1、第一篇：博物馆平安保卫工作 博物馆平安保卫工作博物馆是文物、标本、资料的主要收藏处所，是国家必须严加防护的要害部门之一，博物馆平安保卫工作。为了确保文物、标本平安，保证博物馆各项工作的正常开展，更好地发挥博物馆的收藏、科研、陈列、宣传教育作用，博物馆的平安保卫工作，必须认真贯彻执行预防为主，确保重点，人技结合，保障平安的平安保卫工作方针。实行逐级平安岗位责任制，建立和健全以平安岗位责任制为中心的各项平安管理制度，加强内部治安管理，加强平安防范队伍建设，完备报警系统等防盗、防火技防措施，才能确保博物馆文物平安无事故。这就要求每一名文物工作者都必须充分认识到文物平安是文物工作的生命线，是博物馆立馆
2、之本。只有切实做好文物平安保卫工作，才能确保其他工作的顺利进行，所以各级党政领导都必须狠抓平安根底工作，为实现文物平安工作的长治久安打下坚实基矗本文以旅顺博物馆平安保卫工作为例，就平安保卫工作的重要性和如何加强平安保卫工作谈管窥的认识。 一、加强领导强化内部管理是做好平安保卫工作的根本 文物工作，平安是底线，平安得不到保障，文物工作将是无本之木，无源之水。旅顺博物馆是国家文物局和公安部确定的一级风险等级和平安防护级别单位，全国近现代优秀建筑，2023年被国家文物局确定为国家重点文物保护单位。多年来，我馆一直坚持一把手为第一责任人负总责，分管副职具体抓，各部室负责人各负其责的平安领导责任制，每年
3、都层层签订平安工作责任书，使干部、职工明确各自的责任和义务，形成了全馆平安工作一盘棋，各级负责人齐抓共管，确保文物平安的良好局面。所以一直以来，由于馆领导班子对平安工作的高度重视，牢固树立了平安是立馆之本、是重中之重的思想，始终把文物平安放在各项工作的首位，始终坚持平安问题想在前，平安工作做在前，隐患解决在事故前的防患于未然的工作原那么。坚决贯彻保平安，抓业务，增效益的工作宗旨，把平安工作作为第一要务，贯穿于全年的工作中，常抓不懈，每月都会定期地召开平安工作会议，随时发现平安隐患，随时加以解决. 建章立制，认真执行，提高工作效率.建立健全各项规章制度是提高管理工作水平，搞好平安保卫工作的依据和
4、准那么，是管理工作科学化、标准化、制度化的升华。规章制度是岗位工作准那么，它使各项工作有条不紊，有章可循，有法可依，使各类人员明确有关要求和职责范围。所以，我馆按照文物平安保卫工作要求，结合单位实际，制定了旅顺博物馆平安规章制度、旅顺博物馆平安保卫工作规定、旅顺博物馆总控室值班制度、旅顺博物馆防火、防盗应急预案、旅顺博物馆岗位五查制度及处分细那么等切实可行的文物平安保卫制度，并不断修改、充实、完善，逐步形成了一套行之有效的平安保卫制度和措施。 规章制度关键是抓执行，规章制度制定得是否科学，能否全面反映出对博物馆的管理力度，执行起来是否切实可行，可以看出管理者的气魄和胆略。所以规章制度应具备标准
5、全馆各类人员行为的统一性，规章制度的执行要与经济利益结合，要在执行规章制度的同时，逐步实现博物馆工作的法律化。根据旅顺博物馆岗位五查制度及处分细那么的规定，每个人每日都要对自己职责范围内的平安进行日检查，保卫部每月负责下发平安、消防检查登记表，汇同各部门主任对本部门的平安情况进行月检查以及季度检查，每半年还要有馆领导参加，在全馆范围内进行一次全面的平安检查，每次检查必须有记录.每月检查范围包括展室看展人员值班登记簿、各部室主任日常平安检查记录、陈列部开展柜登记簿、中心控制室值班登记簿、库房保管员日常平安检查登记、电工检查记录等簿册，对发现的问题形成书面材料，上报馆领导，对隐患及时整改，对违反规
