1、法院上半年个人工作总结 篇一：法院2023年上半年工作总结 法院2023年上半年工作总结 【篇一】 上半年，xx审判区在XX县区法院党组的领导下，在XX县区人大和上级法院的监督指导下，认真学习贯彻党的十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实全市法院院长会议和区委二届一次、二次全会精神，以“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义为总目标，以司法为民、公正司法为主线，以严格标准管理为抓手，以狠抓案件质效为突破口，以推进司法公开为重点，勇争一流，推进xx审判区各项工作再上新水平，实现新突破。 一、立足审执工作，提升效劳大局的能力和水平 上半年，坚持立足审判执行工作，效劳经济社
2、会开展和保障民计民生，坚持维护公平正义，力求营造良好的社会法制环境。共受理各类案件6306件，结案4988件，结案率为79.1%，实现了收结案良性均衡循环。 （一）运用刑事司法手段维护社会稳定。受理刑事案件377件，结案305件，结案率为80.9%，判处罪犯387人。本着哪种犯罪对XX县区社会和谐稳定影响最大，人民群众意见最大就严打哪种犯罪的原那么。将打击的重点放在危害国家平安犯罪、严重危害社会治安的暴力犯罪、毒品犯罪、危害食品平安犯罪、严重影响社会治安和群众平安感的多发性侵财犯罪等。在高压严打的同时，坚决不移严把案件质量关，坚持罪刑法定，罪刑相适应原那么，推进量刑标准化的进一步深化。目前，已
3、对盗窃、抢劫、侵占等15类案件开展了标准化量刑工作。加大轻微刑事案件和解、刑事附带民事案件的调解力度，范文写作最大限度减少对抗，修复社会关系，刑事附带民事案件的调撤率到达了56.9%。积极参与平安建设，提高人民群众平安感，促进完善社会治安防控体系，保障人民群众安居乐业。 （二）以民商事审判保障经济社会开展和民计民生。受理民商事案件4152件，结案3130件，结案率为75.4%，调解撤诉率为63.2%。坚持能动司法理念，强化为经济建设开展保障和效劳的能力，加强与XX县区重点工程、重点企业、各类功能区的联系，审理好涉及XX县区建设、投资开展环境的案件，平等保护各类市场主体的合法权益，为改善投资开展
4、环境，促进经济可持续开展发挥积极的职能作用。妥善审理医疗卫生、教育、就业、婚姻家庭、道路交通等方面事关民生的各类案件，继续做大做强医疗纠纷、交通事故等专业合议庭，把谋民生之利、解民生之忧作为工作的出发点和落脚点。 （三）调整行政审判工作思路支持依法行政。受理非诉行政案件32件，思想汇报专题结案32件，结案率为20230%。根据XX县区行政管理体制改革带来的新变化，积极调整行政审判工作思路。在办理好行政非诉案件的同时，将工作重点放在加强对行政机关的执法培训、开展行政法律宣传、预防和减少行政争议上，开展讲座培训7次，培训150人次。同时，积极向相关行政机关提出意见建议，促进行政机关标准行政行为，向
5、行政机关提出建议6条，均被采纳。 （四）以强有力的执行工作树立法律权威。受理执行案件1777件，结案1553件，结案率为87.4%，执行标的到位率为93.4%，执行总标的为16874万元。上半年，将执行工作重点放在提升实际执行率、执行标的到位率等关键实质性的指标上，不片面追究所谓的结案率。为此，大力运用执行威慑机制，以限制高消费、限制出境、罚款、拘留等措施为抓手，加大反躲避执行力度，促使被执行人履行义务。共采取拘留措施20人，限制离境、限制高消费等6人。深化执行联动机制建设，认真实施失信被执行人“黑名单制度，在执行信息网上发布失信被执行人75人。认真开展涉民生案件专项集中执行活动，执行涉民生案
