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2023年工作总结公司企业半工作总结范文.docx

1、2023年工作参考总结-公司企业半年工作参考总结范文企业半年工作总结范文年上半年,公司党支部在公司党委的正确领导下,在公司行政的全力配合下,坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,紧贴公司运营实际,围绕经济效益开展党务,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋典范作用,在党的建立、运营治理、职工队伍稳定等方面都获得了一定的成绩,较好的完成了公司党委安排的各项党务任务。现将上半年的向党委汇报:一、党支部根本情况党支部现有党员人,其中:男党员人、女党员人;正式党员人、预备党员人。下设个党小组。由于公司的治理与运营性质,公司下属的运营单位较多,单位分散,党员大局部都是治理人员和基层单位负责人

2、、一线党员较少,党员中大专以上学历人,有技术职称的人。目前,公司有人向党支部上交了入党申请书,其中有两人写了第二次入党申请书,这些人大局部都是一线人员,为今后开展一线党员、为党输送新鲜血液提供了保障。二、围绕公司运营积极开展思想政治。公司党支部坚持以人为本,发挥党员和干部在运营治理、消防平安、效劳质量、文明建立和市场开拓中的典范带头作用,开展经常性的思想政治,激发了职工的积极性和制造性,赢得了职工群众的信任和拥护,亲切了党群、干群关系,保持了职工队伍的整体稳定,促进了运营的开展。年上半年运营指标可能完成:销售收入万元,完成年方案的%。其中本部完成万元,完成年方案的%。实现利润万元,完成年方案的

3、%。其中本部完成万元,完成年方案的%。公司较好的完成了运营方案,同时获得了市政府就业再就业先进单位的荣誉称号。三、加强党支部班子建立。年初,公司党委对公司党支部成员进展调整以后,公司党支部不断把领导班子建立作为党建的核心来抓,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用。首先明确了支部成员分工,确定了党小组的设置,明确了党小组长,完善党的组织建立。其次,调整了中层干部,明确了岗位和责任,完善了公司的运营治理组织机构。通过一系列的措施,干部作风有了明显转变,班子成员互相信任,互相支持,加强了班子的凝聚力和职工的向心力。春节过后,立即召开公司二月份党政工领导班子联席会学习公司职代会文件精神。公司党支部认真落实

4、公司党委下发的年党务目的考核标准、年党委要点、年纪检监察要点等文件。制定了认真贯彻落实公司党委三个文件的施行意见。意见要求每个党员以科学开展观为指导,围绕公司的中心运营任务,做好党建。党小组长要认真负责的组织好学习,营建“心齐、气顺、风正、劲足的良好气氛,为公司的快速健康开展提供有力的保障。围绕消费运营开展思想政治,维护稳定的运营场面,教育党员干部牢记“两个务必,积极倡导“团结奉献、开拓创新的理念,实在做好本职。四、做好先进性教育的预备。按照公司党委的安排和部署,提早做好“保持共产党员先进性教育活动的预备,加强党组织的凝聚力和战斗力。一是组织党员认真学习XX大文件精神,学习两个条例,通过学习加

5、强广阔党员的主旨认识、纪律观念和责任认识。二是中坚持严峻征询题按照“集体领导、民主决策、个别酝酿、会议决定的十六字方针要求,公司重要事项通过党政工联席会议集体讨论,上半年共召开党政工团联席会议共次,主要研究确定中层和基层干部、年度先进个人和优秀党员、参与公司行政的决策、安排“劳动竞赛活动、确定年的福利、奖励等事项。三是严把新党员开展关,按照中国共产党开展党员的程序,对写入党申请书同志的情况进展了摸底排队,确定了入党积极分子和重点培养对象,确定了培养人。支部将利用纪念建党周年的时候,党支部将组织党员举行纪念活动,对优秀党员进展表彰,新老党员进展入党宣誓。四是坚持“3会1课制度,按照公司的安排召开

