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县委书记在干部座谈会后的讲话.docx

1、县委书记在干部座谈会后的讲话县委书记在干部座谈会后的讲话 为政之要,贵在落实。全县上下务必紧扣“四个确保”目标,坚持实干作风,铆足担当意志,全力以赴抓落实,奋力推动经济社会发展各项工作走前列、创一流。围绕“如何抓落实”,最后我再强调5个方面: 一要解放思想抓落实。没有思想的大解放、观念的大转变,就没有能力作风的大提升,就难以实现发展的高质量。各级各部门必须坚决克服安于现状、不思进取、小进即满的小农思想,坚决摒弃不求有功、但求无过、得过且过的“躺平”心态,勇于打破思维定势,敢于突破常规手段,善于改进工作方法,争当解放思想的先行者、组织者、引领者。要坚持走出去学、请进来讲、沉下去练,以全局性视野、

2、开拓性思维、创新性行动,扎实抓好中省市和县委各项决策部署的落地落实。 二要聚焦目标抓落实。目标引领行动,目标汇聚力量。各级各部门必须咬定市对县考核保优进位目标,聚焦经济稳增长、乡村振兴示范、民生实事办理、生态环境保护、先进示范创建等重点目标任务,主动对标、主动担当,政策围绕目标制定、资源围绕目标配置、考核围绕目标聚焦,集中人力、物力、财力重点攻坚,一件一件抓落实、一项一项求突破,同心同向,合力合拍,奏响*高质量发展“主旋律”,奋力推动全县经济社会发展质量与速度“双提升”。 三要夯实责任抓落实。紧盯全年发展目标,及时建立2022年重点工作任务清单,将任务细化分解到牵头领导、主抓部门和责任人,形成

3、工作推进“时间表”“路线图”“责任状”,确保人人肩上有担子、个个身上有责任。各级各部门要对各自承担的重点任务进一步细化、量化、具体化,明确完成标准、完成时限、奖惩措施,落实责任领导、承办人员,形成“两单一表”,“三单制”推进落实。要坚持领导带头,健全领导挂帅、专班推进、跟踪问效、到期销号机制,一级带着一级干,层层抓好落实。 四要提高效能抓落实。紧扣县委“能力作风建设提升年”的统一部署,大力弘扬“勤快严实精细廉”作风,坚决整治“庸懒散慢虚”等问题,以“事不过夜、马上就办”的工作效率,“时不我待、只争朝夕”的拼搏意识,“精益求精、争创一流”的进取精神,“功成不必在我、功成必定有我”的使命担当,立说

4、立行,分秒必争,打好稳增长、强项目、促创新、抓落实的“组合拳”,让干部在抓落实中提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩。 五要加强考核抓落实。紧扣“四个确保”和市对县考核指标,跟进制定巩固衔接、项目建设、招商引资、资金争取等重点工作考核办法,科学设置指标,优化赋分权重,树立重实干求实效、“以实绩论英雄”的鲜明导向,充分调动各级各部门干事创业积极性、主动性。充分发挥狠抓落实办和两办督查室、县考核办的督查督办作用,建立蓝黄红“三色”管理机制,紧盯目标任务、时间节点、工作进度、完成结果,定期跟踪、到期提醒、按月通报、量化排名,严肃问责问效,确保全面完成年度目标任务。 同志们,实干成就伟业,奋斗开创未来。我们要在县委的坚强领导下,以蓬勃向上的朝气、奋勇争先的志气、较真碰硬的底气,干字当头,争当虎将,全力推动生态经济强县任务落实,奋力谱写*高质量发展新篇章,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

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