1、在全市基层党建工作推进会上的发言在全市基层党建工作推进会上的发言 尊敬的*，各位领导，同志们： 习近平总书记指出，“加强和改进非公企业党建工作，抓好两个覆盖、发挥好党组织两个作用、加强两支队伍建设很重要”“要加强社会组织党的建设，全面增强党对各类各级社会组织的领导”。近年来，区委组织部、两新工委大力实施“五强五促”行动，理顺机制、压实责任，扩大覆盖、补齐短板，夯实基础、提升质量，推动两新组织党建工作取得明显成效。 一、突出织密压紧，强化责任，促进党建工作落实。全区各级两新工委、各行业（综合）党委普遍建立“月清单、季督导、半年工作报告、年终述职考评”工作机制，形成工作闭环，推动重点任务落实。在两
2、新领域全面开展基层党建工作述职评议考核，将考核结果作为评星定级、经费补助、党建项目支持的重要依据，对考核结果靠后的提醒约谈、督促整改，倒逼党建责任落实。建立两新工委直接联系服务两新组织党组织制度，各级两新工委的委员直接联系一批规模较大、社会影响较广的两新组织，指导落实党内基本制度、规范组织生活，引领带动两新组织自觉扛起抓党建主体责任。如*共享集团股份有限公司党委坚持“决策共议、系统共融、人才共育、文化共建”，将党建工作与企业经营管理有机结合，充分发挥党组织把关定向、引领示范、服务凝聚的职能作用，其做法被全国党建研究会非公专委会评为“创新案例奖”。 二、突出有形有效，筑强组织，促进“两个覆盖”质
3、量提升。持续开展党组织组建攻坚行动，采取单独建、联合建、区域建、挂靠建等方式推动应建尽建，及时清理“空壳”党组织、破产企业党组织，全区两新组织党组织覆盖率分别达*%、*%。对暂不具备组建条件的，通过选派党建工作指导员等，推动党的工作实现全覆盖。注重提升覆盖质量，出台*两新组织党支部规范化建设的意见，指导基层党支部规范组织设置、组织生活，严格落实基本制度、基本任务，努力提升规范化水平。在县乡二级分层分类打造党建工作示范点，2021年评选命名首批*个区级示范点，通过印发示范点名录、实地观摩等方式，发挥典型引路、示范带动作用。如区发改局组建高质量发展专家智库，建立专家建言献策直通制度、重大决策咨询制
4、度、决策咨询清单定期发布制度等，聘任了以市委党校教授*为代表的*名智库专家、以*省政策科学研究会为代表的*家智库合作单位，围绕区“六新六特六优”产业及*乡“两都五基地”建设等提供决策咨询服务。 三、突出实干实效，增强功能，促进党组织和党员作用发挥。坚持用党的科学理论引领两新组织健康发展，采取专题辅导、班前班后半小时、车间微课堂等形式，组织党员职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记视察河南重要讲话和重要指示批示精神，引导党员职工始终听党话、跟党走。连续4年组织开展党员“政治生日”活动，通过普遍实施党员示范岗、示范班组、示范项目，建立党员技术攻关小组等，引导党员职工发挥先
5、锋模范作用，涌现出一批先进典型。引导两新组织主动参与区第十三次党代会确定的“三区建设”、“四新任务”、乡村振兴、社会治理等中心工作，在服务大局中展现时代担当。全区有*个两新组织党组织和个人获得全市和全区“两优一先”、劳动模范、抗疫先进个人等荣誉，社会组织党员*荣获“七一勋章”。在*新安科技有限公司，“党建强、发展强”的理念已深入人心。通过施行党员积分制管理，将党员所做的每一件事都以积分形式表现出来，增强了党员管理的可操作性，实现了党员管理的精准化，促使党员主动参与党支部活动，创先争优意识明显增强。通过“新安讲堂”构建标准化党员教育体系，将党史学习、党建、党性教育、生产管理、岗位技能等知识作为讲
6、授主要内容，授课人由党校老师、外聘专家、公司干部、专技人员、员工骨干等组成，推进党员职工素质整体提升，有效助推了企业发展提档升级。 四、突出选优育强，建强队伍，促进能力素质提升。坚持把政治标准放在首位，通过从中高层管理者和党员出资人中选配、工会主席兼任、外部选派等方式，配强党组织书记。坚持专兼职结合，通过上级党组织选派、返聘退休人员等方式，向*个两新组织选派党建工作指导员*名，有效补充党建工作力量。实施能力素质提升工程，坚持区、街道（乡、镇）示范培训，区、行业党委普遍轮训，举办各类培训班*期，培训*万人次，为两新组织党员“充电蓄能”。注重正向激励，在全区两新组织全覆盖建立党务工作者津贴制度，根
7、据党组织星级评定等次，向基层党务工作者每月发放200元至600元津贴补助，有效调动激发工作积极性主动性。如*街道结合新业态新就业群体实际，通过开展“亮身份、作表率”活动，亮明党员身份，提升党员意识，积极吸引新就业群体向党组织靠拢，在党员带动下，不少优秀青年递交了入党申请书。实行党支部工作联系点和党建工作指导员制度，*街道委组织部安排*名部务会成员每人包抓一个新业态党组织，各行业主管部门*名党员干部固定联系企业或群体，选派*名党建工作指导员“一对一”结对，帮带解决“不会干、干不好”等问题。 五、突出夯基垒台，加强投入，促进党建工作保障有力。加大经费保障力度，积极协调区财政每年列支*万元至*万元，
8、专项支持两新组织党建工作。注重提高经费使用效能，经过严格评审遴选，划拨*万元支持各地各行业实施*个党建项目。突出发挥考核指挥棒作用，根据党建工作述职评议考核结果，向全区性行业（综合）党委划拨党建工作补助经费*万元。指导共享集团、*仪表等两新组织按照“六有”标准建设了一批党建活动阵地，为开展活动提供了基础保障。逐年加大本级科技投入力度，科技业务费已连续3年超过*万元，其中区本级财政R&D投入每年以*%以上速度递增，2021年度达到*万元。建立科技型企业梯次培育体系，通过精准培育壮大科技型企业队伍，强化自主创新能力。截至2022年上半年，全区拥有创新型示范企业*家、国家高新技术企业*家、省级科技小巨人企业*家、省级科技型中小企业*家，分别占全市的*%、*%、*%和*%。 汇报完毕，谢谢大家！