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2023年聚焦“12345”工作思路推动基层治理升级.docx

1、2023年聚焦“12345”工作思路推动基层治理升级聚焦“12345”工作思路推动基层治理升级 某某村成立于年,现有户籍人口户人,全村辖个村民小组,共有党员人,设一个党支部,个党小组。近年来,某某村坚持探索推行“12345”工作法,先后获得“优秀班子”“市级文明村”“省级文明村”等荣誉称号,不断夯实基层党建基础,延伸基层治理末梢,激发基层治理活力,提升基层治理能力,扎实推动党建品牌提档升级。 明确一个目标,凝聚工作合力。坚持以“产业更优、农村更美、乡风更淳、百姓更富”为工作目标,着力打造以基层党建为“核”,村两委为“翼”,村民议事会、道德评议会和红白理事会立体发展的服务型党组织,不断将基层党建

2、融入到富民产业培育、基层设施建设、人居环境整治、文明新风培育等基层社会治理大工作格局中,努力将党支部的“独角戏”变为党群“大合唱”。 发挥两个作用,强化组织保障。一是发挥支部引领作用。立足土地资源禀赋,抢抓产业发展机遇,创新“党支部种植大户农户”发展模式,由党支部牵头把种植大户、党员户和部分群众组织起来,带头先行先试,积极培育“胡萝卜”特色品牌,再把群众带进产业链里,共享产业发展的红利。二是发挥党员模范作用。深入开展无职党员“设岗定责、承诺践诺”行动,为名无职化党员设定政策法律宣传、人居环境维护、村情民意收集、公共设施维护等工作岗位,使无职党员在各项工作中发挥重要作用。今年以来,全村设岗定责党

3、员集中开展访民情、解民忧活动场次,累计为群众办理好事实事件。 推进“三治”融合,提升治理水平。一是以自治为基础,激发乡村治理内生动力。全面落实“四议两公开”制度,保障村民的参与权、知情权。完善村规民约,结合乡村民俗,将喜事新办、丧事简办、乡风文明等内容纳入自治章程中。健全村党组织四级网格体系,设立网格党小组个、编入网格党组织党员名,及时帮助群众解决身边急难愁盼问题。二是以法治为保障,筑牢防控体系。有序推进法治乡村建设,深入开展民主法治示范村创建活动,着力实施“法律明白人”培养工程,积极培育法治文化,推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围。三是以德治为先导,强化文明新风

4、培育。深化精神文明创建行动,巩固提升省级文明村创建成果,将新时代文明实践活动融入道德建设、文明创建、移风易俗等工作中,评选“八星级文明户”户、“最美家庭”户、“平安家庭”户,积极培育文明新风、良好家风、淳朴民风,为基层社会治理塑形铸魂。 深化四个平台建设,打造为民服务新格局。一是打造便民服务平台。用心打造便民服务大厅一站式办理窗口,将提高服务质量与提升服务温度有机结合,加快推进“一件事一次办”,提高群众办事获得感。二是打造志愿服务平台。以新时代文明实践站为主阵地,一体推进爱心理发室、爱心餐厅,志愿者服务站的建设,开展丰富多彩的志愿服务活动,为群众提供爱心雨伞、手机充电、临时休息、便民药箱等服务

5、。三是打造智慧综治平台。不断完善硬件设施,在村内主干道、小巷、主要路口设置公共摄像头。村内岔道口设有指示牌及凹透镜,保障出行安全。依托“雪亮工程”,开展“网上巡逻、网上巡查”,信息报送、分析研判、指挥调度、应急处置能力得到了有效提升。四是搭建文化娱乐平台。以村级文化广场和乡村记忆馆为载体,打造农家书屋、文体活动室、老年人娱乐室等群众文化娱乐平台,常态化开展农村文化娱乐、科技普及、技能培训等活动,真正让群众有书看、有戏看,休闲娱乐有去处,文化活动有载体。 落实五项制度,提升为民服务水平。一是落实学习培训制度。结合全省“三抓三促”行动,认真落实“周三学习日”制度,强化村组干部对党的XX大精神及乡村

6、振兴、产业发展等政策业务的学习理解。二是落实“周一例会”制度。例会由包村领导到会指导,村“两委”班子成员全体参与,根据会议重点邀请部分村民小组长、群众代表列席,实现镇村组干部共同协商工作,不断推进村级行为规范化、决策民主化、管理科学化。三是落实带班值班制度。由村“两委”班子成员轮流值班,确保周末、节假日期间有村干部在岗,防汛防火特殊时期,所有村干部必须在岗,带班值班人员每天准时到村委会上班,方便群众办事。四是落实民主议事制度。对涉及集体资产处置、村庄规划、低保户确定、公益岗人员聘用使用、大额资金使用等重要事项,严格落实“四议两公开”工作程序,必须集体研究决定,并按规定向镇党委、政府请示汇报,取得同意后方可组织实施。五是落实民情走访制度。由包村领导牵头,组织村组干部,每月固定1天,联系老弱病残等生活困难户,主动发现解决困难;走访普通党员群众,及时了解群众所思所盼;深入田间地头,送服务、解难题。

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