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2023年基层支部度工作计划.docx

1、基层支部年度工作方案【篇一】一、指导思想以xx理论和“xxxx重要思想为指导,全面落实科学开展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕县城开展稳定的大局,紧密结合社区建设的实际,以效劳居民群众为重点,健全机制,强化功能,不断提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为创立管理有序、效劳完善、环境优美、文明祥和的和谐社区。二、目标任务社区党的建设要努力实现“五个好的目标要求:(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策,密切联系群众,政治坚决,求真务实,开拓创新,勤政廉政,团结协作。(2)党员干部队伍好。社区工作者能够发挥骨干带头作用,x员能够发挥先锋模范作用。(3)工作

2、机制好。社区党组织工作制度健全、运行标准,社区党建工作协调机制完善。(4)工作业绩好。社区各项工作协调开展,民政事务、综合治理、方案生育、环境卫生、文化娱乐工作成绩再新台阶。(5)群众反映好。社区群众和辖区单位社区党组织的工作满意,社区党组织得到社区群众的拥护。围绕这一总体目标,今年着重做好四个方面的工作。(一)切实加强社区领导班子、干部队伍建设建立健全和落实支部抓社区的领导责任制。一是支部必须加强对社区工作的领导和指导;二是要明确规定领导班子成员分工,及时发现、总结、交流典型,了解、反映和解决社区工作中存在的突出问题;三是要明确职责分工,和做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作。通过加强

3、社区队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的社区干部队伍。(二)扎实有效地抓好社区党员的教育管理严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。做好开展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重开展的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从居民中开展党员的工作,至少开展1名党员。(三)进一步建立健全社区党建工作机制1、社区建立党建工作联席会议制度。社区党建工作联席会议每季度召开一次,分析形势任务,安排

4、部署工作,协调社区内各种力量和各方面关系,深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。2、健全党组织工作运行机制。进一步明确社区党组织的工作重心和社区居委会的功能定位,建立社区党组织领导、社区负责、社会协同、居民参与的工作机制,发挥好社区党组织在社区建设中的领导核心作用。3、健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度,完善社区居民自治组织,实现居民群众自我管理、自我教育、自我效劳。社区党组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责,社区居民自治组织要自觉接受社区党组织的领导。(四)不断强化社区效劳功能1、健全完善社区效

5、劳体系。首先把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓,与劳动就业局建立长期的联系,积极推荐下岗和失业人员的就业。社区成立便民效劳站,全面推行“一站式办公和“一门式效劳,不断提高社区效劳的质量和水平。要在社区内广泛建立效劳网点,积极开展面向社区弱势群体的社会救助,面向社区居民的便民利民效劳。3、浓厚社区文化气氛。利用社区夕阳红文艺活动队带动社区居民群众,依托体育中心文化场馆、体育设施等文体资源,搭建每个单位、每个市民都能参与的活动舞台,每年组织举办10场以上辖区单位、居民群众参与的文艺汇演,完善合唱团、文艺队、健身球队、柔力球队,秧歌队、太极拳等文体队伍6支,做到周有广场文体自演、季有庭院文体自乐

6、,年有辖区广场文化活动。展示社区居民热爱生活、追求美好理想的内心世界,又成为党联系群众、凝聚群众的重要桥梁和纽带。4、全面推进社区各项事业。社区党组织要组织居民群众广泛开展丰富多彩、健康有益的文化、体育活动,大力倡导科学、文明、健康的生活方式,提高社区居民群众的思想道德素质和科学文化素质,增强居民对社区的认同感、归属感。深入开展“文明社区、“文明家庭、“文明市民评选和创立“平安小区活动,推动社区各项事业不断进步。三、重点工作(一)关注民生,落实党的惠民政策。社区居干要细致了解民情,对特困户经常关心,并上门慰问,积极进行宣传和实施医疗救助,每户救助对象做到入户调查,资料审核,开展民主评议并及时向

