1、科室负责人的竞聘演讲稿 各位领导、 同志们： 大家好。 此时此刻，我能以一个竞争者的身份走上演讲台，向各位展示自己，心里既冲动又紧张。冲动是因为我幸运地赶上了公平竞争的大好时机，紧张是因为我害怕有负领导和同志们的厚望。但无论如何，我要对局党委这一英明而富有魄力的决策表示衷心地感谢。并借此向所有关心支持我的领导和同志们表示深深的谢意。至于说到对竞聘的认识，我想局属xx单位竞聘的成功实践已经作出了答复，全局上下呈现出的百川归海，百舸争流的可喜局面就是最有力的证明。对此，我一举双手赞成，二要积极参与。我要竞聘的职位是业务科室副职。 我叫xxx，今年xx岁，中共党员，大专学历。1989年毕业分配到市x
2、x局工作，先后从事办公室文秘、二级机构办公室主任等工作。xx年调入本局，在局办公室文秘组工作。近年来，在领导和同志们的关心帮助下，加上个人的踏实肯干、积极努力，自己在思想上、工作上都取得了显著的进步，先后民主管理优秀干部、xx市优秀信息员、通讯员、xx市年鉴编写先进个人等多项荣誉，连年被评为局先进工作者。 今天，我之所以竞争这一职位，是因为我有信心、有能力担当起党委交给的这项重任： 首先，我具有比较扎实的政治素质和法律根底从求学阶段到工作期间，我从未放松过对政治理论、法律法规和科学文化知识的学习和领会。求学期间，曾参加中华律师函授中心的法律学习。工作后，刻苦钻研了行政管理方面的法律法规和业务知
3、识，迅速胜任了岗位工作要求。今年我又自费报考了中央党校经济管理本科函授。通过学习，我做到了立场坚决，旗帜鲜明，开拓进取，始终与局党委保持高度一致，对行政管理工作保持着满腔的热情。我相信，热爱学习、勤于思考的良好习惯将帮助我战胜一切挑战。 其次，我具有比较丰富的实践经验和工作能力 参加工作至今十几年，我品尝过企业经营的艰辛，体验过乡镇工作的繁杂，更树立了做一名行政执法工作者的责任感。长期的工作实践，使我具备了眼界宽、悟性好、出手快的特点，善于把握工作重点，准确领会领导意图，及时而创造性地完成交办的工作任务;使我初步掌握了行政执法工作的程序和要求，依法行政能力、科学判断能力、写作能力、组织协调能力
4、都有了较大的提高。 其三、我具有强烈的事业心责任感和良好的个人品德 十几年来，我经历过艰苦生活的磨炼，思想上更加成熟，作风上更加优良，性格上更加坚强，养成了自己立党为公、敬业奉献;思想敏锐、坚持原那么;清正廉洁、乐于助人的道德品格，与同志们建立了深厚的工作友谊。而这些正是我团结同志、做好工作的根底。 有人可能认为，竞聘业务科室的干部职位，以上三点并没有什么特别明显的优势。对此，我不敢苟同。难道满怀着对行政管理工作的执着和热情，不正是最大的优势吗。因为我始终坚信：世上无难事，只怕有心人。 第一、不断加强自身法律素养、深入开展“认识自我大讨论活动。作为一名副职，不仅要迅速补充法律法规知识上的缺陷，
5、更要做认认真真学习的模范，做踏踏实实干事的模范，做实践“三能四型五有要求的模范。 第二、紧紧围绕法律法规、围绕经济开展这个核心，不断拓宽和强化各项监督管理职责，为提高我局整体执法水平，做出应有的奉献。 第三、讲求工作方法，提高工作质量。工作中，要善于分清事情的轻重缓急，抓住重点，找准难点，挖掘亮点，做到有条不紊，举重假设轻;要善于从领导机关的需要出发，搞好调查研究，掌握基层实情，效劳领导决策，做到超前主动，未雨绸缪;要搞好与兄弟单位的协调配合，学习他们的经验，借鉴他们的长处，加强交流沟通，共同促进工作。 第四、明确职责，强化管理，实现科室工作的标准化、科学化、制度化。一是明确职责，完善制度，做到公平公正，依法行政;二是加强法律法规、业务知识和科学文化知识学习，努力建设符合行政管理工作要求的学习型团队;三是坚持“以人为本的思想，搞好科室内部团结。对科室同志，要从生活上多关心，工作上多帮助，利益上多照顾，努力提高整体工作合力。 竞聘上岗，本来就表达了优胜劣汰的精神，不管这次竞聘自己能否成功，我都会一如既往地完善自我，超越自我，勤奋学习，扎实工作，做一个对全局事业开展有用的人，希望大家时刻监督我，绝对不辜负大家对我的垂青。 谢谢大家。 第4页 共4页