1、文化体育活动参考方案2023年文化体育活动打算为进一步促进我局精神礼貌建立,鼓舞干部职工用心参加各种文体活动,丰富干部职工的精神生活,加强干部队伍的向心力和凝聚力,制造健康爽朗的工作气氛和环境,使审计干部职工爱好广泛,体魄强健,以饱满的热情和强健的体魄投身到审计工作中,更好的完成各项工作任务,展现良好审计形象,争取审计工作再上新的台阶。制定巴彦淖尔市局文化体育活动施行方案。一、指导思想以“弘扬总干精神,建立漂亮巴彦淖尔为主题,从“五学入手、以“四德建立为主要材料,开展争做“三好群众性建立活动,带动和推进其他各项工作不断创新开展。不断提高全体干部职工本身修养和效劳大局的潜力,提升审计精神礼貌建立
2、水平和审计人员的礼貌素养,丰富审计的文化内涵。二、活动目的把文化体育活动与审计工作实际相结合,激发广阔审计人员爱生活、更爱工作的热忱精神,全面提高干部职工的群众荣誉感和凝聚力,为市委、政府带给最优质的效劳,共建和谐健康文化,共同制造良好社会气氛,展示全国礼貌单位干部职工发奋向上的精神状态和良好的礼貌形象。促进领导与职工之间、党群之间、同事之间、审计和社会之间的和谐互动,推进审计开展的新进步和大开展。三、活动材料(一)组织各种健康有益的文化体育活动。审计局内部设有员工阅览室、乒乓球室、健身室等各项“根底文体设备便于干部职工工作之余放松休闲,强身健体。(二)今年我局要举办两次主题报告会,上半年是全
3、体干部职工谈“我的学习主题报告会,主要交流对学习的认识和本人怎么样学习。下半年是全体干部职工谈“我对三好的认识和理解主题报告会,局长带头,从领导班子开场,在全部干部职工学习会上交流。机关党委办要催促检查好干部职工的“四个五学习机制落实,尤其要落实好定期学习、测试、心得体会、学用结合,争取出实效、出成效。(三)今年5月份,市局将召开全市审计系统如何为党委、政府及时效劳、有效效劳的专题研讨会。(四)开设道德讲堂。(五)在每周的学习会前唱道德歌、革命歌。要组织干部学习国学、弟子规等传统文化,在全机关构成尊重人、理解人、关心人,团结互助,平等友爱,用心向上、发奋有为的机关气氛。大力鼓吹和传承雷锋精神,
4、努力营建知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风气。接着开展先进党支部、优秀党员、优秀党务工作者、礼貌科室、礼貌家庭等评选表彰活动,在全市审计系统组织开展一次推荐评选“周围的好人和“道德典范,用周围的典型典范引导审计干部做一个踏实的人、做一个负责的人、做一个用心向上的人。(六)组织审计人员到博物馆、影剧院、展览馆等文化场所和文艺演出团体,理解艺术欣赏的常识和必要的欣赏礼仪教育。(七)在节日期间组织各种方式的活动:“三八节慰咨询孤寡老人,送暖和、献爱心;“五一节开展“先进典范评选;“六一探望孤儿;“七一开展演讲竞赛,“十一开展棋牌、拔河、跳绳等文体活动;元旦开展摄影、书法作品展评。2023年文化体
5、育活动打算依照县礼貌办要求,为培养干部职工用心、健康、向上的生活情趣,建立礼貌和谐效率机关,特制定本活动方案:一、活动主旨以“愉悦、健身、团结、进步为主旨,营建健康向上、礼貌和谐的机关文化气氛,搭建互相交流、沟通的平台,在户外中体验愉悦,在简单、愉悦的环境中锻炼身体、以良好的精神状态投入各项工作,助推礼貌机关、和谐社会的构建。二、活动主题内强素养、外塑形象、效劳发改、共创和谐。三、活动打算第一季度活动安排。一是组织广阔干部职工观看优秀影片、高雅演出、观摩文化展览等活动,丰富文化生活,培养高雅情趣。二是开展义务植树造林,加强保护环境、建立绿色家园认识;三是对干部职工进展一次健康体检。第二季度活动
6、安排。一是开展“爱岗位、强素养、扬正气、构建和谐单位主题演讲竞赛,深化挖掘周围的好人好事,弘扬时代精神,讴歌发改队伍良好形象。二是开展“五一劳动节纪念活动,发扬艰辛奋斗的优良作风和吃苦耐劳的干事创业精神。三是举办一次演讲。主题为“加强政治素养,提升职业道德,做新时代优秀发改人,倡导用心向上的领悟、生活理念,展现青春风采、精神风貌。第三季度活动安排。一是开展“唱红歌、庆贺党成立XX周年活动,讴歌党的丰功伟绩,加强爱党爱国之情。二是开展一次读书活动。推选一本材料健康、向上、教育好处强的好书,供大家在空余时刻阅读,读完后撰写心得体会,在全委进展交流。三是组织观看奥运竞赛,进展“奥运精神大讨论;组织干
