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2023年公司纪检监察工作要点.docx

1、公司纪检监察工作要点 2023年总公司纪检监察工作的总体要求是。深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和中央纪委五次全会精神,认真贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,落实市委十届六次全会和市纪委十届四次全会部署,按照市国资两委的具体要求,积极围绕总公司“八一八六目标任务,切实落实“两个责任、强化监督执纪问责;积极推进反腐倡廉制度建设,严格落实党内监督各项制度,构建反腐倡廉长效机制;加强各项管理制度刚性约束,标准权力运行;以严明的纪律,建立忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍,为努力打造转型开展新优势,建设新长芦、实现长芦梦提供坚强保证。 一、突出落实责任,严格责任追究 1.各级党组织要切实履

2、行党风廉政建设的主体责任。认真贯彻落实XX省长芦盐业总公司落实党风廉政建设责任制工作任务书,围绕实际工作,进行细化和责任分解,明确目标要求、具体内容和保障措施,切实改变党风廉政建设工作只是纪检部门自转、空转的旧格局,把党风廉政建设纳入领导班子和领导干部目标管理体系,与企业党的建设、战略规划、经济开展等工作同部署、同落实、同检查、同考核。 2.各级党组织主要负责人要切实履行党风廉政建设第一责任人的责任。敢于负责、敢于担当,对本单位的党风廉政建设负总责,重要工作要亲自部署、重大问题要亲自过问、重点环节要亲自协调、重要案件要亲自督办。总公司将以签订目标责任书的形式,对包括第一责任人在内的党政主要领导

3、干部进一步明确目标,落实责任,强化考核和责任追究。 3.各级党政班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。要认真落实“一岗双责,结合分管领域业务工作,研究提出防治腐败意见建议,指导催促分管部门研究制定贯彻落实的具体措施;对分管部门开展党风廉政建设和反腐败工作情况进行日常监督检查,特别是围绕容易发生腐败问题的重点领域和关键环节指导制定风险防控措施,保证党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。 4.各级纪检组织要切实履行党风廉政建设监督责任。加强各级纪检监察组织自身建设,牢固树立“监督者更要接受监督的理念,自觉接受党组织和职工群众的监督;定期检查本单位、本系统党风廉政建设和反腐败工作

4、进展情况,查找问题缺乏,研究对策措施,促进工作落实;进一步完善内部监督机制,建立健全自我监督体系,增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。今年总公司纪委要与各单位、各部门纪检监察工作负责人签订党风廉政建设和反腐败工作监督责任目标责任书和廉洁从业承诺书,把责任落到实处。 5.加强对违反党风廉政建设责任制的责任追究。建立责任分解、检查催促、倒查追究的完整链条,对不认真履行职责、抓党风廉政建设不力,依据责任追究方法,严肃追究相关人员责任;对发生违纪现象的问题,实行“一案双查,既要追究当事人的责任,又要追究相关领导的责任,做到有错必纠,有责必问。 二、标准权力运行,强化监督执纪 6.做好廉洁

5、风险排查和防控工作。各单位、各部门要严格按照总公司廉洁风险内控机制建设工作方案明确的工作步骤、时间节点,精心组织,扎实推进,对重点岗位、关键环节、重大决策等方面存在的廉洁风险点,特别是市委巡视六组巡视反响意见提出的各类问题,认真进行排查、梳理、分析,切实制定有针对性的防控措施,让权力始终处于有效监督之下,逐步形成权责明晰、制约有效、科学合理、监督有力的内控机制,从源头上减少和预防腐败。领导小组办公室将按照时间节点、工作要求进行检查,确保排查全方位、标准全环节、监督全过程。 7.充分发挥监督叠加效力,高标准完成市委巡视组反响意见的整改工作。按照总公司落实市委巡视情况反响意见整改工作方案中明确的1

6、8项整改任务和完成时限要求,总公司纪委将经常性催促检查各牵头部门及相关参加单位抓整改落实情况,把整改不落实的问题,作为监督的重点,催促问题单位或部门限时整改落实;把整改新出现的困难和问题,及时向党委主要领导同志汇报,提出意见建议,当好参谋。总公司纪委委员要按照职责分工,加大与重点效劳板块的沟通协调,帮助解决实际问题,推动重点效劳联系点抓好各项整改任务。各级纪检监察组织按照“谁主管,谁负责的要求,坚持日常监督,及时发现问题,催促被检查对象认真整改。通过上下联动,发挥监督叠加效力,确保高标准、高质量完成整改任务。 8.着力抓好领导干部廉洁从业教育监督工作。把党章、国有企业领导人员廉洁从业假设干规定

