1、个人通用版主题教育对照检查材料党性剖析材料合集 主题教育对照检查材料党性剖析材料个人 按照中央和省市委关于开展不忘初心、牢记使命主题教育的统一部署，我围绕本次民主生活会主题，从理论学习、思想政治、干事创业、为民效劳、清正廉洁五个方面深入查摆了问题，并对问题产生的根源进行了认真剖析，明确了整改措施和努力方向。现将对照检查情况汇报如下： 一、存在问题 一在理论学习方面 我始终把加强理论学习放在首位，积极主动参加县委中心组理论学习会、县政府党组中心组理论学习会和省市委举办的有关理论知识培训，但认真对照查摆，还存在一些缺乏。一是理论学习浅层化。虽然参加的学习次数和类别较多，学习停留外表较多，深入研究较
2、少，一定程度上存在忙中简学现象，导致在学习的效果上打了一定折扣，对习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、核心要义掌握和理解不够。二是学习形式单一化。学习多是以学习理论文章、听党课报告等形式的理论知识学习，形式过于单一，没有聚焦解决思想根子问题开展多元化、多层次的革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育。三是学以致用简单化。在面对当前县域改革开展稳定工作中纷繁复杂的矛盾和问题，运用习近平新时代中国特色社会主义思想破解难题、推开工作的能力还不够，比方分管的脱贫攻坚工作，有时站位还不够高，没有深刻把握习近平总书记关于脱贫攻坚重要论述精神，对一些上情吃不透、把不准，脱贫攻坚成效有待提升
3、。 二在思想政治方面 我始终坚持把对党绝对忠诚作为第一标准、首位要求，在贯彻落实党中央和省市委决策部署上态度是坚决的，行动上不打折扣、不做选择、不搞变通。但认真对照查摆，还有一些缺乏。一是政治敏锐性和鉴别力还有待加强。从关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治平安的高度上看，政治敏感性还有待提高，对网络、 上一些带有片面性的言论，特别是对社会舆论、网络传媒、街头巷尾中的错误思潮、不当言论等，没有做到旗帜鲜明、态度坚决，有理有力有节地开展斗争。二是重部署轻落实现象还存在。有时很多工作积压到一起，忙不开，尤其是年初和年终时，对党中央和省市委的一些决策部署能够第一时间召开会议、部署安排，但持续跟踪问效还不够
4、，导致一些工作在工作时间、工作成效上与上级要求还有差距，如分管的文明创立工作，在近两个季度的通报中，我县名次靠后。三是向党组织请示报告上还有欠缺。在请示报告事项中，有时对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够。 三在干事创业方面 我自参加工作以来，不管身在什么岗位，我始终保持昂扬的精神状态，以强烈的事业心和责任感投入到分管的各项工作中来，但对标上级要求，还存在一些缺乏。一是一以贯之抓落实的劲头缺乏。对一些既定的事项、确定的工作，跟抓不放、督查问效不够，有些工作没有到达预期效果。一是一以贯之的担当负责精神有所弱化。有时在潜意识里会降低工作标准，满足于过得去、差不多，没能把认真、较真精神
5、贯穿到每项工作中。三是一以贯之的工作闯进有所缺乏。日常工作中没能充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，创造性开展工作还不够，在贯彻落实上级决策部署的过程中显得方法不多、措施不力。如：平时只注重住建、脱贫攻坚等分管部门的工作，缺乏对全县经济开展进行系统研究。 四在为民效劳方面 我始终坚持以人民为中心的政治立场，坚持以民为本、与民同心、为民谋利，做到践宗旨、惠民生，但认真对照为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴的初心使命，感到还存在一些差距。一是基层调研不深入。自己联系x个乡镇、x个企业、x个社区，平时到这x个联系点去的多，到其他乡镇、企业去的少，深入农户家中走访了解情况的少，听汇报多、看实