7、部职工参加棋、牌竞赛活动,锻炼意志,加强体质,提高参与和竞争认识。第四季度活动安排。一是开展一次送暖和活动。春节降临之际,组织探望慰咨询离岗、退休人员,带去亲切关心,送上完满祝愿。二是创办一期知识讲座。材料涉及业务、法律、时事政治、廉政等方面的知识,各科室负责人轮番讲课,加强领悟交流,开阔视野,拓宽知识,加强业务水平,提高工作技能。三是开展一次送一份生日礼物活动。为过生日的干部职工送上一张生日贺卡、一个生日蛋糕一份生日祝愿,为离岗、退休人员送一束鲜花登门探望,慰咨询恭喜。四、组织领导为使活动健康、有序开展,遭到欢迎,成立由党组、办公室、科室负责人组成的活动小组,研究处理活动中遇到的咨询题,不断
8、完善活动材料和方式。五、活动要求一是高度注重,精心组织。各科室人员要高度注重,积极参与,加强团队认识;加强宣传,营建“发改文化气氛,加强凝聚力和吸引力;加大投入,留意平安。二是立足实际,搞好协调。互相配合,搞好协调,营建一个舒心舒适的文化环境,有效地激发爱岗敬业、争先创优激情,促进发改事业又好又快的开展。三是用心宣传,以文体娱乐活动促进和带动精神礼貌建立。2023年文化体育活动打算为进一步促进我司精神礼貌建立,鼓舞员工用心参加各种文体活动,丰富公司员工的精神生活,加强职工队伍的向心力和凝聚力,制造健康爽朗的工作气氛和环境,使广阔员工爱好广泛,体魄强健,以饱满的热情和强健的体魄投身到工作中,更好
9、的完成各项工作任务,展现良好企业风貌,特制定本施行方案一、指导思想以党的十x大精神和科学开展观为指导,以开展先进文化消费力为核心,以满足公司员工日益增长的精神需求、提高公司员工思想道德素养为目的,以培育文化体育队伍、健全文化体育材料、丰富公司员工生活为重点,促进文化体育事业繁荣开展,推进公司的和谐开展。二、活动目的以“愉悦、健身、团结、进步为主旨,透过活动,营建健康向上、礼貌和谐的企业文化气氛,搭建各部门员工互相交流、沟通的平台,使广阔员工在群众活动中体验愉悦,在简单、愉悦的环境中锻炼身体、熏陶情操,从而以良好的精神状态投入到各项工作中去。三、活动材料(一)、文化活动要精心设计和组织开展材料丰
10、富、方式多样、健康有益的文化体育活动,调动全体员工主动参与公司文化体育活动。充分利用好“三八妇女节、“五四青年节、“六一儿童节、“七一建党纪念日及“十一国庆节等严重节庆日,清明节、端午节、中秋节等传统节日,设计、开展丰富多彩的活动,爽朗员工文化生活,提高员工生活质量(二)、体育活动以公司员工兴趣爱好入手,全员参与、开展有益身心健康的体育活动,突出特色,培养和激发公司职工对体育户外的兴趣,养成体育锻炼的良好适应。四、施行步骤第一阶段(2月初2月中旬):成立机构,宣传发动,做好活动的启动预备工作。第二阶段(2月下旬12月中旬):全面开展各项文化体育活动。第三阶段(12月中旬12月下旬):归纳活动开
11、展情况,进展考核,表彰奖励。五、活动要求(一)提高认识,确保活动顺利开展。公司各部门要充分认识开展“文化体育活动不仅仅仅能强身健体,振奋精神,鼓舞斗志,丰富公司全体职工精神文化生活,而且对提高职工素养,倡导科学礼貌健康的生活方式,大力提升公司对外形象有着用心推进作用。(二)认真组织,确保活动常态开展。“文化体育活动开展由公司领导班子组织施行,按照活动开展时刻安排打算,要确保各项活动常态开展,落到实处。(三)用心参与,确保活动获得实效。公司全体职工要提高认识,用心主动参加活动,从而使活动获得真正的效果。加强职工文体活动,不能仅止于提高员工身体素养、健康认识,更多的是要在公司上下构成愉悦工作、愉悦生活的良好气氛,让公司员工在一张一弛中正确明白健康、性命、工作三者之间的互惠关联,结实树立劳逸结合价值观,自觉投身于公司文体活动的实践行列,为新华文化建立注入新的活力。