1、在企业办公室负责人会议上的讲话这次会议是x成立以来召开的其次次x企业办公室负责人会议。召开这次会议，也是应同志们的要求，为x企业办公室主任制造一个增进了解、沟通沟通的时机，我也很兴奋能借此时机与大家见面。首先我代表委党委，代表x同志向你们并通过你们向x企业系统从事办公室工作的全体同志表示亲切的问候和新年的祝愿！x同志对办公室工作格外重视和关心。最近，他对x办公厅提出明确要求：要努力贯穿委内各厅局、x与x企业、与地方x这“三条线，更好地为x企业的改革进展效劳，进一步提高工作水平和效率，树立新形象，做出新成果。因此，这也是落实x同志指示精神的一次会议。期望大家珍惜时机，相互学习，相互沟通，在新的一
2、年里取得新的成果。下面，我讲两点意见。一、把握大局，明确职责，增加做好x企业办公室工作的使命感和责任感x企业总资产每年增加x万亿元，利润和税金每年分别增加x千亿元，有x家x企业进入x年公布的世界x强。这些成果的取得，可以毫不夸张地说，与x企业办公室全体同志这几年的辛勤工作密不行分。三年多来，大家恪尽职守、勤勉敬业、任劳任怨、无私奉献，围绕办好文、办好会、办好事，在标准程序、公文运转、综合协调、信息传递、应急处置、维护稳定、信息化建设等方面做了大量卓有成效的工作，为x企业的进展壮大作出了乐观的奉献。在此，我代表委党委，对你们付出的辛勤努力和取得的成果表示真诚的感谢和诚意的庆贺！但是，我们在充分确
3、定成果的同时，也应当糊涂地生疏到x企业所肩负的重任和面临的挑战，进一步生疏到x企业办公室工作的重要地位和作用。认清形势，把握大局，明确职责，切实增加做好办公室工作的使命感和责任感。一要从x企业改革与进展的大局动身，增加做好办公室工作的使命感“使命感这三个字带有庄重性、庄重性和历史性。首先，从x企业在整个国家经济进展中的地位和作用来看，在今日这个历史阶段，我们党提出这些战略思想，格外重要的一个方面，就是我国经济经过近x年的改革开放和快速进展，已经积累了相当的经济实力和综合实力，为党x作出重大决策奠定了格外重要的经济根底。在这个根底中，国有企业特殊是x企业占有极其重要的地位和作用。一个事物的进展，
4、假设缺了支柱、缺了力量、缺了根底将是什么后果？！x企业主要集中在关系国家平安和国民经济命脉的重要行业和关键领域，是整个国民经济、国有企业的重中之重。我们在座的x企业办公室主任，你们的工作和这个重中之重亲热相关。从某种意义上说，你们的工作与x家x企业改革进展的前程关系重大。可以说，中国将来的进展，相当大的程度上取决于国有经济的进展。国有企业、x企业做强做优做大了，支撑国民经济和社会进展的根底才会更加牢靠。其次，从x企业改革和进展的任务来看，下一步，x将在x企业布局结构调整，推动股份制改革、完善公司法人治理结构，完善国有资产管理体制，加强国有资产监管等几个方面加大工作力度；x企业将面临加快改革重组
5、步伐、转换企业经营机制，建立现代企业制度、完善法人治理结构，做强做大主营业务、增加核心竞争力，加强企业管理、夯实进展根底，强化自主创新和资源节省、推动可持续进展，自觉履行社会责任等方面的困难任务。由此，办公室的工作将会更加繁重，面临的压力也会更大，这就要求我们必需从大局动身，自觉把本职工作融入x和x企业全局工作之中，增加使命感，作出新奉献。二要从切实履行好自己的工作职责动身，增加做好办公室工作的责任感我过去长期从事办公室工作，对于办公室工作的职责及其重要性深有体会。对于办公室工作的职责，我将其概括为八个字：综合、协调、参谋、效劳。讲起来是“中枢、纽带，格外关键、格外重要；做起来却是事无巨细，头
6、绪繁多；强调起来更是责任重大，不敢懈怠。可以说，做的都是小事，但结果都是大事，关系的是全局。一个企业的运转，以及运转当中很多问题的解决，都要靠办公室来组织协调。可以说，办公室是领导决策的支持中心、信息处理沟通中心、会议文件运转中心，更是工作的综合协调中心，很多还是其运转的效劳保障中心。这么多中心集合在一起，更凸现了其工作的重要性。同时，办公室还是企业沟通上下、联系左右的桥梁以及对外形象的窗口。假设我们在思想上把办公厅的工作当作没大没小的、日复一日的、没新意的、重复性的事务工作，那就错了。办公室的中枢作用与每一位同志的具体工作、运转当中的每一个环节都亲热相关。离开了具体办事的同志，离开了具体的环
