1、安环部个人工作总结3篇 总结是寻找工作规律的重要手段，遵循这些客观规律办事就能顺利到达预期的目的。那么，以下是小编为大家整理的安环部个人工作总结，欢迎大家阅读。 安环部个人工作总结 （一）今年以来，本部门从工作目标入手，通过学习缺乏方面，制定本年度的工作方案，围绕搞好平安、环保、职业卫生三个目标从平安条件、规章制度、教育培训宣传、事故应急预案管理、隐患排查整改、事故管理、平安权益、组织保障等八个方面开展工作，现汇报如下： 一、组织保障。 由于公司局部人员的流动，安环部给合我司的实际情况重新调整平安生产委员会成员及调整各成员的工作职责，为平安、环保工作奠立了根底。公司层层签订平安责任状、明确各层
2、的具体平安职责，工会也相应加强对平安、环保、卫生工作的监督、指导，安环部现有专职平安、环保员，方案今年平安、环保、卫生投入786万元，现已投入92%，满足国家相关要求。 二、完善规章制度。 今年安环部在原有管理制度根底上，结合公司实际情况对平安、环境管理制度进行完善。补充了体检制度、劳务承包管理制度、平安卫生模范岗位评比方法、入窑检修操作规程、用气管理规定、金属材料回收制度、卫生区域划分补充规定等七种管理制度，使员工作业有了依据，平安、环境、卫生工作能有序、高效进行。 三、培训、教育、宣传。 要提高员工的素质，首先从源头抓起，从新进厂员工抓起、从三级教育抓起，没有经过三级培训教育不准进入工作岗
3、位，这样消除了平安隐患，提高了员工的平安、环保、卫生意识和操作技能知识，平时利用员工休息时间，分批进行平安、环保、卫生培训，培训对象包括中层管理干部、班组长、以及一线员工，今年共组织培训21期，培训人员480人次，为提高平安管理水平，中层干部和专职平安员还参加安监局、环保局安排的平安、环保、质量技术监督局安排的多项培训。 根据纸袋仓库、油库、五金仓库防火要求，安排了2次的灭火器使用的专项培训，在特种作业方面，安排特种作业人员如锅炉工、化水分析员、叉车司机、起重工、储气罐操作员、电工、焊工到有资质部门进行培训，并取得相应的操作证，在宣传方面，以黑板报、横幅、简讯、宣传画的形式对公司全体员工进行平
4、安、环保、卫生根本常识、理念的宣传，安环部全年共出黑板报三期，横幅22副、简讯3期、宣传画15张。 四、事故应急预案管理。 根据评估的危险源情况，安环部有针对性的制定了职业病、地质灾害、收尘器故障、防火防汛、平安事故等应急预案，并规划了应急物资仓库，储藏了应急物资，利用平安培训的时机对员工进行了培训，并且按方案进行演练，到达了在突发事件中能及时正确处理，控制灾害、减少损失的目的。 五、平安生产条件。 根据2023年平安、环保投入方案，安环部安排完成一、二线防雷接地、压力设备、压力表、平安阀、起重设备等检测工作，保证有危害因素的设备处于平安状态，并且在危险部位安装了警示牌和宣传牌，对员工平安作业
5、进行提醒和告知。 今年共安装专用警示牌85块，减速带3处、警灯4套。在环境方面，对职业场所、环保设施进行了检测，继续对扬尘部位进行技改，如水泥磨收尘器改造、熟料堆场、混合材堆场的密封等，并继续在无用的空地规划了202300多平方的绿化带。我司还积极响应国家政策，在XX省先行上脱销工程，方案12月底投入运行。 二线环保设施也进行了验收，经检测，均到达国家排放标准。8月份请北京维科尔平安技术咨询有限责任公司对我司平安现状进行评价，并及时对缺乏方面进行整改，2023月份在平安标准化评审中被评为a级。 六、排查整改。 公司除了每周定期安排一次由平安管理委员会成员参加的隐患排查，按“平安卫生管理方法进行
