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2023年双学双促以得体会杨淑香.docx

1、“双学、双促以得体会杨淑香 第一篇:“双学、双促以得体会杨淑香“双学、双促心得体会 -杨淑香 根据县委、县政府的统一安排,在全党全国上下认真学习贯彻党的十八大精神的热潮中,我先后学习了党章、报告,促开展、促和谐的“双学双促活动。学习期间我认真领会主要内涵,严格按照党组织的活动安排进行,使我进一步解放了思想,创新了思路,增加了正能量。心得体会如下: 一、“双学双促的主要内容及目的。 以“双学强化党员教育培训,全面提高党员干部创先争优、推动开展的能力。按照“分级负责、分类培训、突出重点的原那么,始终把抓学习和抓重点工作相结合,把学习培训同机关作风转变,优化开展环境,提高工作效率相结合,提高党员干部

2、科学文化素养和工作能力;把学习培训与开展特色农业产业、推动农民增收致富相结合,以锤炼党性修养、强化效劳宗旨为重点,进一步增强党组织的凝聚力;把学习培训同创新社会管理、建设和谐社区、强化效劳功能结合起来,提高效劳群众、促进社会和谐的能力;把学习培训与扩大组织覆盖、壮大党员队伍、配强工作力量结合起来,以法律法规、岗位技能培训为重点,进一步增强“两新党组织的政治核心作用、政治引领作用和提高企业党员引领效劳企业开展的能力。以“双学推进学习型党组织建设,确保十八大精神学习宣传全覆盖。各基层党组织和广阔党员始终把党的十八精神和党章的要求落实到建设效劳性党组织建设中,充分利用各类平台为党员提供个性化、多样化

3、的学习载体,激发基层党员群众学习十八大报告和党章的积极性和主动性。 二、科学开展观,是马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表重要思想的继承开展。 通过学习党的知识,我认识到了共产党产生、开展、壮大、繁荣的历史,通过不断地学习和在实践中自觉磨炼而建立起来科学的世界观。坚持正确的政治方向,坚决了正确的政治立场,树立了正确的政治观点,严守党的政治纪律,提高了政治鉴别力,增强了政治敏锐性。学会了用马列主义的立场观点分析问题,从根本上提高了区分是非的能力。用客观的标准去认识社会,用正确的态度去对待人生,用严格的法律去约束行为。通过学习党的路线、方针、政策,用党的理论知识武装自己的头脑,

4、提升工作能力,学习法律法规知识和各项制度,增强法制理念,拓宽工作思路,推开工作进展。 三、学知识,提升工作水平;学业务,提升工作能力通过“双学双促教育活动的开展,始终牢固树立“学就学先进,干就干实事,争就争一流的工作理念,提升工作水平,想问题要站得更高一些,工作上要求得更严一些。我深感无私奉献体现了共-产党人的崇高精神境界,也是共-产党员标准的根本要求。甘愿牺牲奉献,树立正确的名利观,真正做到事业重如山,名利淡如水。作为一名共产党员、国家干部更要调整好自己的心态,把个人的意愿和现实情况很好地结合起来,精神振作地投入到工作中去。强化大局意识,自觉维护团结稳定的局面。自觉做到不利于团结的话不说,不

5、利于团结的事不做。对待同志有满腔的热情和与人为善的态度。 四、深入实际,落实工作作风 作为一名党员干部,能否做到克己奉公、清正廉洁,不仅是个人思想、品德和作风问题,而且关系到党在群众中的形象,是一个带有政治性的大问题。艰苦奋斗,是党的根本路线的重要内容,是每个共产党员都必须遵循的行为准那么。艰苦朴素、勤俭节约,发奋进取是共产党员的工作作风。把精力用在工作上,倡导勤俭办一切事情的作风,能少花的就少花,不能讲排场摆阔气,大手大脚。业余时间读书学习、充实提高自己,参加健康有益的文化生活,陶冶思想情操。管住小节,坚持严字当头,从我做起,按照各项廉政纪律规定,严抠细抓,坚决落实。树立了深入实际、狠抓落实