6、件985件，努力让打赢官司的当事人及时实现权益。 二、最全面的范文参考写作网站立足标准管理，提升法院管理水平 今年以来，以搬迁新审判办公楼和信息化建设为契机，以制度的全面清理和完善为重点，全力实现管理方式由人工到信息化、由粗放化到精细化的转变，实现用制度管人、管案、管事，促进了审判管理、队伍管理、司法政务和纪律作风的全面标准。 （二）以制度建设为中心，标准法院日常管理。上半年，坚持贯彻严格管理、强化考核，注重催促、强化责任的原那么，努力在抓制度修订、制度落实和求实效上下功夫。着手开展了对以往的制度规定进行整理、修订和完善工作，共修订、完善了审判管理、司法礼仪、着装考勤、廉政纪律、教育培训等方面
7、的制度21项。开展了制度的集中学习活动，利用每周五下午的政治业务学习时间，组织干警对新修订的制度进行学习，提高干警对制度的重视程度，进而提高认识，主动的学习、掌握、了解、执行、落实各项制度和对每项工作的要求。 （三）以根底建设为中心，标准效劳和保障工作。今年一月份，xx审判区进行了整体搬迁，解决了原审判办公场所的平安隐患问题。为进一步改善审判办公条件，提升效劳 管理水平，较高标准建设了诉讼效劳中心和审判法庭。审判区域面积为1700平方米，设有导诉、立案、收费、接待一站式的诉讼效劳区域;设有律师、当事人休息区域;设有标准化法庭17个，范文top20230其中民事法庭13个，刑事法庭4个。按照司法
8、公开的要求还建设了科技法庭和直播法庭，可以实现庭审网络现场直播。新的审判场所更加表达司法为民，更加注重司法公开，增强了审判工作的科技含量，对于加强审判工作标准管理，提升司法能力，促进司法公正将起到积极的作用。我们以搬迁改造审判场所为契机，全面标准各项效劳和保障工作，对车辆使用、平安保卫、环境卫生等进行了全方位标准，力求为审判工作提供优质高效的效劳和保障工作。 三、立足司法公开，提升案件质量效率 始终把司法公开作为维护司法公正，提升司法公信，树立司法权威的一项根底性工作来抓，不断加大司法公开力度，切实做到以公开促公正、以公正促公信，展现了法院公开透明、阳光司法的良好形象。上半年，共公开各类审判、
9、执行工作信息4556件，裁判文书上网528篇，发放各类诉讼提示材料6690份。 （一）加强组织领导，全力推动司法公开。上半年，将司法公开确定为工作的重中之重，成立了由审判区主要负责人任组长的司法公开领导小组，卡住时间节点，明确质量标准，倒排工期，确保按照时间规定高水平完成。目前，已经开通了网站、官方微博，较高水平的建设诉讼效劳中心、科技法庭，12368 语音系统已经开通。各项司法公开的根底性工作已经全部完成，司法公开的内容正在按照高院规定的时间要求逐步落实。 （二）不断丰富司法公开内容。依托诉讼效劳中心平台，加强诉讼引导和效劳，通过提供“诉讼指南，摆放或悬挂展板、设立显示屏等方式，全面公布各类
10、审务信息，及时让当事人和社会公众了解法院工作。在审判流程公开方面，公开了立案到执行的审判流程，除法律规定不能公开的以外，做到对立案、庭审、宣判、执行等诉讼过程的各个环节、各类信息，运用图文、音频、视频等方式及时公开，为公众和当事人提供全方位、多元化的司法效劳。在裁判文书公开方面，实现了裁判文书在规定的时限内在中国裁判文书网上全部公开。同时，进一步明确文书上网工作各主体的责任，将文书上网纳入绩效考核。各庭设专人在文书签章前进行检校，确保文字准确。对于不按时上网、文书存在重大瑕疵的庭室和个人定期进行通报。在执行信息公开方面，依法公开执行过程，告知当事人执行案件的执行流程、执行期限、当事人、承办人、
11、被执行人的财产状况、执行措施、结案方式及原因等情况，让让办案流程看得见、摸得着、感受得到。加强与新闻媒体、金融、工商、税务等部门的合作与信息共享，加大对拒不执行判决的“老赖的曝光力度，进行信用惩戒。与此同时，充分利用官方网站、微博两个平台，及时发布审判信息，加强与网友交流，主动回应社会关切，既让群众在法院之外迅速了解到案件审理过程，满足了群众的知情权，同时也促进了法院审判工作的公开公正。截止目前，已在官方网站、微博发布各类信息550多条，微博粉丝数量已到达32万。 （三）以司法公开倒逼司法公正取得成效。上半年，通过全面推进司法公开工作，取得了初步显著成效。一是促进了法院工作进一步提升。通过深入