6、章制度的要及时查处，因此，平安隐患无从遁形，根本上都及时消灭于萌芽状态中。同时，进一步完善考核制度，完善奖惩条例，把平安责任与每个人的经济利益挂钩。对违反平安规定，如几年里偶尔发生的违反规章制度的情况，都按照处分细那么的规定，对当事人进行了处分。而对全年工作中未发生平安事故者，也根据旅顺博物馆平安、消防、综合治理目标责任书给予奖励。也正是因为奖惩清楚，规章制度才能够真正落到实处，从而在干部职工中逐步树立起平安无小事，人人遵章守纪，一切按章行事的良好风气。总之，通过一系列规章制度的建立和实施，我馆的文物平安保卫工作逐步走上了制度化、标准化的管理轨道。 二、加强职业道德教育是博物馆平安工作的关键
7、长期的实践证明，加强职业道德建设，对保卫人员及干部职工进行防范教育，是搞好文物平安工作的重要环节，工作总结博物馆平安保卫工作。历年来，旅顺博物馆根据不同形势、任务和出现的新问题，经常对干部职工进行思想教育、平安教育，及时传达上级下发的有关文物平安工作精神及各种文物被盗案例、通报等，要求全体同志提高警惕，严防死守，确保文物平安无事故。平安工作以预防为主，对干部职工进行平安培训是保卫部工作的一个重点，对新上岗职工，包括临时工进行岗前平安培训，使他们切实领会理解三懂三会，熟悉防盗、防火应急预案更是尤为重要。由保卫部负责坚持每年与属地公安、消防部门配合进行两次灭火演习和防盗演练。2023年6月，旅顺博
8、物馆按照上级部门要求进行突发事件演练，警报响起不到两分钟，博物馆正在工作的干部职工就迅速赶到了报警地点，属地派出所也迅速行动。大家按照馆内制定的应急预案分工，组成灭火、抢救、疏散、接应、支援小组，对模拟火灾现场进行了实际演练，通过实际操作，到达对职工进行平安教育的目的，通过演练明确各自岗位平安责任，明确在突发事件中所担负的角色以及如何发挥作用，警钟长鸣，牢固树立起平安第一的意识。 狠抓日常工作及人员管理，加强平安防范队伍建设，先进的技防设施终究是需要人去掌握，去操控，才有用武之地。这就对于中控室值班的保卫部人员提出了高标准、严要求。所以，保卫部工作人员自身更加要不断地学习，不断地提高，只有对系
9、统的性能有了一定的了解，才能熟练、准确、标准的操作，才能果断地采取措施，才能把事故苗头消灭在萌芽状态之中。为进一步提高值班人员的专业技术素质，保卫部采取请施工方技术人员讲解系统原理及操作方法，集中学习，发放习题，每年进行两次实际操作和笔试考核等形式，提高保卫人员的业务水平，增强其自信心。同时按照上级规定中心控制室24小时有保卫部专人值班，接到防盗、防火报警系统探头报警信号，必须亲自到报警部位进行检查，反复核对，直到确定为误报，才能解除报警，同时做好值班记录。技术人员要对探头报警原因进行检查，对探头存在问题进行维修，对暂时由于各种原因未能整改的问题，必须采取临时性防范措施，加强人员的检查，确保不
10、出任何事故。同时加强保安队伍管理，为加强管理，今年我馆与XX县区保安公司签定协议，将全部更值人员转为保安，共计十三名保安人员，由保安公司负责业务培训，保卫部负责日常管理，每月月初都召开一次平安例会，全体人员都必须要参加。会上着重总结一个月来的工作得失，哪些方面做得不够好，哪些方面应该加强，又有哪些方面值得发扬，大家可以各抒己见，畅所欲言，充分发挥大家的主观能动性，调开工作积极性，也为下一个月的工作指明方向，扬长避短。其次，尽量细化、量化工作指标。比方，保卫部值班人员一天巡岗要到达8次，明确划定夜间保安人员的巡逻路线，巡逻时间等等，通过狠抓内部管理，保卫部的工作已经走上了正规化，人人明确自己的平
11、安职责，人人明确该如何完成自己的工作。2023年7月的一天晚上，分馆室外周界探测器报警，中心控制室值班人员通知外围更值人员进行检查，结果发现三名偷盗管材的犯罪嫌疑人，及时通知12023，并协助巡警将将其抓获，受到区公安机关的表扬。 三、加大投资增强技防设备力量是平安防范的重要保证 从近几年文物被盗情况看，犯罪分子的作案手段越来越趋于智能化、现代化、暴力化.面对这种情况，旅顺博物馆的领导深切地感到除了强调提高警惕，加强责任心外，技术防范是一个不可缺少的重要方面，它们担负着人所不能及的工作。近年来，旅顺博物馆克服种种困难，通过各种渠道，就安防设施方面存在的问题屡次向国家文物局、XX市政府汇报情况，
