1、大学基层团组织工作量化考核方案 一、考核原那么 1、客观、全 面、公开、公正原那么 2、定性考核与定量考核相统一原那么 3、工作过程与工作效果相统一原那么 二、考核内容 考核内容由根底工作局部及附加分局部组成（详见附表）。其中，根底工作局部包括思想教育、组织及干部队伍建设、校园文化活动、团支部活动节、科技文化艺术节、社会实践活动、学生组织的指导、团的宣传与理论研究、完成上级团组织工作任务情况。 三、考核方法 考核采取对日常工作平时考核、对专项工作集中考核和学年集中联评相结合的方法进行。 1、日常工作考核由校团委工作人员根据积累的原始材料，如工作方案、总结、活动方案、会议出勤、活动参加情况和其他
2、上报材料等方面进行打分。 2、专项工作集中考核指对团支部活动、科技文化艺术节和社会实践等活动按排名计分。 3、学年集中联评由校团委全体工作人员和各学院团委书记组成联评组，共同考核打分。 四、考核表彰 1、在每年11月上旬，各学院团委和团总支按照本方案准备相关材料；11月下旬，校团委组织联评。团委将不再另行发文通知。 2、各学院团委工作按考核得分累计排名，从高到低确定五四红旗团委、先进团委，并作为上报上级优秀团组织的重要依据。先进团委比例为基层团委总数的30%，“五四红旗团委在先进团委中产生，比例为基层团委总数的15%。 xx大学基层团组织工作量化考核积分表 考核工程 考核内容 评定等级 根本
3、分值 评价 方式 一、思想教育（25分） 1、思想政治教育工作进寝室、进网络、进社团工作方案针对性强、载体有创新、措施得力、成果突出（7分） 1）优秀 2）良好 3）合格 5.6-7 4.9-5.5 4.2-4.8 查 阅 材 料 2、组织学习邓小平理论、“三个代表重要思想、科学开展观及构建和谐社会理论，成效显著。（7分） 1）优秀 2）良好 3）合格 5.6-7 4.9-5.5 4.2-4.8 3、精心组织各种团学活动，内容丰富、形式灵活、效果显著。（7分） 按各项活动总积分排序第一名得7分，以下按0.3分级差计分 4、紧密结合本院实际，以重大节庆日为载体，广泛开展主题教育活动，勇于创新，社
4、会反响好（4分） 按照每项活动的规模、影响评定实施效果：1）优秀、2）良好、3）合格；确定加分 3.2-4 2.8-3.1 2.4-2.7 二、组织及干部队伍建设（20分） 1、团的组织设置和团干部配备齐全，尤其是寝室团组织设置完备；定期开展团干部培训。（5分） 1）优秀 2）良好 3）合格 4-5 3.5-3.9 3-3.4 查 阅 材 料 记 录 2、按照文件要求及时推荐，推优工作质量高，党团衔接好，工作标准。（5分） 1）优秀 2）良好 3）合格 4-5 3.5-3.9 3-3.4 3、制度建设标准，坚持学习培训制度、鼓励制度、奖惩制度，尤其是“三会一课制度、团员民主评议制度健全（5分）
5、 1）优秀 2）良好 3）合格 4-5 3.5-3.9 3-3.4 x4、按时上缴团费，账目明确清楚。（5分） 1）优秀 2）良好 3）合格 4-5 3.5-3.9 3-3.4 三、校园文化活动（15分） 1、广泛开展有益于大学生身心健康的校园文化活动和社团活动（5分） 按照每项活动的规模、影响评定实施效果：1）优秀、2）良好、3）合格；确定加分 4-5 3.5-3.9 3-3.4 检查 2、积极组织参加大学生校园文化艺术节； 按各项活动总积分排序第一名得10分，以下按0.3分 级差计分 记载 四、学风及科 技创新活动（20分） 1、切实发挥第二课堂作用，引导学生投身学术科技活动，学风建设成效
