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2023年特殊教育学校工作计划范文.docx

1、特殊教育学校工作参考方案范文一、指导思想以科学开展观的重要思想,坚持以人为本,树立和落实创新认识,强化和谐认识、效劳认识、责任认识、奉献认识。紧紧围绕学校课程改革,强化各项治理,立足残障学生的开展,转变观念,优化课堂教学,进一步提高治理实效,创办和谐的人民满意的特别教育学校。二、工作目的1、注重思想,强化干部和老师队伍建立,抓好师德师风、廉政勤政建立和普法教育。培养出师德高尚、业务过硬、锐意进取的学习型学校老师群体,老师素养提升,在各类竞赛中获得较好的成绩。2、落实学校治理以规章制度为根底,以人文关心为纽带,以考核评价为杠杆的运转机制,校内和谐开展。3、学校的教育教学质量好,学生整体素养提高,

2、在各类竞赛中获得较好的成绩。4、坚持以人为本,依照残障儿童的实际开展教育。培养学生主动学习的才能,养成良好的学习适应。5、强化学生德育工作。抓良好行为适应培养、发挥班主任和班团队作用、办好家长学校。6、加强学校治理。完善各岗人员岗位责任制,建立、健全各项制度,以规章制度为根底,以人文关心为纽带,以考核评价为杠杆的运转机制,校内和谐开展。7、强化教学治理,标准老师教学行为,有效地提高教学质量8、提高教育教学质量。强化课堂教学、接着教育、校本教研、课题研究和教育信息化工作。加强学生心理健康教育和体育、艺术教育工作。9、抓好后勤治理,做好校园的绿化、美化工作和综治、绿色学校创立工作。三、详细工作任务

3、及主要措施(一)坚持以人为本,全面提高两支队伍整体素养1、实在加强党建工作,充分发挥党组织的保障作用2、努力建立一支政策、理论、治理水平较高的有一定创新才能和开辟精神的干部队伍。中层以上干部要进一步加强理论学习,;班子成员统一思想认识,互相信任,工作上互相补台,做到大局观念强,和谐认识强;坚持民主决策,以人为本;坚持立足本职,在岗敬业,履职尽责,廉洁自律。提高班子抓大事、议大事的认识和才能。特别是关乎群众切身利益和事关学校科学开展的大事,要抓紧抓好。3、认真落实党的民主集中制。要正确处理各职之间的关系,严重咨询题一定要集体研究,决不能搞一言堂,个人说了算。4、要认真落实党风廉政建立责任制。强化

4、内部监视机制,建立强大的反腐长城。5、实在加强对学校工会、共青团、妇代会工作的领导,协助处理工作中遇到的困难,以凝聚老师的力量,一心一意为学校教育奉献力量。(二)优化老师队伍建立,1、加强师德建立,树立良好师风。加强教职工之间的团结教育,一切要以学校利益为重,求同存异,齐心协力,共求开展,树立特教老师新形象。大力弘扬新时期人民老师的高尚师德和无私奉献精神,树立身正为范、以人为本的思想,热爱关心每一位残疾学生,严禁体罚和变相体罚学生,做到爱校如家、爱岗敬业。2、加强德育队伍建立,提高老师育人水平。通过读书活动、业务培训等方式提高全体老师的育人水平,加强班主任队伍建立,充实、调整、培养一支素养优良

5、、开辟进取的班主任队伍,树立人人都是德育工作者的认识。引导老师敬业爱岗关爱学生,以对残疾学生的挚爱、对特教事业的责任,以人民老师的人格魅力和学问魅力,教书育人,为人师表,以高度的责任心去关爱特别学生,自觉领先垂范,促进学生健康全面开展。树立起良好的师德师风。3、强化岗位培训,提升业务水平。加强老师岗位培训,通过三笔一画、说课、上课等老师根本功训练系列活动的开展,夯实老师的教学功底,提升老师素养。积极培养老师的三项技能:教学设计的技能,课堂调控的技能,以及指导学生学习的技能。努力提升老师的业务水平。4、加强梯队建立,优化整体构造。(1)抓好年轻老师的带教工作,使年轻老师在主动中请教,实践中求进。

