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2023年党风廉政建设和反腐败工作总结及工作思路.docx

1、2023年年党风廉政建设和反腐败工作总结及2023年年工作思路 2023年以来,xxx县纪检监察机关深入贯彻落实中央、自治区、市纪委全会XX县区党代会精神,聚焦主责主业,强化责任担当,持续深化“三转,认真探索实践“四种形态,积极推进全面从严治党向基层延伸,为维护和促进全县经济社会开展提供坚强有力的纪律保障。 一、工作任务完成情况 (一)层层传导压力,夯实“两个责任。一是狠抓“主体责任落实。县委以上率下,印发党委主体责任书、2023年xxx县反腐倡廉工作任务分工意见,明确工作任务。组织75个党委(党组)负责人跟县委主要负责人签订责任书,以“签字背书制度层层分解责任、层层传导压力。年初,12名县委

2、常委领导带队对挂点乡镇2023年度落实“两个责任情况进行检查考核。落实述责述廉压力传导制度,11个乡镇、县直5个单位党(工)委书记做现场述责述廉。实施履行主体责任约谈提醒制度,今年以来组织开展集体(个人)约谈提醒49人次。实行主体责任纪实制度,配合市纪委做好县处级领导干部落实主体责任纪实工作,实行乡镇、县直部门党政主要负责人落实主体责任全程纪实制。二是严抓“监督责任落实。年初分别与20个纪委(纪工委、纪检组)签订监督责任书,明确监督重点,细化执纪任务;认真监督检查乡镇、部门纪委以及派出纪工委(纪检组)履职情况;以日常督查和定期检查为主,严格督查“两个责任落实情况。对乡镇书记“三转工作是否能转到

3、位的问题进行全县跟踪督查,再次明确要求乡镇纪委不能分管与纪检监察无关的工作。对不按要求执行的乡镇,由县纪委书记约谈该乡镇党委书记。 (二)坚持从严执纪,保持高压态势。持续聚焦主责主业,坚决不移抓好执纪审查工作,加大惩治腐败力度,加强自办案件工作,办案速度、数量、质量明显上升。1-11月,共受理信访举报件218件,初核193件,立案审查125件(其中涉及乡科级干部20人,一般干部23人,村委干部47人,农村其他人员35人),结案75件,给予党政纪处分75人,移送司法机关2人,挽回经济损失280.8万元。一是加强组织领导。明确县纪委书记是全县办案工作第一责任人,分管案件检查工作的副书记、常委要具体

4、抓,专职抓,做到情况明、数字准、责任清、工作实。实行委局领导、科室挂点联系乡镇制,县纪委监察局领导班子成员及业务科室具体联系1至2个乡镇,每周至少2次深入乡镇检查指导工作,定期向县纪委书记汇报乡镇开展审查工作情况。发挥“战区作战工作优势,成立2023年xxx县执纪监督、纪律审查工作领导小组,下设五个工作组,重点对村委或社区、基层站所在财务方面、扶贫资金管理等方面存在的违规违纪问题进行排查,形成“协同作战合力,通过“狠、准、快等方法,稳步推进执纪审查工作。二是精准识别案件线索。从巡察活动中找案件线索。今年以来,县委巡察组一共巡察7个乡镇,发现村委干部违规使用xxxxx等问题线索34条,已转立案1

5、5件涉及15人,提出有关扶贫工程资金监管等工作意见建议3条。从审计、监督执问题工作中找案件线索。2023年审计发现xxxxx村违规将xxx,致使国家扶贫资金遭受损失等问题线索,转立案5人。从案件查处中举一反三、案中案查找问题线索。今年来,我县对基层xxx站所进行执纪审查过程中发现2个计生站所违规发放津补贴的问题线索后,通过分析研判,又发现xxxxx计生效劳所违规发放津贴的问题线索。三是突出纪律审查重点。以开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看工作为契机,集中时间和精力严查私设“小金库、侵吞挪用、克扣挤占以及向扶贫民生款物伸手等侵害群众切身利益问题。重点查处县xxx局等单位私设小金库50万元、单位

