1、2023年质量监督2023年科研工作 督导研究室是学院科研管理归口部门，现有科研管理人员2人，以提升教师队伍科研素质、提升学院科研水平为目标，以完善科研管理制度、标准科研管理为抓手，全面加强科研管理工作，实现科研成果持续增长和科研水平不断提升。 科研制度建设 1.根据上级文件精神，制定并公布科研经费管理方法，从管理体制、预算管理、决算和验收，监督检查等具体规定进一步标准了经费管理。 2.根据上级文件和学院科研实际制定并公布院级课题管理方法，明确院级课题申报、立项、中期检查，课题结题等各环节流程和具体规定，进一步激发科研人员的积极性，提升科研水平。 科研工程管理 2023年，组织申报各级各类纵向
2、工程52项，2023年度湖南省科技方案工程并报送1项、2023年度湖南省教育厅科学研究工程并报送5项、2023年度湖南省水利科技工程18项、2023年度教育部人文科学研究专项任务工程、马克思主义中国化、时间化、群众化1项，2023年湖南省哲学社会科学基金工程一般工程1项、院级课题26项等。2023年度共立项院内外课题36项，共获资助经费78.2万。省（部）级课题2项，其中省科技厅工程，省哲学社会科学基金工程一般工程各1项;市(厅）级课题14项，其中省水利科技工程9项、省教育厅科学研究一般工程4项、省教育工委一般课题1项、教育部高职高专电力技术类专业教学指导委员会教学研究工程1项;院级课题19项
3、，2023年度组织课题结题11项、其中省水利厅科技工程成果鉴定1项、院级课题10项，其中重大课题5项。 成果获奖情况 荣获湖南省科技进步二等奖1项、湖南省水利水电科技进步一等奖1项、湖南省水利水电科技进步二等奖1项。获湖南省十三届自然科学优秀学术论文一等奖一篇、三等奖1篇。 论文、著作发表 2023年在各类公开刊物上发表论文136篇，其中核心7篇。公开出版教材14部，其中主编7部。 对外交流 教学副院长殷国仕带队，教务、督导、图书馆、系（部）负责人一行8人，先后前往安徽水利水电职业技术学院、宁波职业技术学院、浙江水利水电专科学校、福建水利水电职业技术学院进行学习交流。 2023年质量监督 教学
4、督导 督导研究室是学院科研管理归口部门，现有科研管理人员2人，以提升教师队伍科研素质、提升学院科研水平为目标，以完善科研管理制度、标准科研管理为抓手，全面加强科研管理工作，实现科研成果持续增长和科研水平不断提升。 2023年，以优化教学秩序、提高教学质量为目标，以实施教学质量评价实施方法为突破口，加强教学各环节质量监控和指导，夯实系部教学督导工作，切实发挥教学督导在教学质量监控中的核心作用。制定并印发系部兼职教学督导工作暂引条例、教师教学质量评价指标体系，聘请丁灿辉等20位教师为系部兼职督导员。会同教务处、学工处、各系部等部门开展教学各环节日常检查，加大课堂教学和实践性教学等环节巡查力度，发现
5、问题及时反响并催促整改，学生出勤率在90%以上，教师无一例上课迟到、中途离岗、早退现象发生，有效维护教学秩序。全年组织2次领导干部集体听课活动，督导听课72节。表彰50位20232023学年优秀教学信息员。配合教务处，编制32期教学简报。全年共结对43对“一帮一帮教对子。配合教务处完成20232023学年教学质量评价和2023年度课程教学设计竞赛。 2023年科研工作 督导研究室是学院科研管理归口部门，现有科研管理人员2人，以提升教师队伍科研素质、提升学院科研水平为目标，以完善科研管理制度、标准科研管理为抓手，全面加强科研管理工作，实现科研成果持续增长和科研水平不断提升。 重大活动 按照去行政
