ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:4 ,大小:20.20KB ,
资源ID:2102384      下载积分:8 积分
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wnwk.com/docdown/2102384.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年后勤人员度工作总结结尾.docx)为本站会员(g****t)主动上传,蜗牛文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知蜗牛文库(发送邮件至admin@wnwk.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年后勤人员度工作总结结尾.docx

1、后勤人员年度工作总结结尾工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的缺乏,从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。为你准备了后勤人员年度工作总结结尾更多范文,请持续关注工作总结频道!【篇一】后勤人员年度工作总结结尾机关后勤工作,面广点多、事情繁琐、人员结构也较复杂,要确保这部“机器有效运转,必须有个“严字当头。一是严于律己。作为后勤管理人员,尤其是领导阶层,要求别人做到的,首先自己做到,打铁还须铁砧硬,这样才使广阔干部职工信服。在集体劳动

2、中,我们班子成员都亲力亲为;在节假日中,我们轮流值班,遇有事,节假日我们加班加点,从不提加班费一事;在工作中,走在前面,从不搞什么特权,时刻牢记自己是人民的公仆,是为人民效劳的,由于严格要求自己,赢得了广阔干职工的信任。形成了团结务实,开拓创新,互帮互助的良好气氛。二是严格督查。催促检查,是抓机关事务工作落实的重要手段,有些事情想到了,说到了,就是做不到,究其原因,就是缺乏认真积极的催促检查。我们从维护决策的高度来强化督查意识,加增督查实效,使催促检查在推动各种措施落实上发挥更多更大的作用。对群众最关心、最有影响力的问题,比方水、电、“创立工作、办公设施等,我们抓住重点,突出时效性,把各环节工

3、作分解落实到相关责任人。如前年院内的电改、楼房亮化工程,既不影响居民生活和办公,又在较短时间竣工。三是严格考核。机关后勤管理最直接、最有效、也最省力的管理方法,就是用制度管人管事,积极推行效劳、承诺效劳和“创先争优效劳,做到一事一考核、一岗位一考核、一月一考核相结合,考核从严,奖惩表达严,兑现表达严,实行“有情的领导,无情的管理,从而树立性。发现问题,知难而进,敢于捅“马蜂窝、啃“硬骨头,不怕得罪人,以雷利风行的作风,确确实实为广阔干部职工群众解决问题,做到件件有着落,事事有回音。杜绝干好干坏一个样,干多干少一个样,干与不干一个样现象发生。在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,工作中还有一些不尽

4、如人意的地方,工作效能与形势开展的要求、与领导干部职工的期望和兄弟县市相比还有差距,相信在上级有关部门的精心指导下,在县委、县政府的正确领导下,我们机关后勤工作将再上新台阶。【篇二】后勤人员年度工作总结结尾协助办公,尽心尽责在办公室主要是配合办公室主任完成公司内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在公司内配合开展丰富多彩的活动,活泼员工文化生活,营造健康xxx的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建议,展示我公司积极向上的精神面貌。平面设计网络推广由于我学习过一些相关的知识技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努力学习相关专业知识,用心把这方面工作做

5、的更好。我相信经过我们办公室成员的共同努力学习,一定会在这些方面有所进步和做出成绩。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要不断的学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战,有责任心地踏踏实实工作,不能只是限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的开展。向其他同事学习,取长补短,相互交流好工作经验,共同进步。新的一年里,我会围绕着公司的中心工作,明确个人的职责做好本质工作,搞好协调、当好参谋、搞好效劳,密切配合,希望能圆满地完成了2023年的各项工作任务,为公司开展起到积极作用。【篇三】后勤人员年度工作总结结尾物资管控完成了本部固定资产和低值易耗品包括申购、购臵、入库登记、调

6、拨、维修、报废、盘点等日常管理工作。根据各机构提出的申请及时审核配臵及实际需要,并在分公司审批完毕后跟踪、落实和反响总公司批复结果;按程序办理分公司与分公司、分公司与各机构、各机构之间的资产调拨手续。根据总公司对门店闲臵资产的处理意见,以内部调配为主要原那么,根据各部门及机构实际需求,合理调配处臵闲臵资产。每月按时上报固定资产月报表。存在的问题对机构行政管理工作的管控力度不够,局部机构对总分公司要求上报材料、物资管控等工作执行力有待加强。审核职场装修方面预算经验缺乏。由于岗位的性质,工作面广、杂、琐碎,导致局部工作邂逅,未能及时办理。2023年工作方案加强与总公司各相关岗位的联系,力争得到总公

7、司更多的指导和支持,更有利于本部和机构的工作。加强与机构的交流和管控,更有力地执行总分公司的相关制度,更好地为机构效劳。加强自身职场装修方面知识的学习,吸取更多他人的经验,提高工作效率。重点处理门店闲臵资产,根据内部需求,合理安排及时办理相关调拨手续。【篇四】后勤人员年度工作总结结尾做好全院卫生及安保工作对x位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导。制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问题及时处理。每周一大扫,周周有检查。对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。对医院保卫人员,进行了平安防卫、防电、防火

8、、防水培训,强化平安意识,做到时时提醒和经常检查。协助办公,尽心尽责在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内配合开展丰富多彩的活动,活泼员工文化生活,营造健康和谐的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建议,展示我院积极向上的精神面貌。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的开展。向其他同事学习,取长补短,相互交流好工作经验,共同进步。新的一年里,我会围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本质工作,搞好协调、当好参谋、搞好效劳,密切配合,希望能圆满地完成了2023年的各项工作任务,为医院开展起到积极作用。后勤人员年度工作总结结尾.doc下载Word文档到,方便收藏和打印全文共2998字编辑推荐:下载Word文档

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2