6、收受好处费20多万元等违纪问题,该局整个领导班子涉及违规违纪问题,目前已立案19人(其中科级干部2023人);严肃查处xxx村委干部贪污挪用经联社饮水工程资金、社生态公益林补偿金合计5.32万元等典型案件。四是依纪依规文明办案。严格落实纪律审查责任制和工作规那么等工作制度,加强办案场所建设,切实做到平安责任落实到人、平安措施落实到位,真正做到对纪律审查过程的全程跟踪监管。目前,县纪委谈话室在原有2023个视频监控点的根底上,又增加了3个监控点,全部消除了办案区域监控盲点。以开展“案件质量提升年活动为契机,不断提升执纪审理工作水平,在确保案件质量的前提下,大大提高审理效率,实现案件快审快结。全县

7、办案平安实现了“零事故目标。 (三)深化作风建设,党风政风持续好转。一是扎实开展八项规定“回头看工作。对党的十八大以来全县贯彻落实中央八项规定精神情况进行自查、检查,全面系统梳理全县贯彻执行中央八项规定精神、纠正“四风工作情况。全县开展“回头看工作部门单位(含二层机构)共86个,已召开学习发动部署会86个次,开展自查自纠86个,全县自查率为20230%;通过自查自纠,全县发现大小问题共七大项664个。全县清退款项33.57万元,其中,领导干部已清退个人话费、水电费、物业费等款项28.64万元;领导干部清退超标办公用房60平方米;“回头看工作期间,立案审查违规发放津补贴或福利等问题9起36人,涉

8、及违纪金额90多万元;2023年以来,全县制定修订有关八项规定精神规章制度30个,“回头看期间制定修订制度2个。二是推进廉洁工作站建设。为着力提升工作站人员履职水平,开展业务培训11班4200多人次。组织各廉洁工作站开展入户走访、重点约访等活动,力求监督工作横到边、纵到底,做到廉洁监督“无死角。今年以来,各基层廉洁工作站共参与推进脱贫攻坚“村两委议事小组会议320屡次,监督村级规划建设、扶贫资金发放、“一事一议工程建设、农村党员等各类事务120次,催促公开党务、居务和财务22次,向上级纪委提请核查38次,发现涉及扶贫领域政策执行、工程安排、资金发放等问题线索18个,转立案8件。同时,还有效引导

9、群众到相关职能部门反映业务范围外问题330件。三是聚焦扶贫领域监督。共查处扶贫领域问题案件85件,结案51件,给予党政纪处分48人。我县通过组织五个检查组,催促各乡镇各部门切实加强日常监管,管好自己的人,看好自己的门,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。深入各村屯、贫困户,督查扶贫奖补资金发放情况、扶贫建设工程落实情况,问责脱贫攻坚工作履职不到位责任单位4个、责任人13人,通报扶贫干部“代签名等典型问题5个,作出免职处理1人,诫勉谈话3人。利用 app扶贫信息系统“刷脸,动态监管帮扶干部开展帮扶工作。开展专项检查活动,先后对扶贫互助资金、村屯道路建设、低保金发放、村干教师家庭认定为贫困户等情况进行专

10、项检查,及时纠正信息公开不及时、档案材料不健全不标准等问题13个,移送违纪问题线索2件。四是严格执纪监督问责。坚持问题导向,紧盯不落实的事,问责不落实的人,扎实推进扶贫领域执纪监督问责工作。年初,专项督查中央巡察组反响意见涉及扶贫工作问题的整改情况,48个责任人已受到立案查处,14个责任单位或个人已受到问责。年中,组织开展工程资金使用进度缓慢、帮扶手册填写不标准等专项督查活动,发现并责令整改问题19个,问责履职不力等责任单位5个、责任人员28人,通报曝光典型问题2批共28人,立案查处扶贫领域违纪违法案25件,给予纪律处分8人,挽回直接经济损失42.262023万元。比方通过最近的监督执纪,发现

11、个别村委干部吃xx经费、“拿xxx款等违纪问题,都受到严惩,并给予点名道姓通报曝光,在党员干部中震动很大。五是督查村(社区)“两委换届选举工作。派出11个督查组共44人,深入一线,聚焦村(社区)“两委换届政策落实、程序实施、纪律执行等情况开展督查,真督细查“十个严禁“六个一律落实情况,广泛收集社会舆情,尽早综合分析预判,主动当好“防疫员。注重催促乡镇党委政府细谈、勤谈,及时疏导、引导有关人员的思想动向,解决处理敏感、热点、焦点问题。通过暗查暗访或走进田间地头、市场广场,了解群众对换届风气的反映和看法、评价。坚持挺纪在前,利用函询谈话等措施,催促办理2023年换届以来收到群众反映目前尚未办结的村

