1、县根治欠薪工作汇报一年来，我县在省、市的领导下，始终将根治拖欠农夫工工资问题作为社会稳定的一项重要政治任务，坚持源头管控、部门联动、多点发力，有效遏制了农夫工欠薪问题，维护了农夫工合法酬劳权益。现将x县根治欠薪工作状况汇报如下。 一、根本状况 在建项目落实劳动用工管理制度状况，x县监管工程项目累计xx家，其中在建xx家，完工x家，停工x家。工资保证金全部替代、转存和退还，工资保证金专户全部清零。 二、主要措施 一领导重视，组织有力。xx关于进一步做好根治拖欠农夫工工资工作的通知文件印发后，我县快速支配、快速行动。一是高度重视、周密部署。准时调整了黎城县根治拖欠农夫工工资工作领导小组，由分管副县
2、长担当组长，全力保障农夫工酬劳权益；二是明确责任、细化分工。结合实际，制发了x县关于进一步做好根治拖欠农夫工工资工作的通知，进一步明确了行业主管部门及项目主管单位职责，同步成立了由建设单位、监理单位、总承包单位、分包单位组成的欠薪问题特地调处小组，准时觉察、协调、解决欠薪问题。三是部门联动、合力治欠。坚持“属地管理、分级负责，谁主管谁负责、谁建设谁负责，管行业必需管工资的工作原那么，人社、住建、交通、财政等部门亲热协作、通力合作，随时把握项目建设进度，准时预防、调处欠薪案件，根治欠薪工作做到了常态化、同步化，欠薪案件始终保持动态清零。四是源头管控、杜绝欠薪。但凡开工建设的项目，全面要求项目实施
3、方存足工资保证金，特殊是政府投资类项目，在工程结算时，都要留足农夫工工资，有效保障农夫工权益。 二快速反响，快速行动。国家、省、市召开根治欠薪冬季专项行动部署会之后，我县第一时间组织召开了根治欠薪冬季专项行动部署会，制发了关于开展2023年根治欠薪冬季专项行动的实施方案，坚持觉察一起处理一起，坚决打击恶意欠薪行为，加强协调联动，落实根治欠薪冬季行动措施。截至目前，共检查重点企业xx余家，查处案件x起，为xx名农夫工追回薪资xxx万元，确保欠薪案件动态清零，全力维护社会大局稳定。 三严抓实管，全面清零。依据“项目全掩盖、制度全落实、资料标准化的要求，坚持每月例行检查，针对觉察问题，建立台账，实行
4、人盯人、人盯项目的方法，准时催促限期改良，全部工程全部实现了农夫工实名制管理、农夫工工资专用账户、工资保证金、总包代发、设立维权公示牌等五个百分百全掩盖。同时，依据省、市工作支配及相关文件要求，细心组织，认真摸排工资保证金替代及转存状况，截至11月底，我县工资保证金缴存单位共计有xxx家，工资保证金金额xxxx余万元，全部实现清零。 四严格执法，清缴欠薪。乐观推行投诉举报接待首问首管制、案前调解制，快速挂念劳动者化解问题纠纷。截至目前，共办理部转案件x件，涉及x人，金额xx万元；省转案件x件，涉及x人，金额xx万元；“12333平台案件xx件，共为xx人追回薪资xxx万元；现场受理案件xx件，
5、共为xxx人追回工资xxx万元。以上案件均已办结，为全县经济社会平平稳定工作夯实了坚实的根底。 三、存在的问题 虽然我县在根治欠薪工作取得了确定的成果，但也存在一些问题，主要表现在工程项目违法分包、层层转包的现象照旧存在，用工秩序还不标准，拖欠农夫工工资的现象没能得到彻底根治。 四、下步 年末是农夫工欠薪案件高发阶段，我县将坚持以防范为主，综合治理，从源头上防止发生欠薪问题。结合我县实际，着重做好以下四方面工作： 一是进一步加大排查力度。结合欠薪特点，治欠组成员单位联合执法，持续聚焦重点区域、重点企业、重点项目，开展欠薪隐患排查化解。对觉察的风险隐患，分类精准施策，定人定岗定责，防止新的欠薪案件发生。 二是进一步抓好执法监管。以推动保障农夫工工资支付制度落实为抓手，下大力量抓好工程建设领域等源头治理工作，切实保障民工合法权益。 三是进一步完善制度建设。加快建立健全根治欠薪工作制度建设，畅通农夫工维权途径，严格落实根治欠新各项制度措施。 四是进一步加强部门制约。依据国家拖欠农夫工工资“黑名单管理暂行方法开展联合惩戒，努力形成不敢欠薪、不能欠薪，不要欠薪的社会气氛。 根治欠薪工作事关基层群众的切身利益，事关经济社会的稳定大局。我县将以此次汇报会为契机，坚决信念、持续发力，全面治欠保支，让宽敞农夫工过上一个安心年、放心年。2 / 2