6、地少，存在隔着玻璃看的现象。二是联系群众不紧密。与基层群众联系少，在抓工作、谋开展时，站在群众立场思考少，以人民为中心思想不牢，倾听群众的意见和呼声不多，对基层情况的了解和把握也不够全面准确。三是工作方法较简单。开展群众工作的方式还是按部就班，在与时俱进地将群众工作提升到新的高度还有待进一步加强，做好群众工作的本领还有待提升。对群众根本需求等问题重视不够，解决方法不多，还只停留在送钱、送物上，帮助基层和群众开展经济、增收致富的力度不大。 五在清正廉洁方面 自己能严格贯彻执行中央八项规定精神和省、市、县实施细那么规定，率先垂范，带头做好表率，但针对形式主义、官僚主义顽症，与上级的要求还有差距。一
7、是监督管理有缺失。认为自己不违规就行，对分管的部门和下属管得不严，没有经常性的开展廉政谈话、廉政提醒，没有从关心、保护干部的角度出发，做到早打招呼、早提醒。二是特权思想未铲除。本人能严格执行办公用房、住房用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定，但随着职位的变迁，官的思想有所膨胀。三是细节小事不严谨。自己到乡镇检查工作，在食堂就餐时，乡镇安排标准超一点，往往安之假设素，轻描淡写地提醒，没有认真地制止和批评。四是家风教育不经常。主观上认为爱人和女儿所处的工作和学习环境是良好的，平时的生活圈、朋友圈比拟单一，不存在廉政风险，故平时对亲属子女的教育、管理、监督还不够细和严。上级巡视巡察反响
8、情况作出检查或说明：无此类情况。接受组织约谈函询情况：无此类情况。个人、家庭重大事项情况说明与上一年度无变化。 二、产生问题的原因分析 一理想信念有所弱化。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习没有做到多思多想、学深悟透、融会贯穿，政绩观、权力观、人生观和价值观的总开关拧的还不够紧，自认为自己工作经验丰富，指导具体工作实践足够了，无视了对政治理论学习的重视。久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不彻底，自觉不自觉地降低了标准、放松了要求。 二党性修养有所放松。作为一名党员领导干部，在党性修养提升上所下的力气还不够多，总感到自己受党教育培养多年，为党工作的思想根底比拟好，政治立场
9、坚决，思想道德纯洁，自身要求严格，不会出什么大问题，存在自我满足情绪，没有把锤炼党性作为使命去履行，作为责任去担当，从而淡化了加强党性修养的紧迫感和自觉性。 三担当意识有所下滑。工作中没有踏石留印、抓铁有痕的决心和劲头，降低了工作标杆有些工作浮于外表，处理问题有时瞻前顾后、患得患失，静下心来结合基层工作实际，主动解决热点难点问题不够。如在城乡建设、信访接访等工作中缺少改革创新的勇气，缺少担当作为的劲头，怕违规踩线，有时候存在不求有功但求无过的思想。 四纪律约束有所松懈。虽能严格按照政治纪律、政治规矩、党纪党章的标准来要求自己，但随着工作岗位的变化，自我约束放松了，自律性下降了，在执行党的纪律上
10、不够坚决、不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。 三、下步努力方向和整改措施 一是坚决理想信念，在理论学习上下功夫。认真积极参加不忘初心、牢记使命主题教育，以习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要为重点，坚持读原著、学原文、悟原理，悉心感悟习近平新时代中国特色社会主义思想理解把握这一思想的根本精神、根本内容、根本要求，在学懂中筑牢信仰之基、在弄通中补足精神之钙、在做实中把稳思想之舵，进一步夯实理论根底，切实做到学以致用、以用促学，持续提高履职能力，增强履职实效。 二是树牢宗旨意识，在为民效劳上下功夫。严格落实县级干部联系基层制度，每年深入基层调研不少于60天
