1、教育体育局党委工作总结 2023年，是全面实施常州教育“十五规划的关键之年。在省教工委的指导和常州市委的正确领导下，局党委以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，以推进学习型系统建设为契机，以创立“团结、廉洁、开拓好班子为抓手，围绕纪念建党八十一周年和迎庆十六大胜利召开，按照2023年度党委工作意见，大力加强基层组织建设、干部队伍建设、思想作风建设和党风廉政建设，各项工作取得了新的成绩。一、精心组织迎庆十六大主题活动2023年是党的十六大召开的喜庆之年。年初，市教育体育局党委部署全年党务工作，要求以新的作风、新的面貌、新的成绩迎接党的十六大召开。我们在局属党员干部中深入开展了“发奋有为，开拓进
2、取，迎接党的十六大召开主题教育活动，举办全市政治教师培训班，为迎接党的十六大召开、学习宣传十六大精神培训骨干；组织开展“三个代表在学校宣传报道活动，浓厚各单位迎庆十六大的宣传舆论气氛。党的十六大召开以后，我们及时组织党员干部以及师生收看十六大电视报道，召开各种学习座谈会，并对全市教育系统学习、宣传、贯彻十六大精神作出总体部署；举办市教育体育局十六大精神学习班，我市教育系统兴起了学习贯彻十六大精神的热潮。二、扎实推进学习型系统建设积极响应市第九次党代会“建设学习型城市，全面提高市民素质的号召，及时提出了“率先建设学习型系统，在学习型城市建设中发挥主导作用的奋斗目标，成立创立工作领导小组，制定常州
3、市教育体育局建设学习型系统工作方案，召开发动大会，市教育体育局机关、辖市区教育行政部门、局属单位都制定了建设学习型机关、系统、单位的实施意见，开辟专题宣传网页和电视专栏，组织开展“学习日活动，在教育系统开展新“三学及推广普通话活动，开展建设学习型系统工作先进单位考评工作，召开学习型系统建设推进会，筹建市民学习信息效劳中心,主动向社会开放教育资源，积极为学习型社区建设提供效劳，积极报道学习型组织建设及活动情况，我局扎实推进学习型系统建设，被常州市建设学习型城市工作指导委员会确定为试点部门。三、加强学习培训，提高党员干部的综合素质坚持领导班子中心组学习、党员教育和教职工政治学习制度，组织广阔党员干
4、部进一步学习江泽民同志“七一讲话、论“三个代表、“531讲话、十六大精神，结合学习中共中央十五届六中全会精神、学习新世纪共产党员修养和教师道德修养读本；征集党员领导干部深入学习“七一讲话，努力实践“三个代表文章40篇，表彰12篇，在全市评比中获奖3篇，并将优秀征文汇编成册；围绕迎接课改实验，组织222名校级干部参加6种不同类型的专题培训班；精心组织并成功举办了教育系统暑期校科级干部培训班，辖市区教育行政部门党政负责人、局属单位校科级干部近300人通过听取市委李全林书记、市政府周亚瑜副市长关于经济开展和教育开展的两个专题报告，征集研讨文章130余篇，进一步增强了加快开展常州教育，不断更新教育理念
5、以及效劳经济，文明社会的使命感和紧迫感，从而为全面推行根底教育新课程、不断促进教育创新奠定了思想和组织基矗中央党政领导干部选拔任用工作条例颁发后，市教育体育局党校和教师培训中心及时举办党务干部培训班，提高干部任用工作标准化程度。精心组织中小学新任校长任职培训班、中学校长提高研修班等，不断提高党员干部和广阔教师的政治素质、管理水平和业务能力。四、深化“好班子创立，大力加强干部队伍建设在总结前两年创立活动的根底上，着重在完善评选机制、重视创立过程上进一步深化“好班子创立工作，努力以创立为契机，促进各基层领导班子建设。经全面考察和复评，确定26个单位继续为“好班子，10个单位新进入“好班子行列，使局
6、属“好班子比例到达82%，局党委再一次被市委表彰为“好班子。重视“省333工程、市“831工程培养对象的培养过程，鼓励他们开拓奋进，争当教育系统的领头雁和排头兵；积极开展青年人才资源调查工作，以争创“青年文明号为抓手，树立优秀青年典型，大力加强青年教师队伍建设；加强对校长助理、后备干部的考察培养工作，召开“助理一得谈座谈会，着力研究培养、选拔机制，大力加强年轻干部队伍建设；在校科级干部中继续深入开展“五个一活动，对校科级干部的150多篇论文进行了评比表彰；认真开展学校领导干部2023年度考核，结合暑期干部调整，优化班子结 构，加强了基层班子建设。 继续深化干部人事制度改革，加强对改革干部人事制
7、度工作的调研，全面推行基层单位中层干部竞聘上岗，直属单位近300名中层干部已竞聘到任；大力实行干部考察预告制度，在12个单位公开预告考察目的、内容、方式、步骤、要求及考察组成员，让全体教职工了解并积极参与考察工作，打破干部考察的神秘感、谈话对象的局限性，扩大考察知情渠道和信息来源，保障了教职工在干部选用、班子建设上的知情权、监督权，提高考察工作的有效性和考察结果的真实性。五、贯彻落实暂行规定，切实加强基层党组织建设以迎接省教工委贯彻落实江苏省中小学党的基层组织工作暂行规定以下简称暂行规定情况检查为契机，加强对基层单位落实暂行规定情况的指导和检查，按期召开辖市区根底教育党建工作会议，分片召开基层
