ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:5 ,大小:18.13KB ,
资源ID:1650667      下载积分:8 积分
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wnwk.com/docdown/1650667.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年突出治安问题排查调处方案.docx)为本站会员(g****t)主动上传,蜗牛文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知蜗牛文库(发送邮件至admin@wnwk.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年突出治安问题排查调处方案.docx

1、突出治安问题排查调处方案 年,是全面贯彻落实党的十七大作出的战略部署的第一年,举世瞩目的第29届奥运会将于8月在我国举办,改革开放30周年纪念活动也将隆重举行,维护社会和谐稳定具有特殊重要的意义。根据中央和省市综治委的统一部署,以及综治委关于开展排查调处矛盾纠纷排查整治治安乱点和突出治安问题集中行动的实施方案的具体安排,从3月下旬至2023月中、下旬在全范围内组织开展排查调处矛盾纠纷、排查整治治安乱点和突出治安问题集中行动(以下简称“两个排查集中行动)。结合我场的工作实际,现制定如下实施方案: 一、总体目标 这次集中行动总体目标是。努力实现无群体性事件发生、无“民转刑案件、刑事、治安案件和治安

2、灾害事故发生,治安乱点由乱到治,人民群众平安感进一步增强。 二、根本原那么 1、坚持“重在解决问题的原那么。通过开展“两个排查集中行动,及时发现突出矛盾纠纷,找准抓住治安乱点和突出治安问题,采取有针对性的、切实有效的措施,把影响社会和谐稳定的问题解决在基层,解决在单位内部,解决在萌芽状态,真正做到排查一件、解决一件、稳定一件。 2、坚持“条块联手互动的原那么。排查工作以属地为主、单位配合,实行条块联动。调处、整治工作,按照“属地管理和“谁主管、谁负责的要求,明确划分条块责任,限期落实到位。各单位领导干部要切实担起排查、调处、整治工作的责任,共同抓好工作落实。 3、坚持“边排查边整改的原那么。对

3、已排查出来的矛盾纠纷,统一受理、集中梳理、归口管理限期办理;对已排查出来的治安隐患要明确整治时限、整治措施、整治单位和责任人,确保每一件矛盾纠纷得到化解,每一处治安乱点改变面貌,每一个突出治安问题有效解决。 4、坚持“严格责任追究的原那么。对排查工作组织不力、化解工作不及时、整治措施不到位,导致引发重大群众性事件、重大恶性案件和治安灾害事故的单位,按照社会治安综合治理领导责任制的有关规定,严肃追究地方、单位领导责任和有关责任人的责任。 三、工作重点 1、矛盾纠纷排查调处重点:(1)企事业单位改革改制可能引发的矛盾纠纷;(2)城市化建设过程中征地拆迁可能引发的矛盾纠纷;(3)涉法涉诉问题可能引发

4、的矛盾纠纷;(4)交通事故、医患纠纷、食品药品平安等可能引发的矛盾纠纷;(5)生产经营活动中劳务纠纷; 2、治安乱点和突出治安问题排查整治重点。重点排查纪念馆、博物馆、影剧院、歌舞厅、网吧、游戏厅等公共文化娱乐场所,消除防火平安隐患,遏制未成年人进入网吧等。 四、主要措施 (一)认真排查摸底 各分场对重点部位和重点群体的矛盾纠纷和治安问题要开展全面排查,摸清底数,找出问题和产生问题的原因,及时发现矛盾纠纷和治安隐患,对发现情况及时疏理,认真分析归类,制定切实可行的应对措施。 (二)狠抓化解整治 对排查的矛盾纠纷、治安乱点和突出治安问题,要认真登记造册,逐一分析研究,落实到具体责任人,视问题具体

5、情况和轻重缓急,制定详细的应对措施和工作进度表,严格督查制度,严肃奖惩手段,对较重大的问题要制定方案,落实责任人,明确调处时限和整治目标。做到哪里有矛盾纠纷、有治安乱点和突出治安问题,哪里就有工作人员;哪里有隐患,哪里就有工作组,确保小问题不出单位,大问题不出部门,部门问题部门内部解决。各分场主要负责人和各项工作分管领导对情况复杂的重大问题要亲自动手,包点督办,问题在哪里就解决在哪里,确保把问题解决到位,杜绝问题的激化和上交 (三)注重工作实效 各分场、企业要高度重视解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,重点抓好源头预防工作,要抓早抓小抓苗头,把问题解决在摇篮期。在工作中要注重工作效果

6、,对排查的重大、复杂、疑难问题要建档定责,挂牌督办,一抓到底,做到合理、合法、快速、高效。 五、实施步骤 (一)发动部署阶段(3月25日至4月2023日) 各分场企业要根据本方案,围绕全发动会精神,结合实际,制定具体实施方案,要加大宣传力度,利用宣传栏、宣传横幅、标语、播送电视等手段扩大宣传面,积极引导广阔群众和社会各界参与集中行动。并于4月5日前把实施方案报综治办。 (二)全面排查和调处整治阶段(4月11日至2023月7日) 各单位对排查、疏理的矛盾纠纷,治安乱点和突出治安问题,要组织力量,制定切实可行措施,全力化解;对重大问题要集中调处整治;要化解矛盾纠纷,解决突出治安问题,整治好治安乱点

7、。各单位对排查的问题要建立档案,要列出具体问题、原因,化解措施、化解时间和结果,对重大问题要挂牌督办、确保问题的解决。 (三)检查验收阶段(2023月8日2023月15日) 各分场、企业要开展集中行动情况检查验收,总结经验,稳固成果,建立长效机制。文化局将组织人员对“两个排查工作进行检查,主要是检查归档资料,行动措施和取得的成果,重点检查排查出重大问题的化解整治情况,各单位写好总结,整理好资料,做好迎检的各项准备工作。 六、组织领导 (一)成立机构 为把此项工作抓好抓实,经场党总支研究决定,成立开展排查调解矛盾纠纷、排查整治治安乱点和治安突出问题集中行动领导小组。领导小组组长场长付卯生同志担任。副组长由副场长担任。成员分别由各分场负责人、各口分管领导综治办成员担任。领导小组办公室主任由同志兼任,具体负责日常工作。 (二)工作要求 “两个排查集中行动是今年的一项重要工作。各单位要按上级要求抓好落实,对该排查出的问题没有发现,或者发现了没有及时解决而酿成重大群体性事件、重大刑事案件或重大治安灾害性事故的,文化局将实行倒查,实行责任追究,对责任单位实行一票否决,此项工作列入考核评比的重要内容。 第5页 共5页

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2