然自己严格自律、严守底线，但
12、有时发现效劳标准不够高的现象，特别是发生自已身边一些不作为现象没有当面及时提出批评改正，偶尔有当“老好人的现象，导致自己的行为没有到达标准要求。 三、整改落实的措施 1、坚决理想信念。习近平总书记指出，“理想因其远大而为理想，信念因其执着而为信念。在新的长征路上，我们要保持坚决的理想信念，把理想信念建立在对马克思主义中国化最新成果的政治认同、理论认同和情感认同上，切实以理论武装筑牢思想根基。 2、践行为民宗旨。习近平总书记强调，“崇高信仰始终是我们党的强大精神支柱，人民群众始终是我们党的坚实执政根底。只要我们永不动摇信仰、永不脱离群众，我们就能无往而不胜。我们作为效劳的公职人员，更要牢记全心全
13、意为人民效劳的根本宗旨，努力掌握群众工作方法，始终坚持带着责任和感情，带着真心、诚心、耐心做好群众效劳。 3、勇于担当作为。习近平总书记指出，“是否具有担当精神，是否能够忠诚履职、尽心尽职、勇于担当，是检验每一个领导干部身上是否真正表达了共产党员先进性和纯洁性的重要方面。当前，工作任务十分艰巨，亟待解决的问题还有很多，我们必须时刻保持着强烈的担当意识，以只争朝夕、攻坚克难、开拓创新的精神，积极破解改革开展难题，用实劲、出实招、重实绩、求实效，一步一个脚印地把党建及各项工作推向前进。 4、保持廉洁本色。习近平总书记告诫我们“领导干部要慎用权力、敬畏权力。要深刻领会中央八项规定的精神实质，养成慎始、慎独、慎微的意识，走好人生每一步。虽然我们单位没有审批职权，工作职能主要是效劳，但绝不能因此而放松对自身的要求。越是在开展的关键时期，越要坚持廉洁自律，加强个人道德修养，清清白白从政、干干净净做事、老老实实做人。 第9页 共9页