6、的工作作风。牢固树立了效劳的思想,破除墨守成规、固步自封的保守思想;破除目光短浅、眼界狭窄的自满情绪;破除求稳怕乱、安于现状的私心杂念。真正做到:看准的问题,就大胆地闯,大胆地试,不断探索新路子,创造新经验,使我的党性认识不断提高到一个新层次。务实创新,使我的工作水平更上一个新台阶。 第二篇:“双学、双促活动学习心得体会“双学、双促活动学习心得体会 根据区委的统一部署,区发改委按照党工委的有关要求认真开展了“双学、双促活动。区发改委领导高度重视,自9月初以来,屡次开展部门集体学习和集体讨论,严格按照内网发布的有关学习重点进行学习,并做好有关学习记录。同时,部门所有工作人员还积极的开展自学活动,

7、做好了有关的学习笔记。在整个学习过程中,部门和个人都在一定程度上得到了提高,优化了办事效率、提高了业务素质和执法能力,振奋了全体工作人员的精神面貌。 近日,根据区党工委的统一安排,我们又进行了自检自查活动。10月15日,部门领导专门组织大家进行了一个小型的讨论会,主要是安排所有工作人员对这段时间里自检自查的结果进行总结。10月16日,再次召集所有工作人员在5楼进行有关讨论,主题就是个人自检自查的通报。 会议上,大家认真的对自己存在的问题进行了分析,并对下一步的整改措施进行了说明。通过分析和讨论,部门中存在的问题和缺乏主要反映在一下几个方面: 、理论学习和业务学习不够扎实,积极性和主动性还有待于

8、进一步提高; 、各项规章制度的执行情况还不是很令人满意,依法行政和个人的综合执法水平还需不断提高; 、宗旨意识和群众观念还不够明确,需要进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,不断强化为人民效劳的理念; 、作为区政府的重要行政职能部门,需要不断加强廉政作风建设,实事求是,按照制度和程序处理工作问题。 针对以上存在的实际问题,大家又积极的进行讨论,制定了一些切实有效的方法进行改进和提高,主要有: 、素质方面的学习。 、进一步加强廉政作风建设。以团队作为出发点,一切工作围绕团队。同时,由团队铸成成防线对部门内每一个人进行制约,使每一个人得到保护。另一方面,不断的建立和健全各项规章制度,使大家有法可

9、依。 、进一步强化创新意识。在工作中勇于创新,不断的通过实践来拓展创新成果,从而推动发改委的工作不断得到开展。 今后,区发改委将不断的加强对“双学、双促、双满意有关理论的学习和讨论,使发改委的工作全面的到进步,更好的为XX县区的开展奉献自己的力量。 第三篇。以“双带促“双转随着市区城市化进程的不断加快,共青团的开展领域与效劳对象在城市化开展的变革中都发生了很大的变化,这种变化不仅使共青团组织面临前所未有的挑战,同时也孕育着崭新的机遇和广阔的开展前景,共青团组织如何适应社会开展,调整工作思路走社会化的道路已成为亟待研究和探索的课题。 一、工作的做法和初步成效近年来,XX县区团委为适应社会开展的需

10、要,在工作中本着理论联系实际,一切从自身工作实际出发的工作方针,逐步探索团的工作社会化思路,努力走出一条与XX县区域经济社会开展相适应的共青团工作新路子,以“双带(即以整合带联合,以联合带联动)为途径,到达“双转(即团的活动领域由过去依托单位为主向依托社区转变,团的工作对象定位由传统的单位所属向职能涵盖转变)的效果,有效地延伸了团的工作手臂,拓宽了团的工作领域,扩大了团的工作范围,取得了初步成效。 一、以整合带联合,把团的建设向多方位、全视角发散 1、以党建带团建工作为核心,抓好志愿者、关工委、少先队等队伍力量。团区委争取区委、区政府和区委组织部的重视和支持,深入开展党建带团建工作,大力推进社

11、区团建,在全区158个社区中建立团组织82个,建团率超过了50%,其中一元街、上海街、大智街、四唯街、新村街等所辖全部社区全部建立团组织,初步形成了以街道团工委为核心、以社区居委会团组织为主导、以社区团校为补充、以地区共青团工作促进(联谊)会为纽带的大团建工作格局,拓宽了团的组织结构,同时充分发挥青年志愿者、关工委、少先队的配合补充作用,先后建立了医疗效劳、法律维权、文化科技、绿色环保、支教和扶贫助困为代表的六支专业志愿者队伍,建立了48支青少年“吴天祥小组,同时还调整和充实了老干部报告团的队伍,形成了多层次、立体化、多年龄层次的资源网络。 2、以非公有制经济组织建团为重点,不断挖掘团内外资源

