1、平安生产月获奖征文（五篇）汇编|关于平安生产月的征文 平安生产月获奖征文（五篇） （篇一） 平安生产万里行 平安编织幸福的花环，违章酿成悔恨的苦酒。平安是我们生命永恒的旗帜，从古至今，人类能够生存开展，安居乐业，最主要的问题就是平安，它一直是我们生活与工作中息息相关的重要元素。 平安是生命的基石，他奠定了我们平安工作的根底。从最初离开校园怀着一颗新奇的心踏入明仁福瑞达，想象着自己将要工作的环境，满怀壮志的想要奉献自己的力量，来到公司以后首先进行的就是各项培训，作为一名生产线上的工人深深地感受到公司对平安的重视程度。为期三天培训结束以后，我和我的同学们被分到了各个车间的各个岗位，主任带着我们参观
2、车间的环境以及设备，给我们讲解日常工作内容以及本卷须知，从公司到车间到班组平安是一直在提的话题，平安生产贯穿我们的日常工作。 平安来于警惕，事故出于麻痹，巧干带来平安，蛮干招来祸端。在车间工作期间车间主任会定期给我们进行平安培训，强化平安意识，一个个案例不断地提醒着我们注意身边的平安隐患，车间内有很多平安标识。平安生产已经深入我们的思想，环绕在我们身边。 还记得刚来公司的时候公司消防小分队带着我们进行消防演习教我们在面对火灾时如何正确自救和逃生以及如何正确使用灭火器。现在灭火器十分普遍，在任何地方都可以接触到，但是那却是我第一次使用灭火器，从如何看压力表，怎样晃动，距离火源位置等等都十分细致的
3、进行了讲解，我觉得理论知识与实践相结合是最好的讲解方式。公司也会定期举行消防演习，增强员工的平安意识以及逃生方法以免造成不必要的伤害。对于员工来说可能对于平安门没有过多的关注， 记得有一次因为忙于生产前准备，平安门没第一时间翻开，车间主任及时发现及嘱咐车间员工每天早上到车间一定要先翻开平安门，虽然并没有什么意外发生，但绝不能疏忽大意，平安规定要做的事一定要坚决及时执行，无论是在工作中还是生活中都要做一个有心人，勤查勤检，消除隐患。 五月份我们联合xx啤酒的平安工程师以新的视角进行了一次大范围的平安排查，排查查过后就是整顿，通过对平安隐患的排查来防止意外情况的发生，就拿膏药车间模切机来说吧，通过
4、增加一个防护罩来防止平安事故的发生，平时在工作中都会提醒小心切到手之类的话，增加了防护罩不仅解决了操作人员心理上的不安，也从根本上解除了平安隐患。机器无眼，所以在工作中我们都要善于发现和解决平安隐患，不要等到事情发生以后追悔莫及。 平安是一种责任，作为一名生产线上的工人，我们工作中应以平安为中心，踏实做事，稳重做事，平安做事。只有当我们每个人都提高了平安意识，使平安生产责任落实到每一个岗位每一个人身上，我们的工作才能有序的进行，为公司的持续开展奉献自己的一份力量。 平安生产，人人有责！文章定制效劳 ：4000-121-855 （篇二） 平安常驻心中 平安，从未远离我们的生活，它像一条彩色的纽带
5、贯穿在我们生命的每个瞬间，把你我的心愿紧紧相连。它看似简简单单，却牵动无数人的心弦，它是企业长治久安的保证，它是家庭美满幸福的期盼，它更是我们喜笑颜开的心愿。平安，它不是一句口号，喊喊读读就能见效;平安，它是一个信念，只有常驻心中，生命才会与幸福相牵。 作为企业的一员，平安更是与我们息息相关。平安是生产的基石，只有充分保证了设备平安、人员平安，企业才能获得长久开展，员工才能享受企业平安生产的红利，相反，一味追求利益的企业，缺少平安教育，不注重平安培训，缺少平安意识，做不到平安生产，这样的企业损失的不仅是自己的前途命运，更是无数家庭的幸福和平安。平安是幸福的保障，重视平安不仅仅是对自己的负责，也
6、是对家人的负责，一个家庭的幸福来自于平安的保证，一个人的平安承载着一个甚至几个家庭的希望。在我们的工作中，每一个不起眼的违章、每一回的疏忽大意，每一次的心存侥幸，都有可能让生命远去，让曾经幸福的家庭欢笑不再，而这些隐患的存在仅仅是因为我们对平安的漠然。平安很简单，它存在于我们每天上班佩戴平安帽、手套、胶鞋的细节里，在我们工作期间不打瞌睡、不玩 的意识里，在认真完成一表一卡考核、仔细践行岗位操作标准的行动里，也在我们自觉接受平安培训和医疗体检的行为习惯养成里。平安就在我们身边，只要我们时刻紧绷平安弦，把平安放在心中，做到“我要平安很简单。 平安，对于我们每一个人来说，就是生命，对于企业来说，就是