6、考核，安环部还进行不定期排查，对不合格工程及时催促整改，今年至今共开出不定期整改通知书65份。五月份积极组织“百安活动，共排查整改隐患97项。 七、事故管理。 每次的平安事故都将给公司、家庭造成较大损失，因此，对每次平安事故都慎重对待，严格按四不放过原那么进行处理，做到在事故中能吸取教训，能保证不在发生类似性事故，并作为反面教材对员工进行教育。 八、平安权益。 公司与每位员工签订劳动合同，员工劳务有了保障，公司还为员工交了社会和医疗保险，并在工会的组织下，参加了职工互助医疗保险，使员工老有所养，病有所医。在劳保方面，安环部根据实际情况，对劳保进行调整，使劳保能真正满足职业卫生要求。 公司还严格
7、按国家规定安排各种假期，因生产需要和员工自愿无法安排假期的，公司按国家规定发给加班工资。事无尽止，在公司领导和各部门的支持下，安环部一定加强业务学习，在平安、环保、卫生方面的工作会越来越好，请提出批评、指导。 安环部个人工作总结 （二）2023年在公司各级领导的正确领导下，安环部根据各级政府部门以及公司下发相关文件及会议精神，严格按照“平安第一、预防为主、综合治理的方针，以“科学开展、平安开展为主题，从根底工作抓起，不断完善制度、建立机制、加强监管，加大隐患排查治理工作力度，使公司的平安环保工作呈现出良好开展势头。现就本年度安环部工作情况总结如下： 一、建立健全平安环保责任制，完善平安环保责任
8、体系。 1、年初，根据公司实际情况，制定了详细的平安环保工作方案，并层层签订了平安生产目标责任书和环境平安目标责任书，将工作职责分解到各单位，落实到个人。公司及各单位建立起隐患排查治理体系，进一步完善隐患排查治理各项工作制度，明确各级隐患排查治理责任制，在车间、部室、班组落实排查治理事故隐患的相关责任。 2、安环部牢固树立“隐患险于明火，防范胜于救灾，平安重于泰山的平安意识，完善和落实平安生产责任制，加强平安生产监督管理，根本完成年初制定的平安管理目标： （1）员工死亡事故为零。 （2）重大设备事故为零。 （3）重大火灾事故为零。 （4）工伤轻伤事故率1。 （5）交通有责死亡事故为零。 公司在
9、2023年度全年发生平安生产事故2023起，按照事故等级划分，其中，小事故9起，中等事故1起；医疗费用大约4万元，比去年事故总数减少5起，医疗费用减少3万多元。 二、组织了各类平安环保教育工作。 1、开展日常平安教育培训。 为提高全员平安环保意识，我部门结合各部门、车间的生产情况制定了详细的年度培训方案、月培训方案及周培训方案，开展全员平安环保教育普及培训活动。 培训内容包括危化品的使用及管理、高空及受限空间等特殊场所作业、日常用电平安、清洁生产、特种设备操作本卷须知等内容。本年度安环部门组织员工参加了新世纪培训中心的平安生产培训，参加培训人员83人，合格率到达20230%。 2、认真开展“平
10、安生产月活动。 紧密围绕“强化平安根底、推动平安开展平安生产月活动主题，在车间内悬挂平安横幅，在各车间醒目位置张贴平安标语20副，营造了宣传气氛。安环部并制定了平安生产月的活动方案下发给各车间，要求各车间在车间内部开展多种多样的关于平安方面的活动，既丰富了员工的精神生活，也加强了员工对平安的认识。 三、组织实施隐患排查治理工作。 本年度为促进企业平安生产形势持续稳定好转，深入贯彻落实“平安第一，预防为主，综合治理的方针政策，安环部围绕工艺装备、根底设施、作业环境、防控手段等方面存在的隐患，以及责任落实、遵章守纪、现场管理等方面存在的薄弱环节，重点开展了各类平安、环境隐患的排查和整改工作。通过员