7、、党员领导干部廉政准那么作为廉洁文化建设的重要内容,以领导人员和重点岗位人员为重点,有针对性地开展党纪法规教育、典型案例教育、落实中央八项规定精神和作风建设教育,运用检企共建平台进行预防职务犯罪教育,筑牢遵纪守法的思想防线。要严格执行国资两委和总公司制定的企业领导人员薪酬水平、履职待遇和业务支出的各项规定,按要求如实报告个人有关事项。严格落实党员领导干部廉洁从业谈话制度,做到思想引导到位、提醒警示到位、要求纪律到位,让每名领导干部警钟长鸣,自觉做廉洁从业的表率。 三、严明党的纪律,持之以恒纠“四风 9.坚持维护党的纪律,严格执行党的政治、组织、工作、财经和生活等各项纪律。把严明党的政治纪律作为

8、贯彻执行党风廉政建设责任制的重要内容,突出严明党的组织纪律,坚决纠正无组织纪律、自由主义、好人主义等现象。加强对党员干部的纪律约束,适时开展专项行动,强化对党的政治、组织、工作、财经和生活等各项纪律执行情况的监督检查,严肃查处违反党的各项纪律的行为,做到令必行、行必果。 2023.坚决不移贯彻落实中央八项规定精神。以问题为导向,紧盯“四风在企业中的新形式、新动向,认真查摆“四风问题,继续看住重要时间节点,按照国资两委纪检组的统一部署,抓好专项整治工作,重点查处党员领导干部利用本人及家庭成员婚丧嫁娶、乔迁履新、就医出国等时机,收受下属及有利害关系单位和个人礼金等行为,严肃查处党员领导干部出入私人

9、会所吃喝玩乐现象,违规使用办公用房、公车等问题。对违反“八项规定精神的典型问题,发现一起查处一起,并在全公司点名通报。 四、保持高压态势,狠抓案件查办 11.严格信访分析。对信访线索进行认真分析排查,严格按照拟立案、初核、谈话函询、暂存、了结五类标准分类处置,不放过任何一条可疑线索,始终坚持有多少、查多少。要做到抓早抓小抓细,针对苗头性、倾向性问题,及时与被反映人进行约谈、函询,打招呼、敲警钟,做到防微杜渐,防患未然。 12.严格信访举报处置。按照信访举报和案件查办工作管理方法要求,强化信访举报管理。各单位要认真落实交办责任制、限时办结制和办结反响制,做到信访举报核查率、回复率百分之百,特别是

10、对实名举报和线索明确、问题具体的匿名举报,进行重点核查。今年,要形成信访自办、处置情况上报机制,各单位要按照规定时限,将自收件数量、处置结果上报总公司纪委。 13.严格案件查处。坚持有腐必惩、有贪必肃,以“零容忍态度,做到违规违纪案件发现一起、查处一起,落实“一案双查,不留情面,一查到底。 五、狠抓制度建设,推动各项制度落地生根14.健全纪检监察专项制度。在已建立总公司纪检监察工作职责、纪委议事规那么的根底上,再建立一批专项制度。建立监察管理制度,强化监察管理,保证政令畅通,维护行政纪律,促进廉政建设,标准化、制度化地开展监察工作。建立领导人员效能问责制度,强化对各级领导人员的管理和监督,增强

11、领导人员的责任意识和大局意识,促进领导人员正确履行职责,对因不负责任、工作失职造成不良后果或损失的,严肃追究问责。建立廉洁从业谈话制度,加强对党员领导干部的教育、管理和监督,增强廉洁从业意识,筑牢拒腐防变思想道德防线,推动党风廉政建设责任制的落实。制定信访举报和案件查办工作方法。加强和标准信访举报和案件查办工作,提高办案质量和效率,促进严格依纪依法办案。 15.加大对制度执行情况的监督检查。对总公司已制定出台的管理制度,要切实内化于心、外化于行,不让制度成为一纸空文、束之高阁。今年,总公司纪委将按照相关制度规定的时间节点,检查相关工作,及时向各单位、各部门要实效、要过程管理痕迹。对落实不到位的