6、化的要求和精简高效的原那么，组织召开院学术委员会换届选举大会，成立了学院第三届学术委员会。 科研制度建设 1.修订并发布学术委员会章程，为充分发挥专家治校提供了有力保障。 2.根据上级文件精神，制定出台院级教学成果评选及奖励条例，启动了院级教学成果的评选活动。 科研工程管理 2023年，学院纵向课题立项市（厅）级课题5项，其中省教育厅科学研究工程3项、省高校大学生思想政治教育特色建设课题2项，纵向课题到账经费6.6万。院级课题立项15项，其中院级重大课题3项，一般课题12项。 2023年组织课题中期检查13项、其中省水利科技工程9项、省教育厅科学研究课题4项。 2023年组织课题结题19项，其
7、中省科技厅工程1项、省教育厅科学研究课题2项、省水利科技工程2项、院级课题14项。 成果获奖 荣获湖南省水利水电科技进步奖三等奖1项。 论文、著作发表 2023年在各类公开刊物发表论文169篇，获奖论文6篇。主编、参编出版各类教材22本，其中主编教材12本、主审教材3本、副主编4本、参编3本。 学术交流活动 邀请省教科规划办副主任易志勇研究员进行省教育规划课题申报辅导讲座，组织师生赴水利厅参加韩其为院士的学术报告会。20名教师进“湖南省科技人才库。 院学术委员会工作 1.根据湖南水利水电职业技术学院章程（湘水学院教20233号）相关规定，组织院学术委员会换届选举，经各部门推荐民主选举，产生院第
8、三届学术委员会，由李付亮、周石梅、王国宣、刘华平、张孟希、杨淑琼、汪文萍、刘多学、徐猛9位委员，周四清、陈芳2位候补委员组成。进一步完善了学术治理体系。 2.组织召开研第三届学术委员会第一次会议，选举李付亮为主任委员，王国宝为秘书长。对2023年院级课题进行立项评审，立项2023年度院级课题15项，其中重大课题3项。 2023年质量监督 教育教学督导 督导研究室是学院科研管理归口部门，现有科研管理人员2人，以提升教师队伍科研素质、提升学院科研水平为目标，以完善科研管理制度、标准科研管理为抓手，全面加强科研管理工作，实现科研成果持续增长和科研水平不断提升。 2023年，督导研究室坚持监督和指导相
9、结合，督教与督学并主原那么，实行院系两级督导机制，采用集中检查、听课为主、日常巡查等方式，对教学管理、教学过程、教学对象进行教学检查、催促、评价和反响，确保学院教学标准、有序、顺利进行。制定并公布学院教研活动管理条例，修订听课评课记录表、教师教学质量评价指导体系。全年共组织开展6次集中教学检查，2次领导干部集体听课，完成督导听课87次，表彰20232023学年优秀教学信息员，60位同学受到表彰，全年共完成9对帮教对子，9位青年教师受益，开展教师评学、学生评教、同级评教、督导评教、系统评价等活动。完成了20232023学年教学质量评价，39位教师教学质量评价为优秀，夯实院系两级督导运行机制。 2
10、023年科研工作 督导研究室是学院科研管理归口部门，现有科研管理人员2人，以提升教师队伍科研素质、提升学院科研水平为目标，以完善科研管理制度、标准科研管理为抓手，全面加强科研管理工作，实现科研成果持续增长和科研水平不断提升。 科研制度建设 制定并公布湖南水利水电职业技术学院教学成果奖评方法（湘水学院教202314号），成立以院级为主任、主管教学科研副院长为副主任、督导研究室主任为秘书、院学术委员会为成员的学风建设办公室，学风建设办公室设在督导研究室，进一步加强了学风建设，标准了学术引为，逐步构建优良学风形成的长效机制。 科研工程管理 2023年，组织推荐申报7项2023年度省教育科学“十项规划
11、课题，3项2023年省职业院校教育教学改革研究工程、2项2023年度湖南省社科基金工程、6项2912年度省教育厅科学研究工程、2项2023年度高权思想政治教育研究课题、16项2023年省水利科技工程，21项院级课题。 2023年共立项院内外课题23项。立项2023年省教育科学“十二五规划一般课题1项、2023年省社科基金一般工程1项、2023省教育厅科学研究一般工程5项、立项省水利科技工程2项、2023省体育科学学会课堂青年优秀类工程1项。2023年院级课题13项（其中重大课题1项）。2023到账资助经费28.1万元。 2023年共组织课题开题6项。2023年省教育科学“十二五规划课题1项、2