7、效益。作为平安生产管理者要时刻把“平安重于泰山时时刻刻放在心上，树立“居安思危的忧患意识，把平安提到讲政治的高度来认识。因为平安就在我们身边，就是我们的对待生命的一种行为，一种态度，一种责任。 平安对于企业来说，平安就是生命线，无视平安生产，不依法办事、平安经营，缺乏人性关心，就根本谈不上健康可持续开展。凡事无小事，简单不等于容易，尤其是平安问题，往往小隐患会酿成大事故。一丝不苟的花大力气做好小事情，就是抓“细节、抓“落实、抓“执行，可见把小事做细是何等重要。细节的变化，更能表达观念上的更新和进步。因此，我们要时刻绷紧平安这根生命之弦，让平安生产时刻弹出那悦耳般的感人乐章。 平安隐患会隐藏在各
8、个不同的环节里，现场每时每刻刻都会存在不确定的危险因素。而在工作中，更应该立足岗位，从细节抓起，从一点一滴抓起，遵章守纪，认真执行各项规章制度，以便及时发现异常情况，采取措施消除隐患。无论在什么时候，都要保持清醒的头脑，时刻把平安工作放在第一位。宁愿为平安而憔悴，也决不愿为事故而落泪。抓平安既不想听哭声，也不想听骂声，只希望有更多的掌声和笑声。请广阔干部职工珍爱生命、遵章守纪，远离事故，享受平安，做好平安工作是铁路人唯一的选择，也是企业永恒的主题! “强化平安意识，促进平安开展，从我做起，从点点滴滴做起。以这次“平安生产月活动为契机，让“珍爱生命，遵章守纪的警钟长鸣，为我们共同营造一个平安和谐
9、、快速开展的企业平安环境。愿平安和幸福永远伴随着我们大家! 从现在开始，我们每一名员工要时时刻刻问自己，平安行为标准吗？平安观念牢固吗？平安态度坚决吗？平安责任心强吗？生命是珍贵的，生命又是脆弱的。一个个生命消逝了，使我们感悟到生命的可贵，感悟到平安的重要。 （篇三） 愿平安之火生生不熄 有人说，平安是火，点燃了我的生命之灯，平安是灯，照亮了生命之路，平安是路，引导生命走向新的辉煌。是啊！平安这么简单的二字，却让很多的人勾勒出了他们伤心的画面，就是因为那么一个简单的动作，那不经意间的触碰，致使自己遗憾终生，甚至丧失了生命，懊悔莫及。楼梯上贴的平安警语，每天上楼时不自觉的就会读几句，每读一遍，都
10、是提高对平安的认识，并保持一定的警惕性，让平安与我们同行。 如何做到平安？首先就是要严格遵守各项规章制度，这是保证平安的首要前提，如果我们的每一项工作都做到有章可循，有章可依的话，事故发生几率必然会大大减小，如在一项具体工作中，工作前，认真进行危险点的分析，办理工作票，做好平安措施，开好班前会，将各项制度履行到位，也就是把环境的不确定因素、物的不平安状态、人的不平安行为造成事故的可能性降到最低。其次是要提高思想意识，牢固树立“平安第一，预防为主的思想，把“四不伤害确实贯彻到工作当中，变“要我平安为“我要平安，使平安深入人心，平时工作提高警惕，多注意观察员工的精神状态，发现不利因素及时调整。最重
11、要的是学习如何更平安的操作设备，并根据自己所在岗位的平安要求，做好总结，在互相监督的情况下，一一落到实处。因为作为工人，只有设备平安了，我们才能更放心更平安的工作。 身为华塑一名员工的同时，也是一名华塑职工家属，我的平安，老公的平安就是我们全家幸福的保证，一个幸福美满的家庭，最重要的就是一个“满字。我们在把平安牢记心中的同时，也希望所有的同事在今后的工作中一定要学习平安，与平安同行，因为我们需要平安成为我们工作和生活的保障，我们都需要一个美满的家庭。 （篇四） 我和平安生产 6月，全国平安生产月，对平安管理人员来说无疑是最忙碌，最揪心的时间。我要向广阔的专职平安管理同行说：“辛苦了！坚持，继续
