1、泸溪教育责任教育讲话稿 表彰会上的讲话 （2023年12月2日） 同志们： 大家好。 “清风扬正气，责任铸华章。刚刚听到各位老师以不同的方式表达了对责任教育的理解和赞美，言辞生动，情意浓浓，一个个恪守责任的故事，如一首首催人泪下的动人歌谣，令今天的演讲比赛温情涌动，感人肺腑。我深为老师们高尚的情操而骄傲和自豪。在此，我满怀崇敬地向在比赛中取得优异成绩的老师表示衷心的祝贺，向所有的选手致以美好的祝愿，向扎根教育、辛勤耕耘的全体老师道一声“你们辛苦了。 古人云。“一人之辩，胜于九鼎之宝，三寸之舌，强于百万之师。本次演讲比赛的选手个个才华横溢，出口成章，颖悟绝伦，你们的演讲或慷慨激昂或婉转深沉，赞美
2、了身边的人，讴歌了身边的事，表达了对祖国教育事业的忠诚和热爱。今天，聆听老师们情感饱满的演讲，我热血沸腾，又一次经历了情感的迸发、身心的启迪和灵魂的洗礼。 本届演讲在和谐热烈的气氛中又将落下帷幕，这是一次催人奋进的盛会，一次弘扬清风正气的盛会，一次展示我县教师风采的盛会。演讲主题昂扬向上，抒发了广阔教师为教育事业奉献终身的一片真情。演讲内容丰富多彩，跳跃着青春的音符，燃烧着炽热的激情。每位演讲者将各自身边默默无闻却志存高远的同事，不为人知却感人至深的故事言真意切地表达了出来，彼此交流、共为勉励，增强了我县教育系统团结拼博的气氛和积极向上、奋勇向前的气势。 有一种人生最美丽，那就是教师；有一种风
3、景最隽永，那就是师德；有一首歌谣最动人，那就是责任。敬爱的老师们，踏上三尺讲台，就意味着迈上了艰巨而漫长的育人之旅，本次演讲比赛虽然结束了，但责任教育任重而道远，希望大家把在这里的铮铮誓言和至深感动带到各自的工作中去，坚持责任、迎难进取，将责任教育发扬光大，将泸溪教育发扬光大，让泸溪教育这株傲然绽放的奇葩风姿楚楚，名震三湘。 最后，祝各位老师归途平安，合家欢乐，万事如意。谢谢大家。 第二篇：“泸溪教育、我的责任演讲比赛致辞全县教育系统“责任教育演讲比赛致辞 （2023年12月2日） 各位领导，各位评委，各位选手： 大家上午好。 “一年好景君须记，最是橙黄橘绿时。在这天朗气清、桔柚飘香的美好季节
4、里，我们满怀期盼、无比冲动地迎来了县教育体育局、县教育工会举办的全县教育系统“责任教育演讲比赛。在此，我谨代表县教育体育局、县教育工会对本次比赛的顺利举行表示热烈的祝贺。向亲临比赛现场指导的各位领导表示衷心的感谢。向积极参加本次比赛的选手、评委和全体工作人员致以亲切的问候。 “人尽其责，五岳为轻。今年3月有以来，我局有条不紊地组织全县中小学紧张热烈地开展了“责任教育活动，旨在进一步加强全县教师职业道德建设，增强广阔教师尽职尽责教书，倾情倾力育人的责任意识，实现我县教育给力、跨越、率先开展的目标。今天，我们在这里欢聚一堂，以激情演讲的方式，分享你我恪尽职守的收获，交流彼此守职尽责的心得，一展我县
5、教育系统拼搏进取、责任领先的风采。 “天下兴亡，匹夫有责。中华民族自古以来，就以恪守责任为美德，自古不乏以天下为已任的仁人志士。在水生炽热的危难关头，他们毅然决然的担起中华民族独立自主、统一团结的重 任，鞠躬尽瘁、肝脑涂地。“责任使他们成为名留青史的英雄，责任使中华民族得以傲然崛起。 “责任有多强，成功有多大。中华民族的伟大复兴，离不开无数前辈心怀天下的强烈责任意识，泸溪教育日新月异的飞速开展，更离不开广阔教师的尽职尽责。在全县教师尽职教书、尽责育人的共同努力下，我县教育已成为三湘大地上的一大品牌：各类教育协调开展，素质教育不断推进，教育创新持续深入，教育质量年年飙升，教育殊荣源源不绝。 “兀