7、节，中枢就要出问题，运转就要堵塞，工作就要受到损失。中国有句成语叫“成事缺乏，败事有余，用来比方办公室的工作，前半句我不同意，后半句甚为贴切。做好了足以成事，乃至成大事，能发挥格外重要的作用，也就体现出自己的价值；但同样，假设因失职或疏忽而某件事情没有做好或某个环节处理不慎，就可能对工作造成损失，甚至影响工作的全局。因此，从事办公室工作的每一位同志，都要把自己的工作职责与其重要性联系起来，切实增加工作的责任感，一丝不苟地把本职工作做好。三要把办公室的工作当作自己学习和熬炼的重要岗位办公室工作任务重，责任大，格外辛苦，对此我深有感受，对于其工作中的酸甜苦辣、喜怒哀乐也深知其然，格外理解。一些同志
8、认为办公室的工作都是一些琐碎性的事情，没有做业务工作有成就感。但从我的切身体会看，办公室的工作却是一个难得的学习和熬炼自己的时机。特殊是青年同志，在成长过程中需要这种熬炼和培育。在这个重要岗位上，只要能沉下心来，踏实认真工作，处处留心学习，对于自己业务学问的积累、综合力量的提高以及工作作风的培育都大有好处，可以说这是在别的部门和岗位上难以做到的。所以，办公室工作的同志确定要珍惜工作岗位，喜爱本职工作，在努力做出工作成果的同时，使自己得到很好的学习和熬炼。二、围绕中心，锐意进取，开创x企业办公室工作的新局面在新形势下，进一步提高对办公室工作的生疏，更加精确地把握办公室工作重点，对于做好x企业办公
9、室工作是至关重要的。办公室工作有确定的恒定性，工作规律、工作要求相对稳定，这其中有很多内容都是老生常谈，但还必需经常谈。不仅要经常谈，还要谈出新意，谈出新要求，使我们在工作实践中不断取得新成效。在这里，我结合自己的工作体会，谈五个方面的问题。一突出工作重点，认真做好效劳工作办公室工作还可以高度概括为两个字：效劳。从办公室工作效劳的内涵讲，上下左右都是你的效劳对象。从上级单位的调查争辩，到下级单位的工作汇报；从有关单位的沟通学习，到相关机构的沟通接待等都要协调好、组织好、支配好。我们的效劳确实是全方位的效劳。目前办公室工作存在一个普遍的现象，就是人手紧，头绪多，任务重，领导要求高。而工作职能都是
10、在做加法，很少做减法。通常讲，办公室工作x件事，x件做好了是应当的、必需的，可能没人表扬你；一件事办不好或办糟了、办错了或办得不妥当，就可能挨批判。由于从职能上讲，每件事都应当办好，这是办公室工作的一个特点，也是效劳工作的特点。当然，效劳工作也要讲重点，不能眉毛胡子一把抓。办公室主任当得好不好，很重要的一点就是能否学会弹钢琴，分清主次先后、轻重缓急，如何在现有条件下，妥当协调、支配好自己的工作。提高这方面的力量和水平，是办公室主任工作的很重要一环，是一门艺术。从总体上来说，办公室工作要做好四件事。一是强化审核把关。从办公室工作的普遍性来讲，办公室从事的工作就是“三个办好，即办好文、办好会、办好
11、事。“三个办好很重要的都是要审核把关，这是工作的重点。在建立了工作制度、标准了工作程序的根底上，加强实际工作中的审核工作、检查工作、把关工作，是保证工作不出过失的重要环节。我们要求从事办公室工作的每一位同志都要树立精品意识，仅合格是不够的。x、x企业办公厅室的工作，就是要高标准、高要求，我们出手的活都是精品，一个通知、一份文件，一份签报，起码要做到没有文字过失、没有病句、没有歧义。我刚到x，就要求办公厅的同志要树立精品意识，首先自己要出精品，同时要对各厅局文件的质量进行统计分析，哪些文件出哪些过失，对公文质量状况定期进行通报。今后x企业也要做好这方面的工作，对文件进行统计，优劣自判，并能纳入考