12、推进司法公开工作，将法院工作置于“阳光之下，增强了法官办案质量意识与责任意识，促进了审判质效的提高。案件服判息诉率、实际执行率等群众关注度高的指标与同期相比均显著提升。二 是满足了人民群众对司法的新期待。人民群众通过上网查看裁判文书、观看庭审直播等方式，增进了对法院工作的了解与理解，更加自觉地维护司法权威。经对部门群众及当事人调查，对司法的满意度到达了98%以上，司法公信力显著提升。三是增强了法官队伍司法能力。司法公开工作特别是庭审直播、裁判文书上网等制度的实施，强化了广阔法官的责任心，同时对法官工作产生了倒逼作用，促使法官不断改进司法作风、提升司法能力，广阔法官公正司法水平进一步提升。 四、
13、立足作风建设，提升队伍整体战斗力 上半年，继续稳固党的群众路线教育实践活动成果，以作风建设为抓手，以标准管理为重点，从党的建设、审判作风、教育培训、法院文化、廉洁自律等方面全方位加强队伍建设，使队伍的总体战斗力得到显著提升。 （一）继续稳固稳固群众路线教育实践活动成果。抓好整改落实和建章立制工作，修订、制订有关标准法官行为、财务管理等方面的制度6项，建立防止“四风问题的长效机制，确保作出的整改承诺全部兑现。坚决抓好“八项规定的落实，严格执行党政机关厉行节约反对浪费条例，精简会议和文件简报30%以上，减少“三公经费开支25%以上。 （二）狠抓审判工作作风建设。严格执行请销假制度、着装制度、庭审标
14、准等制度规定，并加强日常监督检查。重点治理了不按时开庭、着装随意、庭审不标准等群众反映强烈的司法作风问题。上半年，开展审判作风督察两次，没有发现存在突出的审判作风问题，也没有接到有关审判作风问题的投诉。与此同时，积极推进审务公开，大力开展法制宣传，确保从立案环节开始，就把工作纪律、办案程序、审判原那么、风险提示等向当事人公开，变事后监督为事前预防、同步监督。 （三）实现教育培训全员覆盖。上半年，不断扩大培训工作的广度和深度，实现教育培训全员覆盖。制订了全年教育培训工作方案，确定学习内容、学习时间、培训范围和培训目标，并由政治处对学习情况每周检查并通报。上半年，组织干警参加由高院组织的民商事、执
15、行等基层法院培训活动共7期27人次。各部门开展业务政治学习平均到达20230个小时以上，做到了教育培训全员覆盖。 （四）大力加强法院文化建设。上半年，积极筹备参加了XX县区法院首届羽毛球比赛，开展了迎“五四青年干警趣味运动会和理想与信念演讲大会，组织观看了法律信仰电影十二怒汉。一系列文化活动，在会聚力量的同时，提升了法院文化“软实力，增强了法院文化的“正能量。 （五）推进党风廉政建设。组织干警学习了违反八项规定的典型案例，学习了“法官行为准那么、“纪律处分条例等文件，观看警示教育视频片，做到警钟常鸣;签订了党风廉政建设责任书，明确了领导干部一岗双责，加强审判执行、财务管理、司法鉴定等重点岗位的监督管理，推进廉政风险防控机制建设;开展法院廉政文化建设，将反腐倡廉口号、警示名言制作成画框，在每层楼的楼道悬挂，营造公正廉明的气氛。 【篇二】 今年以来，我院在县委的领导、县人大和上级法院的监督指导下，在县政府、县政协以及社会各界的关心支持下，牢牢把握司法为民公正司法主线，着力执法办案抓精品，司法为民抓精细，标准管理抓精准，队伍建设抓精良，深入推进法院各项工作，取得了良好成效。1至6月，共受理各类案件8398件，同比下降4.82%，办结7917件，同比下降2.26%，未结案件172023件，同比下降0.18%，审执质效各项评估数据均实现合理区间内良性运行，继续保持良好稳健运行态势。 一、