12、,一律限期整改,直到整改到位。 16.建立纪检监察信息快速反响渠道。各单位要定期上报纪检监察工作的相关信息,主要上报落实纪检监察工作部署情况、受理查办信访案件情况、中层以上人员涉纪涉法事项、涉及职工切身利益的重大事项和问题以及纪检监察工作经验做法等内容。 六、狠抓自身建设,打造敢于担当的纪检干部队伍 17.完善纪检监察组织体系。按照总公司党委关于在各级党的委员会设纪检委员和二级单位设监察员的意见要求,进一步建立健全基层纪检监察组织网络体系,确保工作有人组织、有人推动。纪检监察人员工作发生变动时,及时进行充实调整。 18.打造敢于担当的纪检监察队伍。强化纪检监察队伍专业知识的学习,加强纪检监察干

13、部业务知识的培训,提高信访案件处置能力,特别是增强发现问题、查清问题的能力。进一步提升责任意识、担当意识,坚决杜绝不作为、乱作为问题,对不敢抓、不敢管、监督责任缺位的坚决问责,努力打造一支过硬的纪检监察队伍 第二篇:纪检监察工作要点xxxx2023年纪检监察工作要点 2023年我xxx纪检监察工作总的要求是。坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,按照上级纪委工作部署,以党风廉政责任制落实为重点,以加强作风、行风建设为抓手,完善惩防体系、突出制度标准、强化落实执行,深入开展执法监察、廉政监察、效能监察,全面落实廉政风险防控,着力解决反腐倡廉建设中群众反映强烈的突出问

14、题,努力做好保持党的纯洁性各项工作,着力打造“xxxxxxxx,以纪检监察工作新进展、新成效迎接党的十八大胜利召开。 一、加强宣传教育,增强廉洁自律意识 1、以岗位廉政教育为载体,切实加强领导干部从政道德教育。结合建立廉政风险防控机制,认真组织开展“知风险、保廉洁、促开展、惠民生为主题的岗位廉政教育和从政道德教育活动,组织党员干部认真学习廉政和道德教育启示录,学唱吃亏歌,观看廉政和道德教育警示录,全面深化岗位廉政教育和从政道德教育。 2、继续组织开展以“xxxxxx为主体的廉政集中教育月活动,积极预防节日腐败现象。充分开掘我xxx反腐倡廉文化资源,鼓励全体干部职工积极创作廉政短信和廉政公益广告

15、,推动廉政文化产品创作和传播,以廉政文化弘扬廉洁从政的风气。 3、积极争创廉政文化示范点。为大力推进机关廉政文化建设,进一步增强全系统领导干部的勤政廉政意识,切实改进机关工作作风,推动我局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展,今年,xxxxxxx作为局系统第一批廉政文化示范点创立单位,将按照xxxxxx要求,有选择地开展廉政文化建设“五上,即:上墙、上屏、上网、上板、 1上册。积极筹建办公区有廉政文化长廊、图书室有廉政书架、计算机有廉政屏保、互联网络有廉政专栏,墙上有廉画、桌上有廉牌、 有廉信、家庭有廉助,让廉政文化深入到每个党员干部心中,形成“人人思廉、人人保廉、人人促廉,人人反贪的良好工作气氛,争取一次争创成功。 二、狠抓制度落实,推进反腐倡廉建设 1、严格落实党风廉政建设责任制。在今年的党风廉政建设工作会议上,xxxxxx与各基层单位主要负责人签订了2023年党风廉政建设目标责任任书,对党风廉政建设实行目标管理。同时制定印发了xxxxxxx,以文件的形式进一步明确了党委成员、机关各科室在党风廉政建设工作中的职责和要求,将xxxxxx工作与党风廉政建设同部署、同检查、同考核,立足实际、顺应形势,细化目标、落实责任,把日常性工作与重点工作相结合,阶段性工作与目标性工作相结合,使党风廉政建设工作扎实有效地推进,取得实实在在的成效。 2

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