12、(社区)“两委干部的信访举报件,为换届选举工作严把第一关。 (三)发挥利剑作用,推动巡察工作。一是协调统筹推进。县委书记先后3次对专项巡察工作作出批示,巡察前亲自对巡察人员进行业务培训,明确各次各组的巡察任务和重点。县委巡察办从纪检、审计、财政等部门挑选76名业务骨干组成巡察人才库,按“一次一组合、一次一授权的要求,从县纪委、县委办等单位抽调18名科级领导干部担任巡察组组长。县政府及时下拨巡察经费,保障巡察活动所需的下乡用车、工作经费、办公设备等。二是营造浓厚气氛。利用x县电视台、xxx县纪检监察网等媒体进行形式多样地宣传,及时准确发布巡察工作动态,提高干部群众知晓率和参与度。通过全县巡察工作

13、布置会、驻在单位巡察工作发动会和巡察工作座谈会,说明巡察工作的目的和意义,消除党员干部思想顾虑。在驻在单位发布巡察公告、设立征求意见箱、公布举报 和邮箱,畅通 、信访、网络、短信等反映问题渠道,方便群众诉求。全县一共张贴巡察公告500多张,设置征求意见箱、举报箱52个,接待群众来信来访56人次,受理反映问题38个。三是精准排查问题线索。第一轮巡察共派出3个巡察组18人,分别巡察了xxxx等3个乡镇党委及其下辖的29个村委(居委)、19个站所党总支。巡察组紧扣“扶贫政策措施执行走样问题、推进扶贫工作中履职不力、作风不实等五大方面的突出问题,实施专项巡察,一共开展个别谈话260多人次,查阅各种档案

14、资料428份,查阅财务账目643份,受理来信来访16件次,发现存在问题52个,移交问题线索34条,其中立案调查15件,拟移送司法机关处理1人,提出有针对性的整改意见30条,形成了有力震慑。 (四)强化宣传教育,筑牢思想防线。一是用好用活正反典型促干部作风转变。首先,深入各乡镇、各战线、各系统挖掘勤政廉政典范,严格按照标准,实事求是、优中选优,进行认真筛查,精心整理了22名党员干部的勤廉事迹,编成xxx县“勤廉典范读本,配发到各级党组织手中。同时,组织学习“勤廉典范,弘扬传统传统。其次,为充分发挥典型案例的警示教育作用,进一步增强教育的针对性和震撼力,xxx县编印了xxx县党员干部警示教育读本。

15、并发放到各乡镇、县直部门党员干部手中,各级党组织也认真组织学习,进一步唤醒了党员干部遵守党章党纪意识,自觉遵守各项规章制度。二是借助各种宣传平台,推进警示教育活动。以本县查处扶贫领域典型案例为题材,拍摄廉政微电影xxxxx,并刻成光碟共202300多盒送给干部群众观看。该部微电影以xxx县查处扶贫领域典型案例为题材,通过x县人在xxx县演x县事,宣传扶贫脱贫政策纪律,深受干部群众喜爱,收到事半功倍的宣传效果。开展中国共产党问责条例和中国共产党党内监督条例宣讲活动,营造浓厚学习气氛。选拔11名宣讲人员组成宣讲团到县直机关和各乡镇开展巡回宣讲,报告会现场座无虚席,各个党员干部都能认真聆听,领会报告

16、会精神实质。同时,充分发挥qq、微信微博、x县电视台、x县时讯等宣传载体作用,分阶段将两个条例内容和相关精神解读滚动宣传;通过挂30多条横幅、20230多条标语,2023多块板报等简约直观的方式加强宣传,提高知晓率。三是组织各乡镇、县直各单位正科级领导干部到看守所接受警示教育,敲响警钟。组织领导干部参观有关嫌疑人员的场所、食堂,零距离了解被看守人员的日常生活情况,让他们的世界观、人生观和价值观得到一次深刻的洗礼。 (五)持续深化“三转全面履行职责。一是推进派驻机构改革工作。采取5+3的形式,整合设置8个派驻纪检组,其中对县公安局、检察院、法院实行单独派驻,其他县直部门采取综合派驻,形成“一根针,多条线的工作格局。每个派驻纪检机构人员编4名;其中综合派驻5家,单独派驻3家。需增加行政编制8个

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