6、支部会、支部大会和党小组会,每季度至少一次党课,收看党课教材。同时按季度召开民主生活会,开展批判与自我批判。五是坚持按机械公司党委的要求,做好每季度的党务目的治理的自查,做好开展党务活动的原始记录。六是建立和完善了党支部职责、党支部成员和党小组长职责、3会1课制度、民主生活会制度。五、加强干部廉政建立。按照公司党委年年纪检监察要点的文件精神,党支部研究分析公司党风廉政建立情况,对学习贯彻落实年纪检监察要点提出的各工程标,进展了认真安排。通过党风廉政建立教育的开展,公司党支部对全体干部和共产党员提出五个方面的要求:团结是班子战斗力的基石。要求领导班子坚决贯彻执行民主集中制原那么,成员之间要精诚团

7、结,互相信任,互相支持,自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。要全心全意地把个人的聪明才智用在公司运营目的的实现上,用在市场开拓上,用在效劳质量的提高上,用在维护公司稳定上,齐心协力,共同制造公司更加辉煌的业绩。在严峻事项决策上,严格执行公司的有关规定坚持严峻征询题集体研究,使决策更加科学化、民主化。坚决贯彻执行公司党委年纪检监察要点,严格要求本人,标准每个党员的行为。特别是在资金运作、物资采购、废旧物资处理等敏感征询题上,坚持公正、透明的原那么,加强对过程的治理和监视,使职工明白、干部雪白,确保党风廉政建立万无一失。从公司开展、职工利益的大局出发,实在抓好本单位、本部门的稳定。按照公司职工思想

8、定期分析制度汇报的要求,及时理解和掌握职工的思想动态,主动做好分化疏导,确保职工队伍稳定。六、发挥工会、共青团组织的桥梁、纽带作用。按照公司工会的年度的总体要求,坚持了厂务公开和职工民主监视制度。积极组织职工参加机械公司工会开展的各项活动。同时,独立自主的开展丰富多彩的文体活动,爽朗职工的文化生活。先后组织开展了“新年运动会,春节表彰会和文艺演出、“三八座谈会、“五四青年节组织团员青年去旅游等活动。团支部结合团员青年的特点,制定了“青年志愿者活动方案。落实改良和完善青年的“创新创效机制,提出了全年开展青年志愿者活动的日程表。大酒店团支部推出了“亲情化效劳,为来宾提供“满意惊喜的金钥匙效劳,并带

9、着团员青年大搞技术比武,开展争创“优质效劳灿烂活动,提高了酒店的效劳水平和上客率,遭到社会各界的好评。团支部先后在团员青年中开展了职业道德教育、公民道德教育等,使团员青年素养有所提高,敬业精神不断加强。与此同时,接着加强企业文化的建立,将各个理念与精神深化贯彻到每位员工的心中,并积极开展义务献血活动,屡次捐款、捐物、捐书,支援贫困地区人民。一年来的党务,公司能够实现运营的长期稳定,职工队伍的朝气蓬勃,主要是得益于公司领导和职能部室大力支持和协助,得益于公司干部职工的积极努力和拼搏奉献,得益于班子成员间的互相团结协作,得益于党风廉政建立责任制的进一步落实,得益于企业文化的潜移默化和陶冶。七、存在

10、的缺乏和建议半年来,尽管我们支部做了大量的,获得了一定的成绩,但仍存在着特别多缺乏,主要表现一是局部干部的创新思维和开拓精神有待进一步加强。二是职工队伍素养和团队精神的培育力度需要不断加强。三是由于职工队伍的整体素养构成所限,业务技术才能还需要下大气力予以提高。这些都有待于我们在今后的中协助行政领导不断的克服和改良。由于市场经济的开展和企业改制的进展,逐步出现了一些停薪留职人员、个人自谋职业的人员,对这局部人中党员的治理,出现了一些难度,建议由机械公司组成专门的支部,治理这些党员。由于他们的人事关系还需要人事部门治理,建议把他们与人事劳资部门联络起来,有助于加强他们的治理。八、下半年的方案按照

11、机械公司党委的安排,结合XX届X中全会精神的贯彻落实,以及下半年将要开展的“保持共产党员的先进性教育活动,我们将重点抓好以下几项:接着抓好党组织的建立。公司党支部将按照“政治素养好、运营业绩好、团结协作好、作风形象好的总体要求,加强班子的执行才能、决策才能、协调才能、治理才能的建立,努力把干部队伍建立成为政治坚决、业务通晓、勇于开拓、作风优良的高素养团队。积极推进企业文化建立。公司党组织要不断拓宽精神文明建立和思想政治的领地,有效发挥员工的作用,弘扬主旋律、沟通思想、交流;努力实现治理人性化,促进公司思想道德建立、职业道德建立和职业纪律建立的蓬勃开展;抓好支部成员和党员的学习。党支部要深化地抓