12、坚持，再坚持！ 我认为：目前的平安管理不再是“水电时代，不再是十年前的管理模式和管理思维了。十八大以来，党和国家领导人对平安生产工作屡次批示指示，成为当前指导和引领平安管理的纲领。5月31日，国务院召开的贯彻落实地方党政领导干部平安生产责任制规定电视 会议上，李克强总理再次作出重要批示：各地区要以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党中央、国务院决策部署，坚持以人民为中心，牢固树立平安开展理念，切实把地方党政领导干部平安生产责任制规定落实到位。这个规定的出台无疑给我们的平安管理增加了更大的压力，地方政府的压力，属地管理的要求和举措只有落实到生产经营单位和前方生产一线。可想而知，在“
13、党政同责，失职追责，“管行业必须管平安，管业务必须管平安大背景下，地方党政领导他们身上平安责任只有通过我们来分担，他们身上的平安风险只有通过我们去化解，上级政府给他们制定的事故控制指标只有我们去高标准完成。 我想说：南方分公司大多工程在深圳市和福州市，可以说深圳特区在平安管理领域远远走在全国的前列，xx年7月1日施行的深圳市生产经营单位平安生产主体责任规定，对平安管理提出了更加具体，更加高标准的管理要求，也具有创新性和引领性。 比方：生产经营单位第一责任人每半年至少组织开展一次全面检查和生产平安事故隐患排查治理，每年至少组织和参与一次事故应急救援演练；生产经营单位分管平安生产的负责人每季度至少
14、组织一次全面检查，每半年至少组织和参与一次事故应急救援演练；高危生产经营单位从业人员在50人以上的应当设置平安总监，并且平安总监要取得注册平安工程师资格，没有设置平安总监的负责平安生产监督管理职责的部门每次监督检查时可以开具2万元的罚款；鼓励生产经营单位给予平安生产管理人员高于同级其他岗位管理人员的待遇，给予平安总监高于其他分管负责人的待遇；鼓励生产经营单位为平安生产管理人员发放平安生产管理岗位津贴等等。这些具体和强有力的规定会给南方分公司的平安管理提出严峻的考验，目前南方分公司在建工程13个，可具备深圳市规定的平安总监任职条件的全分公司只有6人，其中2人在福州地铁工程任职，1人没有从事平安管
15、理工作，平安管理人员缺乏将会严重影响分公司的开展。面对目前的困境，只有采取多种形式的举措，全面培养人才，全面加强现场的管理能力，全力保证不发生平安事故。 我深知：在目前国家平安管理的高压态势下，地方政府和企业的压力也非常大；广阔人民群众对美好生活的向往，也对平安管理提出了更加高的要求，广阔的从业要求他们的生产生活环境更加平安文明、更加标准有序具有人性化。作为公司最根底最根本的平安管理单位，只有通过对各级平安管理人员进行思想深处洗礼和风险意识的再教育，再稳固，真正的让大家从思想和行动上重视起来，加大平安管理的投入，加强平安管理人员的培养，充分调动和发挥现有广阔平安管理人员的积极性，才能够扎牢平安
16、管理的根底，稳步推进公司的平安开展。 总之，进入新时代，新征程，平安管理“靠忙碌、靠运气，“靠现有的几位管理人员，靠经验主义的管理思维是远远不行的。要有新认识，新思维，新举措，要大胆创新，一切不符合新形式下平安管理的思想观念都要坚决摒弃，一切制约平安管理的体制机制弊端都要大胆革除，一切束缚平安开展的管理方式都要彻底改变，要具有系统性、全面性的管理能力和管理水平，要建立全方位、全员的平安生产职责，要尊重平安管理人员的付出和树立职业权威，要真正形成从上到下的平安管理合力，只有这样，我们才能确保每天的平安，我们才能实现平安开展，我们才能内心安然，不再揪心！ （篇五） 为平安生产护航 又到“平安生产月，谈及平安，我很赞成一句话，平安工作只有总分值没有及格。平安对于工地来说是一个亘古不变的话题，因为平安关系到人的生命，平安是企业效益的根底，更是企业开展的首要前提和xxxxxx保障。 平安生产人人有责，党员干部更要积极承担重任，当前严峻形势下，平安生产xxxxxx位的作用更加凸显。如何发挥基层党支