1、检察院建立执法档案的方案 为进一步标准检察干警执法行为，提高干警执法为民、依法办案的意识和能力，从根本上解决干警在执法过程中存在的各类问题，根据县委政法委的安排，特制定本方案。 一、指导思想 以“三个代表重要思想和党的十六大精神为指导，以建设一支忠诚、公正、清廉、严明的检察队伍为目标，通过建立干警执法档案，不断增强干警依法办案的自觉性、强化干警的执法责任意识、提高干警的执法能力、增强干警的执法时效观念，全面推动办案质量的稳步提高。 二、实施范围 部门“执法档案的范围包括。反贪局、渎检科、公诉科、侦监科、民行科、监所科、预防科、控申科等业务科室。 个人“执法档案的范围包括。助理检察员、检察员、检
2、察委员会委员、检察长。 “执法档案的主要内容：一是部门档案包括：执法职责范围、执法人员数量及构成。个人档案包括：个人简历、家庭情况、学历情况、执法资格、具体执法岗位、执法业务培训情况等。二是执法情况。包括执法办案数量、案件评查、执法检查、明察暗访、投诉控告、执法遵纪，执法工作总结，执法工作创新及其他执法活动等。三是专项工作情况。包括围绕党委、政府中心任务开展的执法工作，阶段性重要工作等。四是考核情况。五是奖惩情况。 三、执法档案的管理 四、加强领导，确保实效 成立由xxx任组长、xxxxxx任副组长，各业务科室负责人为成员的工作小组，负责执法档案的建立及考评考核。 内容总结（1）检察院建立执法档案的方案 为进一步标准检察干警执法行为，提高干警执法为民、依法办案的意识和能力，从根本上解决干警在执法过程中存在的各类问题，根据县委政法委的安排，特制定本方案（2）反贪局、渎检科、公诉科、侦监科、民行科、监所科、预防科、控申科等业务科室（3）助理检察员、检察员、检察委员会委员、检察长（4）个人档案包括：个人简历、家庭情况、学历情况、执法资格、具体执法岗位、执法业务培训情况等