12、。通过近几年的逐步探索,我区非公有制经济组织建团工作步伐进一步加快。一是对重视思想工作或者已建立了党组织的企业,我们加强引导,充分指导其建立团组织。如:武汉凯威啤酒屋有限责任公司、武汉雅庭装饰有限责任公司以及亢龙太子酒店等一批非公有制经济组织就是在团区委的指导下建立健全了团的组织;二是对企业规模小、团员工人数少的企业,我们以区域、行业为依托,联合建立团组织。对于局部团员队伍较少,不具备建团条件的单位,我们采取成立青年工作委员会等形式,凝聚青年。如:我们针对外滩商业门点团员青年较分散这一特点,组织他们联合成立了共青团外滩工作委员会,使之成为我们的工作对象和利用资源。三是通过组织团的活动凝聚团的力

13、量。今年,我们组织了首届武汉滨江(江岸)青年艺术节,通过我的共青情结新老团干访谈、青年摄影创作大赛、社区青少年三人篮球赛以及“青春中华、魅力武汉的大型文艺晚会等丰富多彩的活动,既活泼了辖区青年文化气氛,同时使各级非公团组织纵横向凝聚力增强。 3、开掘优秀青年人才资源的辐射点,储藏和利用好人才资源。我们还通过协调区国税、地税、工商、工商联、经委等部门,在全区范围内举荐了50余名优秀青年企业家,成立了武汉滨江(江岸)青年协作组织,并对青年企业家协会作了充实和调整,将原本较松散的社会资源牢牢联合起来,使一大批辖区单位的青年企业家和优秀青年纳入了区级团的工作视野。我们还通过发挥区青联和辖区社会单位企业

14、家和优秀青年的辐射作用,借助其资金、智力等优势,开展了军营体验,动力无限健康上网以及为江岸开展献一计以及外滩经济开展论坛等活动。同时,我们大力推进实施“科教兴区战略和“可持续开展战略,联合区青联、区青企协、区科技局举办了江岸地区首届“青年科技创新人才奖评选活动,吸引了包括中央驻汉单位、国营企业、私营、民营企业等各类优秀科技人才参评,并评选出以武汉正远铁路电气常务副总经理陈贻坤为代表的5名“青年科技创新人才奖和以武汉海创电子车间主任卢美芝为代表的5名“青年科技创新人才奖提名奖,为全面推进我区青年科技创新行动,大力开掘青年科技人才资源,充分发挥青年科技人才智力优势做了积极的尝试。 二、以联合带联动

15、,把团的效劳职能向社会化、体系化、功能化延伸。XX县区“心心桥系列效劳方案就是我委在青少年教育与青年效劳工作中相互延伸,融为一体的探索中打造的一套崭新的社会化工作体系。这项活动从2002年开展至今,逐步经历了起步、扩大和深入开展的过程,已初步形成了“六心级的效劳体系。“心心桥青少年法律咨询效劳中心。团区委通过整合发挥“12348法律热线的工作平台,联合区司法局成立了XX县区“心心桥青少年法律咨询效劳中心,以“12348法律热线为枢纽,共同打造公、检、法、司等部门的联手联动,为广阔青少年提供法律咨询、援助效劳,依法保护他们的正当合法权益,为大家办实事、做好事,共同营造一个知法、守法、用法的良好社会环境。“心心桥特困青少年结对帮困助学活动。团区委通过发动基层组织,联合民政等职能部门,在对辖区特困青少年深入调查摸底的根底上,建立特困对象资料台帐。然后通过联谊会等形式邀请社会单位和热心人士参加“心心桥“一助一结对助学活动,帮助特困家庭青少年完成九年制义务教育。活动开展以来,我区一批社会单位、基层团组织、区青联委员和杰出(优秀)务工青年在爱心气氛的感染下积极参与了献爱心活动,共解决了近400名特困青少年的上学学费问题,协议助学资金达200余万元。“心心桥特困青少年爱心成长资金。“问渠哪得清如许,为有源头活水来。帮困活动要取

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