1、村党建汇报材料【迎接大学党建和创先争优活动督查汇报材料】 文章：中医学院党建及创先争优活动开展情况汇报一、学院创先争优活动进展：202223年6月27日学院在一楼会议室召集全体处级干部会议，部署中医学院“创先争优工作.202223年6月28日学院办公室下发“中医学院开展创先争优实施方案下发至各党支中医学院党建及创先争优活动 开展情况汇报 一、学院创先争优活动进展：202223年6月27日学院在一楼会议室召集全体处级干部会议，部署中医学院“创先争优工作.202223年6月28日学院办公室下发“中医学院开展创先争优实施方案下发至各党支部.202223年6月30日下午3点30分，在中医学院事楼学术厅
2、，学院召集全体教职工召开中医学院创先争优创立发动大会.202223年7月1日，为加深支部党员对争先创优工作的理解，中医学院行政党支部与直属医院党支部利用双休日在天山大峡谷举行户外特殊党日活动，活动中利用知识竞赛，创先争优关键词、党史知识问答接龙等形式使两个党支部的全体党员对这次“争先创优活动有了更深刻的理解，并纷纷表示，一定要以这次的学习为契机，把被动学习为主动学习，并用学习来促进工作，积极为建立学习型党支部而努力.根据以上两个党支部开展活动的经验，202223年7月15日-18日，中医学院党委根据教职工的愿望，组织大家到伊犁昭苏进行考察，并借此时机组织学院历年的先进工作者、优秀党员、出国及外
3、出进修人员畅谈个人经历，以此来鼓励广阔教职员工更好的配合学院党委开展好“创先争优工作.202223年9月6日，学院召开党委中心组学习，并利用此次时机要求全体处级干部、党支部书记率先制定“创先争优活动承诺书，并要求办公室要认真整理成册，予以公示.202223年9 月13日，按照学院的前期安排，收集整理学院各党支部的创先争优活动承诺书. 202223年9月15日，中医学院召开全体党员大会，学院各党支部书记代表本支部党委向全体党员做“五好、五带头承诺. 202223年9月16日，学院中医系党支部组织本支部党员撰写创先争优活动心得体会，并在行政楼前制作展板进行公示. 202223年9月28日，学院挑选
4、三名党员干部的心得体会上交大学党委组织部. 202223年2023月13日，各支部以支部为单位进行党员创先争优“五带头承诺. 事、关于学院落实加强和改进学院党支部建设的意见，学院根据人亊异动情况，及时调整和补充各党支部支部委员，明确职责，学生党支部根据学生的毕业和实习情况，及时调整各党支部的党员及各支部委员，并进行好工作的移交工作. 三、本单位落实科学开展观工作：围绕学院中心工作开展活动.建设一支高水平人才队伍，进一步实施人才战略.当前，重点是加快人才引进步伐，完善人才引进方法，学院已经成功引进一名硕士、一名博士后学成归来；进一步加强人才培养工作，实施青年教师成长工程，落实每个中青年教师开展方
5、向及培养措施，学院已安排2名教师在北京中医药大学进修学习；围绕学科前沿、显著提升学科综合实力、科研水平及充分调动教职工的积极性和创造性，进一步完善了中医学院教学奖励津贴发放管理方法，及时向教师核发了教学奖励津贴；为增强全体教职工的忧患意识、责任意识、改革意识和实干意识， 在学院是不是科学开展、愿不愿意科学开展、符不符合科学开展等问题上形成共识，学院组织了系列讲座，4名院级领导带头做学习实践科学开展观主题报告；坚持和完善新生专业思想教育制度； 四、学生党建工作： 中医学院现有一个党总支，学工办主任任总支书记，下设五各党支局部别有专职辅导员任支部书记，学生任副书记及委员.现有学生党员94名.存在的
6、问题：学生党支部人数较多的是高年级，高年级学生又都在实习单位，为党支部的组织建设带来很多的阻力.另外，有大量的挂靠党员（学生已经毕业但是组织关系仍然在学院），这一局部党员的组织生活没有保证，处在失控状态.此外，学生党支部的活动经费使用的灵活性和经费标准有待提高. 五、学习型党组织建设：中医学院党委坚持每周三的学习制度和党委中心组学习制度，同时学院坚持有教科办牵头为广阔职工印发每周必读，购置教学的乐趣等图书下发至学院各教师. 六、贯彻和坚持民主集中制：学院坚持双周的院长办公会议制度，并形成院长办公会议纪要下发至各办系，并利用办系会的时间组织大家学习，实行教学通报协调会议制度，并形成教学通报协调会议纪要，下发至全院各教研室.利用学院公示栏对学院的教学津贴等进行公示，对学生入党、科级干部选聘等工作严格按照要求公示，对职称评定等工作严格党委会讨论制度并全院公示. 七、年初工作要点落实及进行情况，工作中的困难和问题.