1、在全市2023年抓党建促乡村振兴推进会上的经验交流发言在全市2023年抓党建促乡村振兴推进会上的经验交流发言 今年以来，*县认真贯彻落实习近平总书记视察时重要讲话精神，深入贯彻落实中央农村工作会议和全国、全省组织部长会议精神，按照2月13日发布的中共中央国务院关于做好2023年全面推进乡村振兴重点工作的意见和关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见精神，根据省委、市委驻村帮扶工作部署，在乡村振兴中持续选派驻村第一书记和驻村干部，持续充实调整*支乡村振兴驻村工作队蹲点帮扶，为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴提供组织保证和人才支持。 一是坚持选优驻村队伍，夯实战斗堡垒基础。组建*个乡
2、村振兴驻村工作队全覆盖行政村、易地扶贫搬迁社区开展驻村帮扶工作。坚持“领导干部优先、党员干部优先、后备干部优先、年轻干部优先、单位骨干优先”的选派原则，从机关企事业单位在岗在编的干部中，选派优秀干部*名到村帮扶，选派*年以来新录用的公务员（人民警察）、选调生*人，*岁以下*人，*以上学历*人，其中研究生*人。其中，选派到村任职的第一书记均来自于县直机关*岁以下的优秀年轻干部，确保基层工作力量专业化、科学化、精准化。 二是坚持健全工作机制，夯实排兵布阵基础。围绕“*”驻村帮扶职责，压实责任，驻村工作队全面负责所驻村巩固脱贫攻坚成效、乡村振兴等各项工作。优化火力配置，全县*级领导干部全员包保、*家
3、县直部门、企事业单位和垂管单位联系*个村乡村振兴工作。驻村第一书记全部从县直及以上单位党员干部中选派，工作队长、村第一书记均由科级领导干部或年轻后备干部担任。同时，持续深化创新深入推进扶持壮大村级集体经济倍增机制体系，落地落细扶持壮大村级集体经济*制度，坚持“一村一策”系统谋划，科学布局产业，形成“一村一品”。健全“党政负责同志亲自抓、分管同志具体抓、村集体具体实施”的联动责任链条，让村集体和群众的“腰包”一起鼓起来， 三是坚持落实保障措施，夯实激励作为基础。构建县镇村三级指挥体系，包村县级领导重点解决重大项目建设和面上协调，挂帮部门负责统筹资源推动任务实施，镇（街道）具体安排督导管理，工作队
4、全身心投入抓工作落实。落实不低于*万的人身意外保险，每年组织进行一次健康体检，按规定落实好生活补助等保障。派出单位和属地镇（街道）共同为驻村工作队提供必要的工作生活设施。帮扶单位每年为联系村提供*万元以上帮扶经费。对新选派的乡村振兴驻村第一书记和驻村干部全部进行不少于*天的任前培训。 四是坚持创新管理办法，夯实管育培养基础。印发关于组建乡村振兴驻村工作队持续开展驻村帮扶的通知，创新制定乡村振兴驻村工作队“六项工程”选育管用全链条培养机制、持续优化管理乡村振兴驻村工作队的“九项措施”、*县乡村振兴驻村工作队积分责任制管理清单等，全面压实镇（街道）“统一领导、统一管理、统一考核”驻村帮扶工作职责。
5、实行驻村队员乡村振兴工作积分制管理办法，对驻村队员帮扶任务工作落实和纪律执行情况进行量化细化，采用十分制对应考核积分评价，考准考实帮扶业绩。 五是坚持完善考核体系，夯实从严从实基础。驻村第一书记和驻村干部是党员的，党组织关系转到所驻村。每月驻村时间不得少于*天，严格执行出勤签到、去向登记和请销假等制度。由县纪委牵头，联合县委组织部、县委督查办定期开展工作督查，镇级层面常态开展督查督导。重点对照阶段工作要求、乡村振兴任务、纪律作风情况进行实地调查，绷紧纪律之弦，全面形成从严态势。同时，紧紧围绕*责任追究机制，盯重点、抓关键、纠问题、强震慑、促完善，将干部作风建设向纵深推进，不断增强乡村振兴驻村工作队员的经济意识、法律意识、制度意识，切实培育干部的经济思维、法治思维、规矩思维。 发言完毕，不当之处请各位领导批评指正。