11、工自查、安环员督查、部门排查、公司专项检查等形式共查各类隐患24项，其中已整改的有24项，未整改完成的有0项。隐患整改率到达20230%。 （1）日常隐患检查。 安环部针对公司实际情况深入生产一线，实施全面检查与重点排查相结合，安环部排查与生产部门排查相结合，对重点车间、重大危险源、重要部位及工作现场员工岗位操作规程执行情况、设备的运行情况、现场隐患情况进行排查。日常检查隐患问题共53项，未整改完成的有3项，所发现的问题均以整改通知书的形式发放到责任部门严格按照“五定责任制限期整改，未整改完成的也正在整改落实中，并由专人负责，定期催促落实。 （2）专项检查。 2023年以来，市、县安监主管部门
12、及相关部门屡次莅临我公司指导平安生产工作，帮助企业查问题、找隐患，公司对查出的隐患均按照五定责任制认真落实整改。在主管部门的监管下，我公司的平安生产情况比去年有所提升，将平安隐患以及平安生产事故发生率降到了最低。 四、做好环保治理及验收工作。 1、全员参与，创立舒适，干净的工作场所。2023年以来，安环部紧紧围绕7s管理内容，加大对车间的环境卫生以及节能方面的管理，安环部制定了7s的管理考核表，对各车间进行考核评比打分，同时要求各车间负责人加大对本部门员工的管理，我厂在环境卫生方面比去年有了很大的提高。 2、今年11月份，安环部牵头，协助省检测局，运城地区检测局完成了对我厂的各项污染重点源头的
13、监测工作，目前监测报告正在出台，进而为我厂的环评验收圆满完成打下了坚实的根底。 3、加大环保投入。为了使我厂的污水得到很好的治理，做到外排污水的合格率到达20230%，安环部加大了污水处理中心的投入，增加了污水处理设备的提升改造，总共投资16万元。 五、做好日常监督管理工作。 加强特种设备管理。为确保特种设备及压力表、平安阀等的正常运行，今年安环部将对生产场所的特种设备加强了管理，定期对特种设备进行检修以及平安检查。为了使特种设备的管理正规化，安环部完成了生产场所的9台行车及2台压力容器进行了登记注册工作。 六、全年公司的水、电、气方面。 为了保证我厂的平安生产正常进行，安环部在公司各级领导的
14、支持下圆满完成了公司全年的水、电、气的正常运转与供应。本年度全厂用电8214000度，用电金额603786元；全厂用水16192023吨，金额340004元，全厂用气1428715方，金额为3745936元。 七、工作中存在的问题。 平安环保是一项长期的工作，今年的平安环保工作也取得了一定的成绩，使公司平安形势较上一年有稳定好转，但是安环部依然存在很多问题。 1、安环人员的理论知识及成员数量还不够。 安环员都是“半路出家，专业知识不够丰富，离公司制定的目标还有一定差距。局部安环员对自己所管辖科室方面知识水平较强，但是综合水平还较欠缺，整体理论水平还有待提高。排查隐患时不能及时发现隐患问题，存在
15、查隐患不彻底、不扎实的现象，工作不够深入细致。 我们今后一定加强对理论知识的培训和学习，对自己的擅长方面继续加强，对自己不擅长的方面多学习，通过各种渠道学习理论知识并运用于实践当中，努力变成全能型安环人才，将平安环保知识整体水平提高到一个新的台阶，以适应公司的开展。 2、工作不认真，个人纪律松懈。 公司今年的事故发生情况比上一年同比有所下降，说明今年的平安工作有了很大进步，但是事故还是在发生，虽然多数事故是由于个人过失原因，但是也有局部事故是由于平安措施没做到位，平安隐患排查落实情况还不彻底，说明我们在工作上还是有一定的缺陷，有些工作做的还不够扎实。 所以在今后的工作中我们一定吸取今年的经验教训，以今年发生过的事故为案例，认真总结经验，创新工作方法，将工作落到实处，进一步加强工作责任心，端正工作态度，做好这份安环员的工作。 3、工作思路不清晰，缺乏方案性。 工作中长远规划不到位，思路不清晰，