12、好学习型党支部、学习型党小组、知识型员工的稳定提高。同时支持行政完善人才机制建立,使有知识、有才能的员工得到展示的时机和岗位,促进全员学知识、学技能、钻业务的积极性,逐步改善学与不学一个样,干与不干一个样,干好干坏一个样,只讲公平、不讲效率的滞后观念和做法,为公司可持续开展培养骨干。开展先进性教育的活动。党支部要围绕党的执政才能建立,实在加强和开展党员先进性教育活动,以发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋典范作用为目的,促进党员责任区更加扎实有效。深化开展民主治理和厂务公开。发动职工群众积极开展合理化建议活动,为公司的下一步的开展献计献策。公司党政领导要关心职工生活,保障职工权益,努力把职工的

13、根本利益维护好、开展好。同时,着力发挥团员青年在运营中的生力军作用,积极开展“学知识、长才能,争做岗位技术能手活动,为青年职工建功立业搭建平台。实在做好工会与共青团的。党支部要做好对工会和共青团等群团组织的参谋和效劳。接着协助工会组织搞好“送温和、扶贫帮困活动,弘扬助人为乐的社会新风气。积极牵头开展丰富多彩的群众性文体活动,爽朗气氛,陶冶情操,促进精神文明建立。针对大酒店团员青年特点,积极开展适宜团员青年的活动,提高广阔团员青年的综合素养。下半年,我们党支部成员更要加强政治思想方面的学习,不断加强的使命感和责任感,树立良好形象,发扬勤奋,甘于奉献的精神,在中再接再厉,踏踏实实地做好党建公司XX

14、上半年工作总结和下半年工作部署今年以来,在财政厅及某某控股的正确领导和支持下,某某治理公司按照年初制定的方案,认真开展各项工作,通过公司全体员工的共同努力,获得了一定成绩,现将上半年工作情况总结如下:一、关于大厦工程方面的工作(一)办公室搬迁及酒店试营业通过全体工程人员的艰辛努力,1月中旬,大厦办公区域装修和酒店装修相继完成。控股公司缜密部署,控股及子公司于1月18日开始陆续搬入大厦开始办公。治理公司与上海锦江充分沟通、通力合作,某某国际商务酒店于1月21日如期开始试营业。(二)关于大厦整改工作随着各单位的进驻和酒店的试营业,大厦在使用中陆续觉察了一些细小的征询题。大厦指挥部广泛征求包括酒店在

15、内的各单位意见,对觉察的征询题进展汇总列明。3月5日召集长大、23冶、亚太等15家施工单位召开工程扫尾和征询题整改专项会议,明确了各施工单位整改职责和期限(即4月底全部完成整改工作),要求各相关单位进展自查自纠,确保大厦每一系统交付后能正常运转。到目前为止,餐厅及酒店客房运转良好,获得了特别好的经济效益和社会效益。其后,按照某市市公安消防支队建筑设计防火审核意见书和建筑工程竣工消防验收意见书的要求,公司就增加灭火器材等方面完善了初步灭火系统的平安性。某某大厦等工程(5层和26、27层除外)已通过了公共场所投入使用前的消防验收许可。(二)两个会所施工1.商务会所由于厨房设计和材料定厂定价等关键环节上的缘故,商务会所在5月份之前进度趋缓;5月下旬,为完成财政厅和控股公司指示的政治任务,采取一系列措施狠抓质量和进度:(1)建立每周例会制度。每周定期召集以深圳南利为主的各施工单位,通报进度、提出征询题、处理困难,起到了特别好的效果;明确要求各施工单位工程经理每天到施工现场进展人员调配,对各单位在施工中的征询题进展协调沟通。同时要求总承包单位南利公司要克服困难,务必在6月底全部完成会所工程。(2)严把材料关。由造价工程师会同材料组确定材料的品牌和价格。材料组屡次赴深圳、上海、南京、广州等地到厂家实

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