6、显著（分） 1）优秀 2）良好 3）合格 4-5 3.5-3.9 3-3.4 查阅资料 x2、对大学生科协组织指导有力，努力培养学生创 新意识和创新能力。结合校团委、科协的中心工作开展活动，有科技创新活动学年度方案和总结（分） 1）优秀 2）良好 3）合格 4-5 3.5-3.9 3-3.4 记载 3、每年科技节按各项活动积分排名（总分值10分） 第一名10分，以下按0.3分级差计分 根据记载 五、社会实践活动（10分） x1、形成健全完善的社会实践机制，建成稳固的实践基地，有社会实践（含青年志愿者）学年度工作方案、总结，及时、准确上报活动方案、简报、图片、总结（4分） 1）优秀 2）良好 3
7、）合格 3.2-4 2.8-3.1 2.4-2.7 查看资料 2、宣传发动好，有老师带队，完成各项实践任务，社会反响好（3分） 1）优秀 2）良好 3）合格 2.4-3 2.1-2.3 1.8-2.0 根据记载 3、认真组织、定期开展多种形式的青年志愿者效劳活动，“三下乡、四进社区、区校共建等活动坚持经常，成效显著（3分） 1）优秀 2）良好 3）合格 2.4-3 2.1-2.3 1.8-2.0 查阅资料 六、指导学生组织（10分） 1、学生组织机构设置科学、健全，干部配备齐全、规章制度完备，院级社团管理标准（4分） 1）优秀 2）良好 3）合格 3.2-4 2.8-3.1 2.4-2.7 座
8、谈 x2、加强对学生会工作的指导，支持学生会开展工作，学生会“三自作用发挥好（3分） 按各项活动总积分排序第一名得3分，以下按0.15分级差计分 座谈 x3、加强对邓研会工作的指导，邓研会在学生理论学习方面作用发挥好（3分） 按各项活动总积分排序第一名得3分，以下按0.15分级差计分 座谈 七、团的宣传与理论研究（10分） 1、积极开展学生思想状况调研，形成比较有价值的调研报告（3分） 1）优秀 2）良好 3）合格 2.4-3 2.1-2.3 1.8-2.0 查看 原件 1）优秀 2）良好 3）合格 2.4-3 2.1-2.3 1.8-2.0 查看原件 x3、学院团委工作网站内容充实，按时上报
9、团的工作信息和大学生思想动态，对外宣传工作好（4分） 1）优秀 2）良好 3）合格 3.2-4 2.8-3.1 2.4-2.7 根据记载 八、完成上级团组织工作任务情况（10分） x1）年度方案、总结、主题教育活动方案上缴情况 x2）完成上级组织交办的任务情况 x3）会议出勤情况，活动组织情况 4分 3分 3分 日常考核 九、附加分工程（总分不超过20分） 各学院团委申报，校团委根据实际情况确定得分 根据记载 注：带x号的内容由团委工作人员直接考核 附加分工程 1、在“挑战杯大学生课外学术科技作品竞赛、“创业方案竞赛、数学建模竞赛、电子设计竞赛、大赛及其它学术科技竞赛中，获国家特等、一、二、三
10、、鼓励奖的分别加10分、8分、6分、4分、2分，省特等、一、二、三、鼓励奖的分别加6分、5分、4分、3分、1分。重复奖项取最高分。 2、凡获得社会实践活动国家、省级奖励的分别加6分、4分；重复奖项取最高分。 3、凡在国家、省级新闻媒体上发表一篇反映校院两级共青团工作动态的稿件加13分。 4、学生个人获国家、省级其它奖项及发表学术论文、作品的，根据情况每项酌情加2-5分。 5、获优秀共青团干部、优秀共青团员、十佳大学生、优秀大学生等，国家、省级、市级分别加5分、3分、1分。 注。以上5项总分不得超过20分。 内容总结（1）大学基层团组织工作量化考核方案 一、考核原那么 1、客观、全 面、公开、公正原那么 2、定性考核与定量考核相统一原那么 3、工作过程与工作效果相统一原那么 二、考核内容 考核内容由根底工作局部及附加分局部组成（详见附表）（2）2、凡获得社会实践活动国家、省级奖励的分别加6分、4分