12、评，形成制度。二是加强催促检查。催促检查是办公室工作的重要职责，是一个单位提高工作效率和工作水平的重要环节。督办有两个方面的含义：一方面是文件办理过程中的督办，另一方面是文件落实过程、领导批示落实状况的督办。确定要加强督办工作，确保党和国家的方针政策及x各项工作部署、企业的战略方针和管理措施落实到位。督查工作要突出重点，抓落实要有时间概念，要不断提高督查水平，改良督查方法，建立通报制度，在督查工作中树立办公室的权威，以推动中心工作的开展。三是加快信息化建设。信息化建设在x企业参差不齐、进度不一。一些企业如x等，已走在了前面，这些企业的整个管理，包括财务、物流、人才等都由信息化来完成。x的信息化
13、建设也已大大落后于这些x企业。x同志和委党委格外重视信息化建设，x年委主任办公会议专题争辩了三次，设定目标，明确责任，落实进度，提出要求。信息化的进展与整个企业的效率、效益的提高，与企业管理质量水平的提高亲热相关。尽管有些企业的分工不同，但办公室在这方面都担当着格外重要的责任，期望你们进一步发挥作用，在促进自身和所在企业的信息化建设中，发挥更大的作用。四是锐意进取创新。办公室工作要适应新形势，不断创新。这两年x企业在完善公司治理结构，加强现代企业制度建设方面迈出了较大步伐。今明两年这方面的力度还要加大。现代企业制度和公司法人治理结构的不断完善，使企业的组织结构、决策机制、管理方式、运转流程、制
14、度标准、思想观念等都带来很多变化。这些变化必定给办公室工作带来新的挑战。我们确定要结合本企业实际，把这方面的工作跟上去，围绕中心工作和重点任务，加紧争辩办公室工作如何适应这种形势的变化和工作要求，既要留意总结日常工作规律，积累工作经验，更要创新工作思路、工作内容和工作方法，增加工作的主动性、先进性和准时性。二强化工作职能，充分发挥办公室的参谋助手作用办公室工作职能的发挥和作用的体现，主要反映在两个方面：一是发挥枢纽协调作用，保证企业日常运转高效、畅通、机敏、有序，这是办公室最根底的工作。二是发挥领导在决策过程中的参谋助手作用，提出有价值的意见和建议。既可提出正面意见，也可提出反面意见，这是更高
15、层次的要求，也是衡量办公室工作水平的重要方面。在实际工作中，办公室的地位和作用很重要的一点，是看领导在决策过程对办公室意见建议的重视程度。领导在处理问题过程中，能够征询办公室的意见，你们就应当感到傲慢。假设在决策过程和重大事情的处理过程中，办公室的意见可有可无，那最多只做到了运转的枢纽和协调作用，你们就应当有压力感和紧迫性。当好领导的参谋助手，办公室有这个条件，把握各种信息、资料、状况，关键是能否利用这个条件，为企业的进展及领导的决策提出有价值的意见和建议。发挥参谋助手作用，是为了保证决策的正确性，而这本身也是我们提高自身素养、熬炼干部队伍的重要途径。要着力抓好四个方面的工作。一是要围绕中心工
16、作加强业务综合。要把办公室的工作放在企业的整体工作中来开放，自觉介入到各项业务工作中去并加以综合和协调，定期和准时地进行工作分析，把握状况，觉察问题，提出意见和建议。二是要乐观主动地挂念领导决策。挂念领导想大事、议大事、谋大事，要见机于先，把工作想在前面，把问题觉察在前面，既要想领导之所想，更要想领导之未想，要成为领导的外脑和智囊。三是要下大力量狠抓工作落实。一项工作决策后关键还是在落实。机关的一些弊病，如疲塌、拖拉作风最简洁消灭。你们虽然都是企业，但你们是企业中的机关，应当结合本单位的状况进行分析。要加强时效和责任观念，一项工作布置了，必需在哪一时间段上到达什么要求，到达什么目标，找谁落实等，这些都是抓落实的重要环节，也是办公室的重要职责。四是要加强信息调研工作。没有牢靠的信息作保证，谈不上正确决策，也谈不上有价值的意见。要准时、精确、全面地为领导供给各类重要信息，搜集各方面的意见和状况，要反响灵敏，见微知著，当好领导的耳目。最终，需要强调的是，要敢于提出不同意见，也要擅长提出不同意见，我