12、023年度教育厅科学研究课题5项。 2023年共课题结题14项。2023年度省职业院校教育教学改革研究工程1项、省水利科技工程2项、省教育厅科学研究课题4项、院级课题7项。 论文、著作发表 2023年在各类公开刊物上发表论文187篇，其中在核心期刊上发表论文7篇，获奖论文2篇。出版教材24部。 成果获奖情况 2023年组织申报3项省级教学成果奖。2023年科研成果奖励成果金额16.8万元。 学术活动 邀请了省教育科学规划办李倡平副主任进行规划课题申报辅导讲座，提升了学院教师规划课题申报和研究水平。学院各局部系部积极组织开展学术讲座，共同营造了浓厚的学术气氛。 院学术委员会工作 组织院学术委员会
13、全体会议评审2023年院级课题，立项院级课题13项，其中重大课题1项，一般课题12项。 对外交流 2023年组织19位教职工参加湖南省农业节水和农村洪水技术协会，18位教职工参加湖南省水力发电工程学会，41位教职工注册“中国技术供需在线，推荐20位高级职称技术人员入选省科学技术资助评审专家，3位教职工入选省水库防汛抢险专家。组织报送省水力发电工程学会，省职业与成人教育协会优秀论文评选，2篇论文获奖。组织参加中国水周宣传活动，协助省水利万科外处“2023中国国际水利机械及施工装备展览会会务工作。 2023年质量监督 督导研究室是学院科研管理归口部门，现有科研管理人员2人，以提升教师队伍科研素质、
14、提升学院科研水平为目标，以完善科研管理制度、标准科研管理为抓手，全面加强科研管理工作，实现科研成果持续增长和科研水平不断提升。 全年组织召开2次全院性教学督导工作会议。聘请3名由企业专家和权内专家相结合的专职督导会，18位具有中高级职称的专职教师担任系部兼职督导员，建立和完善了教学专、兼职督导队伍。加强了集中检查和日常检查相结合教学检查，开展了教案、授课方案以及教学进度的专项督导活动，组织期末巡考，加强了学院考风建设。全年共组织了4次领导干部集体听课，专职督导听课累计听课评课160余次。指导教师超过120位。开展“一帮一结对帮教活动，全年共结对15对帮教对子，组织召开了青年教师教学经验交流座谈
15、会，组织会险性公开示范课1次。全年共编制4期教学督导简报，组建班级教学反响员队伍，表彰2023-2023学年60位优秀教学信息反响员，做到教学信息及时反响，及时落实整改。 2023年科研工作 督导研究室是学院科研管理归口部门，现有科研管理人员2人，以提升教师队伍科研素质、提升学院科研水平为目标，以完善科研管理制度、标准科研管理为抓手，全面加强科研管理工作，实现科研成果持续增长和科研水平不断提升。 科研制度建设 1.制定并公布学院科研奖励法（湘水学院20231号） 2.制定并公布学院科研团队建设与管理方法（湘水学院教20234号）进一步加强科研团队建设与管理，促进科研人才的成立，提升科研创新能力
16、。 科研工程管理 2023年，组织申报水利部公益性引业科研专项工程、2023年省教育科学研究基地推荐1项申报省教育科学“十二五规划2023年度课题，推荐42项申报省职业院校教育教学改革研究工程、推荐5项申报省教育厅科学研究工程、推荐3项申报高权思想政治教育研究课题、省水利科技工程14项等纵向课题。 2023年共立项院内外纵向课题32项，湖南省教育科学研究基地1个、2023年度省教育科学“十二五规划一般课题3项、省职业院校教育教学改革研究工程4项、2023年湖南省优秀中青年思想政治理论课教师资助工程1项（省教育2项）、省教育厅科学研究工程4项、省水利科技工程4项、院级课题15项（其中院级重大课题5项），纵向课题立项资助经费62.6万。 2023年组织省教育科学“十三五规划课题开题论证3项，组织28项课题结题，其中水