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研讨交流发言:将党建工作融入公司企业生产经营.docx

1、将党建工作融入企业生产经营研讨交流发言稿随着企业改革的不断深化,现代企业制度不断完善,如何抓好企业的党建工作,既确保党组织发挥政治核心作用,又通过党建工作促进企业发展,是企业改革与发展中面临的重要问题。企业应当紧紧围绕改革与发展开展党建工作,在企业党建工作中重点抓好领导班子建设、基层党组织建设、发挥党支部战斗堡垒作用等几方面工作,通过扎实抓好党建工作,为企业的持续稳定发展提供支持。一、抓好领导班子和干部队伍建设是企业党建工作的关键核心领导班子和干部队伍建设是加强党建工作、促进企业改革的关键,也是完成一切工作的组织保证。加强企业的党建工作,建立一支精干、廉洁、高效的领导班子和干部队伍,是保证党的

2、方针、政策落到实处,确保各项指标完成的可靠保证。结合企业生产经营中心工作,严格按照要求,从以下几方面入手抓好领导班子和干部队伍建设。一是加强学习政治理论,积极开展“四好班子”创建活动。首先是抓好班子学习,提高领导干部的政治素质。在不同的时期,领导班子按照上级部署积极带头学习,积极参加各种教育培训,全面提升领导干部治企能力,坚定政治立场和工作信心,把实现企业的长远发展与调动职工工作积极性结合起来,把职工思想凝聚到生产经营目标上来,统一到企业总体发展的思路上来;二是坚持民主集中制的工作原则,落实“三重一大”问题集体讨论决定制度,例如坚持定期召开党委会议、生产经营等相关会议,及时针对企业存在的难点、

3、热点问题进行集体讨论,民主听取各方意见,做到思想统一、步调一致、责任共担,确保决策的正确有效执行。三是坚持党管干部的原则,严格领导干部考核制度,设立廉政信箱、群众意见箱,对领导干部进行群众评议监督和德、能、勤、绩的全面考核。四是抓好干部的选拔、任用。坚持任人唯贤、人尽其才的原则,从职工中考察、培养、选拔一批青年骨干充实到干部队伍中去,在党建工作中加强干部队伍建设。来自:,联系加入我们的公文群,海量优质材料和PPT课件。二、加强基层党组织建设是企业党建工作的重要基础党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。只有把企业的基层党组织建设好,党的战斗堡垒作用才会得以充分

4、发挥,党员的先锋模范作用才能得到高度体现。通过加强党的思想教育、作风(党风廉政)建设,抓好企业党建工作,促进企业稳步向前发展。(一)加强党的思想建设坚持带领全体党员干部,通过召开党委会、支部会、专题辅导课、个人自学等形式,深入学习各项重要会议精神,深入践行党的群众路线,与时俱进抓好不同时期的政治理论学习,全面理解和把握党在新的历史时期提出的政治路线和方针政策,切实加强领导班子和党员队伍的思想、作风建设。党员干部的思想理论素养有了明显的提高,用理论武装头脑、指导实践、解决问题的能力不断增强,提高了党组织的战斗力。通过形势任务教育、爱企教育宣讲等多种方式,让全体干部职工了解企业发展所面临的形势和方

5、向,为促进企业发展,积极献策献计。(二)加强党的组织建设一是规范落实党建工作制度。认真贯彻党组织“三会一课”、党员先进性测评、党务公开以及组织发展等制度,为党建工作提供制度保障,使党组织科学健全发展。二是完善党支部的建设,不断增强基层党组织的影响力、凝聚力和战斗力。三是认真抓好政工队伍建设。注重政工骨干的选拔和使用,选配政治思想素质高,有丰富专业知识,乐意奉献的人员充实到政工队伍。在实际工作开展过程中,党支部的层面担负起企业维稳重任,带头深入生产一线,了解职工思想状况,把职工的情绪作为第一个信号,动之以情,晓之以理,及时做好职工思想工作,帮助职工解决生活上工作上思想上的实际困难,理顺情绪,化解

6、矛盾,确保企业稳定发展。四是扎实稳妥地做好组织建设发展党员工作。严格按照发展党员的标准和条件,积极慎重地在生产一线发展优秀员工入党,做到严格按党员条件,成熟一个,发展一个,不断优化企业党员队伍结构,为党组织输送新鲜血液,为企业发展培养后备人才。(三)加强党风廉政建设在抓党建工作中,要加强党风建设和反腐倡廉工作,运用典型案例在全体党员中进行正反面教育,增强党员干部遵纪守法与廉洁自律意识,保持党员干部队伍的先进性,构筑拒腐防变阵线。一是加强经常性教育。通过党委学习中心组、组织生活、上党课、干部培训等方式,组织党员领导人员认真学习反腐倡廉的法律法规,参加专题辅导报告会,学习党史、党纪、党风廉政建设,

7、深刻理解和掌握新形势下的反腐倡廉工作的要求,积极改善工作作风,提高廉洁从业的自觉性。二是坚持纪检和信访制度。及时处理职工群众的来信来访,维护好党的形象,树立党在职工群众中的公信力。三是认真落实民主生活会制度和党员评议活动。一方面,增加办事透明度,凡关系到经营决策以及涉及职工福利等重大事项,均经党委讨论决定并公布,提高职工参政议政的积极性,理顺干群关系,减少矛盾和摩擦,营造一个稳定和谐的经营环境。另一方面坚持党员评议活动,广泛听取党员干部对领导班子的意见,在干部群众树立党的良好形象。三、探索和改进企业党建工作方式方法,是党建工作充满活力的重要举措企业党建工作是一项长期艰巨的系统工程,在企业改革不

8、断深化的形势下,党建工作要努力在“贴近”上想办法,在“服务”上下工夫,在“渗透”上花力气,激发企业党建工作的生机和活力,使党在企业中的政治核心作用得到充分发挥,促进企业的和谐稳定发展。一是把党建工作融入生产经营的各个环节,实现目标同向。把党建工作融入企业生产经营、改革发展的全过程和各个环节,更好地适应企业组织结构,扩大党组织覆盖面、影响力。强化支部工作引导考核,创新支部工作与企业经营联系紧密的载体,增强支部协助推动生产经营管理的功能。通过“党员示范岗”、“党团员突击队”、“党员义工服务队”等有效形式,激励企业党员带头技术攻关、带头安全生产、带头做好群众工作,充分发挥在企业建设中的主心骨作用。二

9、是把党建工作渗透到企业文化的各个层面,实现融合贯通。坚持以人为本,把职工群众放置到企业党建工作的中心位置,把和谐作为企业文化建设的中心内容,通过宣传企业文化、开展深入细致的思想工作、培育良好职业道德、指导协调劳动关系、丰富职工文化生活、积极开展扶贫助困等活动,形成符合时代特征、行业特点、企业特色的和谐文化,为企业和谐提供强有力的精神动力、舆论支持、营造浓厚文化氛围。三是把党建工作覆盖到各个领域,实现统筹同步。坚持以党建带团建,在工作内容上做到相互结合、相互渗透。企业凡有急难险重任务,在思想上合心、工作上合力、行动上合拍,上下联动、左右互动,发挥整体合力,及时协调解决矛盾纠纷。要围绕企业中心任务,引导广大职工积极开展如“岗位在我心中、发展在我心中、责任在我心中、企业在我心中”等一系列活动,进一步激发广大职工立足岗位创新创效的干劲和热情,为企业和谐发展创造良好环境。

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