8、党建工作座谈会，交流各单位党建工作的根本做法、成功经验及其工作特色，探讨新形势下党建工作的新举措，促进了基层党组织的标准化建设。举办第十四期入党积极分子培训班，局属80多名积极分子参加了培训。全年局属单位共开展党员68名，完成12个支部总支部改眩结合党员分类目标管理，积极主动地开展新一轮党员民主评议工作，要求全体党员对照分类目标管理标准进行自评、自我总结，各级党组织进行互评和群众评议，积极开展在职党员“双重管理试点工作，促进党员先锋模范作用的发挥。“七一前夕，局党委共表彰了7个先进基层党组织，16名优秀党务工作者和94名优秀共产党员，并将局部先进单位和个人的事迹摄制成专题片，供广阔党员和基层组
9、织学习。面对新一轮课程改革全面展开的新形势，在纪念建党81周年座谈会上，我局局部优秀党员向全系统党员发出“与时俱进、立足本职，共谱课程改革新篇章的建议，号召广阔党员增强课改的责任感和紧迫感，迎接新挑战，争当课程改革的先锋和模范。六、丰富校园文化，加强教育宣传，不断提高学校文明程度组织开展了内容丰富、形式多样的主题教育活动，加强校园文化建设，提高学校文明程度。组织学习人民公仆郑培民、优秀教师查文红等先进事迹，组织开展“我心目中的好教师征文评比活动，不断增强广阔教师“热爱人民、热爱事业、热爱学生的高尚情感，提高师德水平；在广阔学生中开展“道德与我同行知识竞赛和征文活动，组织5万名学生参加“713文
10、明小市民行动日活动，开展“青少年文明网上行活动和“新世纪、我能行少先队体验教育活动等；组织改编传统美德读本；组织3个合唱团参加市首届合唱节以及各界群众庆祝十六大“龙声飞扬歌咏大会，获2个金奖，1个银奖，组织数万名学生观看“疯狂英语、“邪教罪恶本质、“龙城巨变等影展，引导广阔青少年学生学会生存、学会效劳、学会创造，培养高尚情操、形成良好习惯、树立远大理想。配合创立“全国文明城市创立工作先进市和“省级文明城市，加大文明单位创立工作力度，对2023年市级文明单位标兵、市级文明单位、局级文明单位初评情况进行通报和评定，市实验初中、市三中、市二十五中、兰陵中学、翠竹中学经初评，确定升格为市级文明单位标兵
11、和市级文明单位；教育体育局机关认真开展创立文明机关活动，促进了机关干部思想作风建设；积极开展20232023年度全市“十佳好事征集评选推荐工作；响应省文明委关于实施“文明交通工程的要求，在广阔学生中开展了文明交通宣传教育活动。在创文明城市工作中，市教育体育局获组织奖。成功接待了新华社、省区域教育现代化采访团、中国教育电视台、中国教育报等媒体采访我市教育，制定关于做好常州小编站通联工作的假设干意见，发挥小编站在宣传报道中的独特作用，“常州教育报、“常州教育时空等教育宣传阵地建设得到加强，进一步密切同市、省新闻媒体的联系，为我市教育的改革开展创设了良好的舆论环境。七、从严治党，大力加强党风廉政建设
12、召开教育纪检监察工作会议，全面部署2023年度纪检监察工作。各基层党组织都签订了党风廉政建设责任状，并根据各自实际，进一步完善党风廉政建设责任制实施细那么，将党风廉政建设责任与行政工作要求统一部署、统一实施、统一检查、统一考核。继续在党员干部中深入开展党风党纪教育，组织党员干部学习廉政准那么、党纪处分条例，学习江泽民总书记和尉健行同志在中纪委七次全会上的讲话精神，开展以学习郑培民先进事迹为主题的廉政教育，组织全体机关党员和基层单位领导干部200多人参加“党纪政纪条规知识书面考试，不断提高党员干部廉洁自律意识和拒腐防变能力；继续加强建章立制工作，加强和完善教代会制度，大力推进校务 公开；加强对教
13、育收费的监督检查，开展“教育收费标准学校创立活动，实行教育收费公示制度，治理中小学乱收费；全面部署清房、清理图书和教材采购回扣专项工作；继续开展对基建工程实施全过程的廉政监察，确保在签订施工合同的同时，签订廉政责任书；积极开展效能监察试点工作，全过程参与教育装备和大宗物资采购的招投标；加大对考试、招生、职评等工作的行政监察，标本兼治，着力从源头上预防和治理腐败。 同时，进一步加强了对工会、共青团组织的领导，统战工作、老干部工作、关心下一代工作和信访接待工作等都得到了进一步的加强，为2023年开创党建工作新局面打下了良好的基矗据不完全统计，我局先后荣获联合国儿童基金会中国地区“支持儿童活动组织奖、全国女职工工作先进集体、江苏拾希望工程奉献奖、江苏拾党建带团建工作先进集体、江苏省先进基层党校、江苏省创立“五四红旗团委组织奖和江苏省教育系统信访工作先进集体等殊荣。