11、，走访群众不少于80户。围绕分管的工作，带着课题下乡走访调研，坚持把群众利益作为想问题、办事情、做决策的出发点和落脚点，认真受理群众反映的合理诉求，真正做到用心想事、用心谋事、用心干事，各项工作经得起实践、群众、历史的检验，切实维护好党和政府在群众中的良好形象。 三是激发工作热情，在担当作为上下功夫。强化干事创业的干劲、攻坚克难的拼劲、善作善成的韧劲，以县委、县政府确定的xx项重点工作为突破，对分管领域的重点工程再梳理、再研究、再细化，持续抓好城乡建设、工程谋划、重点工程跟踪调度等工作，确保各项工作任务高标准、按时限快速推进和落实对于工作推进中遇到的矛盾和困难，积极应对，迎难而上，集中力量攻坚
12、，确保把各项矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在一线。四是加强作风建设，在廉洁自律上下功夫。严格遵守中国共产党廉洁自律准那么中国共产党纪律处分条例等有关规定，时刻按照党员领导干部勤政廉政的有关规定严格要求自己，秉公用权，时刻把自己置于组织和群众监督之下，切实管好亲友团，净化朋友圈，管好分管部门，管好亲属和身边工作人员，做好廉洁自律的表率，营造廉洁勤政的良好环境。 主题教育专题民主生活会对照检查材料个人发言提纲党性剖析材料党员干部通用 按照本次主题教育安排，结合前段学习教育、调查研究、检视问题和整改落实情况，围绕思想、政治、能力、作风、廉政五个方面，本人联系思想工作实际，深入开展查摆，对存在问题的原
13、因进行了深层次剖析，并提出整改措施。现对照检查如下： 一、存在的主要问题 一在思想方面一是理论学习不够系统深入，能够积极参加例会学习，响应学习号召，认真记录学习笔记，但还存在以干带学现象，挤、钻精神和韧劲缺乏，学习不深入、不系统、不透彻，经常是现学现用，学用结合做的还不够好。二是大局意识还不够强，还存在思想站位不高、考虑问题不够全面的现象，满足于完成自己分内工作，对领导安排的其他工作有畏难情绪，面对当前从严治党工作的高标准、严要求，总有想换换环境、歇歇气的心理，没有站在为人民效劳的理想信念上思考工作。 二在政治方面政治敏感性还不够强。在政治信仰上始终是坚决的，但是对新形势下加强意识形态领域工作
14、的认识还不够高，对意识形态领域工作重视不够。比方，对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有见怪不怪、不攻自败的麻痹思想，以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵抗做得不到位。 三在能力方面 一是表率作用发挥不够好，算一算自己在到局里也x年头了，也是老人了，能够严格要求自己，但是对年轻人的引领方面做的不够，言传身教做得不够好。特别是传帮带方面，下的功夫还不够，对下属要求还不够严格，理解的多、说一说、点一点的多，真正批评教育的少，主动压担子、压任务力度不够，也很少单独与下属谈心谈话。二是创新精神缺乏。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺，就工作干工作多、主动落实少，研究情况多、解决
15、问题少，缺乏创造性开展工作，改革创新意识有待增强。 四在作风方面一是工作作风还不够扎实，常是忙于应付日常工作，主观上不愿意下基层，真正深入基层一线了解工作情况少，对基层情况掌握不实不准。工作注重安排布置，轻指导落实和跟踪问效，个别工作满足于完成上级交办任务，在追求质量上要求不高。 五在廉政方面节俭不够，隐性浪费。日常生活和工作中还不够注重勤俭节约，偶尔存在浪费办公资源的现象。比方：下午为了上班工作方便，中午很少关。在工作着急的时候，还存在单面打印和打印后校对出问题再修改重打的现象，造成了不必要的浪费。 二、产生问题的原因分析分析 上述问题产生的原因，从根本上讲是个人理想信念和宗旨意识不强的问题，是党性修养水平不高的问题。具体来说主要源于以下几个方面。 一政治理论不够深入系统理论学习缺乏系统性，平时学习只是机械的读书，没有从思想深处，结合工作生活去学习，不能全面、系统的掌握科学理论体系的精神实质，对理论学习重视程度不够，从而影响了理论水平的提高。通过学习，从思想上解决了模糊认识，使我对共产主义理想信念和追求更加清醒和坚决，对中华民族的伟大复兴更加充满信心。 二思想改造缺乏实践性通过学习，使我更深刻的认识到，在精神追求上也有较大差距。可以说在思想上是有精神，但没有很好的去追求，对共产主义的