6、兀穷年，沤心教育。敬爱的老师们，我们生为人师，都担着沉甸甸的担子，让我们携起手来，抱着一颗责任心去工作，为泸溪教育出力，为莘莘学子解惑，为自己的心灵奏一曲山泉的清澈和幽兰的高洁。 最后，预祝本次比赛取得圆满成功。 谢谢大家。 第三篇：XX县区责任督学管理方法XX县区责任督学管理方法 第一章 总那么 第一条 为进一步完善我县责任督学的日常管理，助推教育督导工作高效运行，根据国务院教育督导条例和国务院教育督导委员会中小学校责任督学挂牌督导规程等文件精神的要求，特制定本方法。 第二章 任职要求 第二条 任职名额。全县聘任的专职督学控制在8人以内，宁缺毋滥。 第三条任职条件。大专以上学历或具有中级以上
7、教师专业技术职称和2023年以上教育教学工作经历，在中小学校（县幼儿园）担任副校长以上职务或在教育体育局机关担任副股级以上干部的人员；坚持党的根本路线，热心教育督导事业，熟悉有关教育法律、法规、方针、政策，有较强的组织协调能力和业务能力，遵纪守法，坚持原那么，办事公正，品行端正，廉洁自律，身体健康，能胜任教育督导工作。 第四条 任职程序。必须由本人申请，按要求填写XX县区专职督学申请表，经所在工作单位同意，并加盖单位公章后报送县人民政府教育督导室；县人民政府教育督导室按照聘任条件，对拟聘人选进行审核，然后按照规定的程序下发聘任文件并颁发聘任证书。第五条 任职年限。每届任期一年，任期满后根据工作
8、需要可以续聘。 第六条 自动辞职。因主、客观原因，自动要求辞职的，应向县人民政府教育督导室提出书面申请，经县人民政府教育督导室批准后向社会公布，并通知县督学所在单位。 第七条 辞退解聘。因身体原因不能胜任的；不履行工作职责，屡次不参加县教育督导室安排的教育督导活动的；年度工作考核不合格的；在督导活动中造成不良影响的；受到行政处分、刑事处分的等。辞退解聘后，在XX县区教育体育局网站上发布公告，且以书面形式通知本人，并向所在单位进行通报。 第三章 工作要求 第八条责任督学参照县教育体育局机关干部职工的管理方法进行管理，除下乡开展督导工作外，正常上班时间必须到督学责任区办公室办公，办公时间内不得上网
9、聊天、玩游戏、炒股以及做与工作无关的事。请事假、病假，与县教育体育局职工等同，按照上级规定执行。请假须提出书面申请，按请假批准权限，经相关领导批准前方可离岗。自动辞职或辞退解聘的督学一律回原单位上班。 第九条 责任督学经常性督导工作由督导室统一安排，原那么上按督导室安排的每月工作要点开展督查。同时，要积极参加督导室根据工作需要组织的专项督导、综合督导及其他相关工作督导和专项调研活动。 第十条 实行责任督学挂牌督导制，经常性工作督导以学期为时间单位，以责任区为督导单元，每月到每个责任区挂牌督导学校督查工作时间不少于2天。责任督学实施督导，不得事先告知被督导单位。在督导过程中要按要求做好表册资料的
10、填写和记录；要开掘学校工作的特色亮点，指出学校工作存在的问题与缺乏，对督导过程中发现的问题要及时反响并提出整改意见，并催促学校限期整改。责任属于其他部门的要尽快反映，协调解决；要适时回访，跟踪学校整改进度，直至问题完全整改到位；每学年至少向县教育督导室提交一篇专题调研报告；每年度对责任区学校的工作进行一次全面总结，形成高质量的督学责任区工作总结报告。并认真完XX县区教育体育局及教育督导室安排的相关工作。 第四章 考核及奖励方法 第十一条 考核方法：对督学工作考核总分值为20230分。具体内容及方法如下： 1、工作考勤30分。 遵守教育体育局考勤工作制度，按照要求到教育督导工作室上班，因事、因病