7、外公示,接受居民的监督.社区积极筹集资金,开展送温暖工作,关爱残疾人、精神病人,为他们提供力所能及的帮助,社区救助制度落到实处。(二)城镇低保做到了动态管理下的应保尽保。社区通过各种渠道来宣传国家的城市居民低保政策,建有固定的低保政策宣传栏,宣传低保政策,及时掌握低保对象的信息,坚持全程实行民主评议和“三榜公示制,做到公平、公正、公开。(三)全面铺开城镇居民医保工作。为了贯彻xx大以民为本的思想,社区大规模的宣传声势,主动联系到辖区单位集中办理、提供代收代缴优质效劳等多种形式,将惠民政策惠及千家万户和每一位居民。(四)进一步推进与“x员示范岗结对共建。根据县委组织部有关文件精神,结对“岗村结对

8、互助,共建和谐社会。我社区与“x员示范岗望城县公安局户政科结成共建单位,开展互帮互助活动,共建和谐社区。利用了户政科“x员示范岗的示范作用,进一步加强和标准党支部建设,召开共建双方党建工作联席会议,开展了学习交流活动,借助户政科在组织建设、队伍建设等方面的经验,促进社区党支部组织、队伍建设的提升,根本形成与“x员示范岗工作的有效对接,深化党建带团建、党建带妇建,推进双方党建工作相互促进,协调开展。【篇二】一、抓好政治思想教育,增强党员素质1、加强党员教育管理工作。今年要把社会主义荣辱观教育与深化先进性教育活动成果结合起来。重点学习xx同志关于“八荣八耻的重要论述,以“爱岗敬业,加快开展为主题进

9、行讨论,每位党员职工撰写心得体会一篇。进一步深入学习党章,加强对党员的理想、信念教育;加强党风廉政建设,学习贯彻建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防x体系实施纲要。采取多种形式,引导和鼓励党员立足本职,敬业奉献。2、认真落实各项制度。党支部要进一步建立健全保持x员先进性长效机制,严格按照基层党组织工作条例要求,健全和完善三会一课、学习培训、志愿者活动、党务公开、情况通报、意见征求、监督评比等制度。每月召开一至二次支委会会议和党员活动或组织生活,讨论支部工作,将工作中出现的问题、困难进行研讨,对目前的工作及馆内职工思想动态进行分析,配合行政开展思想工作,充分发挥支委会的作用。3、继续开展“读

10、好书提好建议活动。每年至少阅读二本书籍活动,写一篇学习心得,在馆内创造一个良好的学习气氛。二、加强队伍建设,探索做好支部工作的有效途径1、开展“有困难找支部,我与支部常联系活动。党支部建立“谈心制、“家访制制度,党支部成员要主动找职工谈心,了解职工思想情况;关心本馆党员的工作和生活情况,对有困难的党员要给予关心和帮助,使党支部真正成为党员之家,不断增强党支部凝聚力。2、开展主题实践活动。今年,文化馆党支部要开展“展示党员形象,增强支部活力,促进工作见效的主题实践活动。党支部要提倡“党员意识,在工作中以认识到自己党员的身份,表达党员良好的形象,工作中要以大局为重,促进工作见成效。3、建立党支部工

11、作网络平台。充分利用网络,建立网页,把文化馆党支部工作情况,上传到互联网平台,与外界及时交流,促进党支部工作的建设和开展。4、馆内重大问题进行制订和决策。党支部要按照党支部议事规那么,积极要对文化馆的各项重大问题进行研究和讨论,做好有关问题的决策、协调、配合工作。不断深化文化馆内部运行机制的改革,充分发挥职工的积极性和创造性,教育职工正确处理国家、单位和个人利益的关系,自觉抵抗和纠正各种x现象和不正之风,积极主动协调和处理好改革开展与稳定的关系。同时,开展文明单位和文明行业的创立达标工作。三、增强支部活力,发挥支部战斗保垒作用1、创新活动方式,活泼支部生活。今年结合党员的实际需要,外出进行支部

