1、图书室管理方法 一、目的： 为树立“终身学习、追求知识，崇尚科学、超越自我，与时俱进、开拓创新的思想境界，营造学习工作化、工作学习化的浓厚气氛，创造良好的学习环境，确立“人人学习、处处学习、时时学习、终身学习的学习意识，让学习成为常态，成为新的生活方式的重要组成局部，现在北桥、沙家浜收费站各建一图书室。 二、范围： 本方法所称各类图书包含纸本数据：图书、期刊等；无纸资料：光盘、磁盘等各类非书数据。 三、图书馆开放对象。只供本单位职工使用，不对外开放。 四、借书证发放规定： 1、凡本单位需借阅图书的职工，可办理借书证一张。 2、借书证如有遗失者，可重新申请，但需缴纳工本费五元后补发。 3、借书证
2、只限本人使用，不得借予他人使用。 4、职工调职时，请将所借图书和借书证缴回图书馆。 五、借阅规定： 1、每人每次只可借阅图书一本，借阅期限15天（逢休息或假日顺延至下一上班日）。假设未看完可续借一次。 2、假设逾期未归还暂停其借阅资格一月。（从书本还清日开始计算） 3、借阅之资料假设遗失或严重损毁时，借阅者得依以下方式于一周内办妥赔偿手续： （一）借阅者自行购置原版数据或其更新版，不得以翻版数据或影印本抵偿。 （二）以购回相同书籍赔偿，假设因套书无法单本购置，那么买同等价钱之书籍赔偿。 （三）外界赠送之书刊、绝版书等专案签办。 （四）损坏轻微，可以修护复原者，其修护费由借阅者负担。 六、图书管
3、理： 1、高管中心设图书室总管理员一名，负责图书的购置、整理，并有权根据需要将图书发放到各收费站和在收费站之间进行调剂，负责对收费站图书室的监督检查。 2、各收费站由办公室负责图书室的日常管理。制订本站图书室管理方法，作为站务管理规定的组成局部，并纳入收费站考核。 3、根据自愿原那么选拔图书管理员假设干，利用业务时间管理图书室，作为考核加分项。 4、高管中心设电子图书管理程序对图书进行管理（目前使用单机版，条件成熟后将采用网络版）。收费站图书室每周将图书出借情况 上报至高管中心，由高管中心负责登记。 七、图书阅览室入室规那么： 1、保持馆内安静，严禁喧哗、嬉闹、起哄，走路脚步要轻。 2、讲究文
4、明礼貌，衣着要整齐，禁止穿拖鞋、背心进馆，违者谢绝入馆。 3、保持馆内清洁卫生，不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物；馆内不准吸烟、吃零食。 4、保护公物，不得污损墙壁，严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、乱写、乱画，违者按情节轻重给予批评教育或经济处分。 5、入馆者不得携带书包、提袋、书刊、资料夹入馆。 6、阅读完毕后，请将书籍放回书叉的位置上，并摆放整齐。 八、保护书籍： 1、用书签夹住阅览的页次，不可折页、不可做记号 2、借阅之图书不可乱画或撕毁。 3、看书时应将书平放在桌上，轻轻的翻页。 九、图书交流及捐赠公务员之家版权所有 1、对于本人藏书倡导以交流形式与人分享，提供图书交流的，可借阅二本图书，并随时可提出收回本人藏书，图书室立即尽快收回图书，归还书主。 2、鼓励捐赠闲置图书，捐赠图书优先归入本收费站图书室，高管中心将根据所赠图书价值进行实物奖励。 3、优先录用捐赠及交流图书者为图书室管理员。 十、本方法自发布之日起施行，高管中心负责对本方法的修订和解释。 第4页 共4页