12、申请专项资金，以期完善安防设施。国家文物局和XX市政府也非常重视、支持我馆平安工作，分别于1996年投资20230余万元新建锅炉房并更换新式锅炉，彻底解决了原先锅炉房建在展览楼地下室，威胁文物及建筑平安的问题；1997年投资120余万元新建了270立方米的消防蓄水池以及泵房、室内消火栓等设施，解决了消防用水的问题；1998年投资20230余万元安装了主馆防盗报警系统；1999年，又投资90余万元安装了防火自动报警系统；2023年旅顺博物馆分馆建成，又投资近200余万元安装了防盗、防火自动报警系统。由于分馆安防设备、防火系统存在一定问题，且主、分馆两套防盗、防火系统各自独立运行，给管理工作带来不
13、便，所以，为确保防盗、防火系统充分发挥作用，馆领导又想方设法，筹集资金，经国家文物局批准，于2023年进行了防盗报警系统扩展改造工程；2023年，市财政局投资55万元进行防火报警系统扩展改造工程，同时国家文物局投资120万元完善了库房楼的空调系统和气体灭火系统。通过改造，使防盗、防火自动报警、防火系统得到完善，开展到现在拥有双监、周界等多种报警手段，微机控制的现代化报警系统，实现了全方位、多功能、不留死角的实时监控。同时，配置了充足的灭火器材，还购置了相应的通讯设备和专用外线报警 ，为各部门安装了内线 和报警电铃等，这些设备的安装与增置，使我们在技防方面初步形成了一个具有现代化技术的报警系统，
14、为文物平安防范工作创造了有利的条件。各类平安技术防范设备的不断更新和完善，使旅顺博物馆的馆藏文物平安工作向着科学化、有序化方向开展。 配合区普法办积极开展法制宣传教育活动，每年我馆都按照区司法局要求，派专人进行文物保护法宣传，布置宣传展版二十余幅，张贴宣传标语。认真落实区消防部门要求，进一步加强全馆防火平安意识，每年屡次对馆内的灭火器材、消火栓等防火设备进行检查维修，并定期更换消防器材。按照综合治理办公室的要求，健全调解组织，认真做好矛盾纠纷调处工作，完善排查工作机制，形成逐级反响的工作流程，及时上报信息材料，确保信息渠道畅通。落实谁主管，谁负责的原那么，对影响社会稳定的群体性上访事件和群众反
15、映强烈的问题，做到情况清，底数明，及时向有关部门反映。 多年来，在上级党委的正确领导下，在馆领导班子和全体干部、职工的共同努力下，旅顺博物馆已连续十七年未发生文物被盗、损毁等任何平安事故，屡次被评为国家、盛市级文物保护先进单位；市、区社会治安综合治理先进单位；防火工作先进单位；内保先进单位等荣誉称号。2023年获得XX市公安局颁发的平安单位荣誉称号。2023年被XX市社会治安综合治理办公室评为XX市平安稳定单位。平安保卫工作取得的这些成绩，主要是得益于思想上的高度重视，得益于规章制度的落实，得益于加强平安防范队伍建设，更是得益于各项平安防范设施的不断完善。 总之，通过多年的实践摸索，旅顺博物馆
16、的平安保卫工作已逐步形成了一套人防、技防、物防相结合的行之有效的体系，全体干部、职工也为创立一流博物馆，保卫文物平安做出了自己的奉献。 第二篇：博物馆年终工作的自我总结 博物馆以党的十六大精神为指导，以强化工作效能为动力，不仅完成了年初签订的各项工作目标及上级交给的其他任务，而且能够与时俱进，针对国家经济和社会开展的新形势，创造性地开展工作，使博物馆事业获得了很大开展。为XX市的两个文明建设做出了奉献。 在政治思想建设方面，博物馆始终以党的十六大确立的建设小康社会的宏伟目标为出发点，以三个代表重要思想为指针，在抓好党支部组织建设和思想建设的同时，充分发挥党员的先锋模范作用，在全馆开展提高素质树新风，干事创业比奉献的思想教育活动。并通过业务工作中开展评比活动，找缺乏、促后进，到了良好的效果。各项工作不仅在量上不折不扣地完成，而且在质上也得到了极大的提高，受到XX省文物局表扬和省内同行的赞许。