12、活动。组织1-2场不同专题的报告会,帮助党员获取新知识,提高素质、能力及本领,更好的适应社会。积极参加支部书记和党员培训班,不断提x部职工的组织管理能力和责任感。2、做好组织开展工作。依据“坚持标准、改善结构、慎重开展的党员开展工作方针,确保新党员的质量。本年度完成二名预备党员转正的各项工作;做好一名入党考察对象的谈话、填表等考察工作,条件成熟吸收为预备党员。针对已递交入党申请书的三位青年,加强平时沟通,思想上做好帮教工作。3、加强工会工作,融洽党群关系。为了表达党支部的活力及党员的战斗力,融洽党群关系,力求支部全体党员参加工会组织的各项活动,并在活动中起带头作用。支委会成员参与工会的工作研讨

13、,充分利用工会作用,组织开展一些形式多样、内容丰富、生动活泼的文体娱乐活动,支持工会开展系列活动。XX年是落实党的xx大任务的第二年,区组织部机关党支部工作要认真贯彻党的xx大精神。以开展“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象学习实践活动为牵动,以搞好学习为抓手,不断丰富形式,使机关学习和活动经常化、多样化,进一步增强活动的吸引力,增加机关的凝聚力,提高人员的战斗力,为进一步改进工作作风、增强效劳意识提供内驱力和政治保障。主要内容机关支部在部领导的带着下,重点围绕建设“党员之家、干部之家、人才之家的目标要求,全面提升组织部机关建设水平,具体搞好以下四大块六小项工作:一、以开展学习实践活动、

14、完善制度建设为重点,锻造一流组工干部队伍。1、搞好“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象的学习实践活动。根据上级部门要求,认真开展“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象学习实践活动,不断强化“公正、廉明、创新、高效的理念,扎实推进组织部门道德、能力、作风、根底建设,进一步树立组工干部公正正派、知人善任的可信形象,清正廉洁、甘于奉献的可靠形象,创新求实、锐意改革的可敬形象,团结和谐、真诚待人的可亲形象,锻造一流的组工干部队伍。2、搞好“第一时间落实制度,及时把握全区的大局。即在第一时间传达、学习区委常委会研究的重要事项和全区重大工作部署;在第一时间通报全区干部人事调整变动情况;在第一时间

15、参观、了解全区新开工建设的重大工程和重大工程。增强做好本职工作的紧迫感和使命感。二、以深入贯学习xx大精神为契机,举办“两个讲台。3、搞好“两个讲台,提高部内人员的能力和水平。坚持部内全体人员每两周至少集中学习一次的学习制度。定期举办学习交流讲台和开展形势讲台。坚持个人学和集体学相结合,学理论和学业务相结合,组织机关全体同志认真学习xx大精神、中央和省市的新精神、区委和区政府的一些重大工作部署和组织工作业务等,使学习内容贴近工作实际,效劳全区大局,切实通过学习开拓视野、提升做好工作的能力水平。4、搞好拓展型学习机制,广泛深入地提高组工干部综合素质。通过采取挂职锻炼、异地交流、讲座研讨、考察学习

16、等形式,拓展学习领域,丰富学习形式,不断拓宽视野,进一步提高组工干部特别是部内人员的综合素质。【篇三】一、提高思想认识,增强责任感和紧迫感基层党支部作为党的基层组织,处在改革开展、生产经营建设的第一线,直接担负着团结带着党员和职工群众完成改革创新开展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前,企业改革开展正处在关键时期,面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下,进一步加强和改进基层党支部建设是稳固党的执政根底,保持党的先进性的要求,是全面落实科学开展观,构建和谐社会、和谐企业的需要,是促进企业创新创业的重要保证。目前,企业共有基层党支部1588个,分布在生产经营、根本建设、科研设计、生活效劳、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看,

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