11、按程序请假，按照教育督导室的安排参加督导活动共30分，违反规定每次扣2分，扣完为止。 2、业务学习5分。 按要求参加督导室组织的业务学习及工作培训5分，每少一次扣1分，扣完为止。 3、工作纪律5分。 严格要求自己，坚持公平、公正、公开的原那么，秉公办事，不徇私情，清正廉洁。不干扰学校正常教学秩序，不向学校提与工作无关的要求，不实施与责任督学职责及身份不符的行为。每发现一起违规违纪行为或由责任区挂牌学校领导、老师反映有违规违纪行为，经核查属实的，每次扣1分，扣完为止。 4、工作程序5分。 进入校园督查出示督学证件，未出示扣1分；认真督查，开掘特色亮点，发现问题与缺乏，及时向学校反响情况，认真填写
12、各种表册资料，对整改问题不到位的学校能及时下发整改通知，未按要求落实，每次每项扣1分，扣完为止。 5、工作落实35分。 每次督查至少听课一节；检查一次领导、教师教学常规落实情况；参加一次教研活动；分别与师生座谈一次；开掘学校工作特色亮点，发现学校工作的问题与缺乏，及时向校长或学校领导班子反响下；每学年至少提交一篇专题调研报告；每年度对责任区学校的工作进行一次全面总结，形成高质量的督学责任区工作总结报告；认真完成教育体育局及教育督导室安排的其它工作。 以上各项均以记录及文字资料为准，每少一项（次）或不合符标准扣1-5分，扣完为止。 6、工作实效20分。 采取问卷等形式由学校校长、学校领导及教师代
13、表对督学责任区责任督学，按照督查工作纪律、时间、内容、方法、实效等五个方面，每项20分进行满意度评价，根据评价情况综合折算计分，并结合每月三级督导和每季度的考核评价进行综合计分。 第十二条 奖惩方法。由教育督导室根据以上考核内容及方法对督学进行量化考核，考核总分90分以上为优秀，60-90分为称职，59分以下为不称职。考核达优秀的可推荐为县级教育工作先进个人评选对象，被评为县级先进个人的在教师节期间予以表彰奖励。同时，对考核称职以上的兼职督学，由县教育体育局给予一定的奖励；考核为不称职的，取消其专职督学资格。专职督学的年度考核优秀指标实行单列，每年分配2个优秀指标，由督学办按照考核方案进行考核
14、。 第五章 督学培训 第十三条 对责任区督学的培训采取针对性、实效性、可操作性原那么开展，培训的对象为全县在聘的专、兼职督学和学校督导员。第十四条 责任督学的培训形式有集中培训、业余自学、专家讲座、现场实训、国培方案、网络学习等方式。 第十五条 但凡参加培训，督学都要认真学习，培训结束后要撰写培训体会。 第六章 督学交流 第十六条 责任督学实行的是一年一调聘，聘期满后，合格的督学可以续聘，但不能在原责任区续聘，原那么上调整到其他责任区工作，实行督学定期交流制度。 第七章 工资福利待遇 第十七条 责任督学的编制在原单位，工作待遇不变，编制在农村的还可享受农教补贴。所有责任督学福利待遇由编制所在单位按单位在职人员的标准进行发放。 第十八条 责任督学因公出差，按照县财政局的相关文件规定到所在责任区进行报账。责任督学下到责任校开展工作一律在学校食堂就餐，并且不得饮酒，更不得提出其它无理要求。 第八章 附那么 第十九条 本方法自2023年5月1日起施行。第二十条 本方法由教育督导室负责解释。 XX县区人民政府教育督导室 2023年4月20日 第四篇：中学生责任教育讲话稿中学生法制教育讲稿 同学们、青少年朋友们，你们好。 常言道。“没有规矩不成方圆。法律就是调整人们行为的“