6、针对本校年轻老师多的特点,围绕课堂教学的中心环节,协助青年老师实在提高课堂教学水平,提高40分钟的效益。为使新老师尽快站稳讲台,教务处将定期组织新老师学习教材、教法,课堂教学常规等内容。(2)实在加强骨干老师队伍建立工作。要高度注重骨干老师的培养,对事业性强、勤于研究业务、有培养前途的青年老师要多压担子;为骨干老师的成才搭建舞台,积极鼓舞青年老师参加各级各类的学科竞赛、评优课竞赛、学术研讨活动,给广阔骨干老师提供展示、交流才华的时机。5、搭建各种平台,加速老师成长。设置校级教育教学展示系列活动。青年老师上校级汇报课。接着开展校青年老师根本功竞赛活动,促进老师专业成长。组织老师参加各级各类培训活

7、动和教学竞赛活动,或外出参观学习,拓宽老师的视野。丰富老师的经历,加速老师的成长。(三)以课堂教学为主阵地,进一步提高教育教学质量。1、实在标准办学行为,大力施行素养教育。严格执行关于进一步标准中小学办学行为深化施行素养教育的意见,标准学校教学治理,严格操纵学生在校集中教学活动时间,自觉恪守课堂常规,构成依法办学、自我约束的开展机制,真正把标准办学行为的要求落实到课堂、教学、评价、治理的各个环节,让学生享受教育的欢乐。2、加强对教学常规的检查、指导与治理。倡导听随堂课、听推门课,鼓舞老师间的互相听课。健全校长、教诲主任听课、评课制度和月工作检查制度,引领老师聚焦课堂,教学相长,本学期校长听课2

8、0节以上,教诲主任听课15节以上,老师听课8节以上,听后必须主动和有关老师进展交流,以到达学习、提高的目的。3、加强课堂教学的研究,并以此来推进学校的课程改革。男55周岁、女50周岁以下的教学人员每学期至少上一节典型课例供大家观摩与研究,提高老师驾驭课堂的本领。4、积极组织老师参加各级各类的课堂教学竞赛和评比活动,并力争获得优良的成绩,努力打造学校的精品课堂、精品课例。6、进一步贯彻落实分类教学和个别化教育相结合的原那么,依照每个学生年龄、残疾程度、学习根底制定学期开展总目的,每个星期依照学生的开展总目的制定详细的学习教育目的、生活训练目的,老师在教学过程中紧紧围绕学生的开展总目的和详细的学习

9、目的而教学,并及时进展评估,让每个学生在原有的根底上都有进步。(四)坚持六认真四有效本学期教务处将加大六认真检查的力度,力求真、实、效,即反映真实咨询题,坚持实事求是,到达促动的效果,努力使检查与评价成为一种引领、一种效劳、一种鼓舞,加强工作的针对性和实效性。各教研组长要对本组内老师的六认真工作情况进展定期检查,及时觉察咨询题、提出改良意见,并催促老师及时做好整改工作。同时,教务处还将不定期对各组老师的教学六认真工作情况进展检查。老师除了做到上述六认真,还要做到四有效,即: 34第一、有效备课。老师备课要依照学科的特点,结合班级学生的实际情况,制定实在可行的打算。备课要提早一周,精心备好每一课

10、,不得出现无教案进课堂的现象。教研组长将加强检查与指导,做到有检查,有记录,有反响,促进老师备课质量的不断提高并评价。第二、有效上课。老师上课,要有强烈的目的认识、质量认识、效益认识。努力做到三要、三互:即目的要明确、容量要饱满、重点要突出;师生互动、三维互举、课内外互延。确保学生实现三有:课课有得、课课有思、课课有悟。第三、有效听课。要求每位老师每学期听课不少于8节,听完课后要进展评价。外出学习听课,回校要交流。第四、有效作业。学生的作业本,应是学校教学质量的名片。老师要以学校统一的作业要求为依照,突出强调作文修改不过周,其它学科修改不过日。作业必须坚持四精四必(精讲、精练、精批、精评,作业

11、有发必收、有收必改、有错必纠、有练必评),教务处将对各班的作业进展调阅。(四)以教育科研为先导,丰富学校科研积淀,彰显学校特色。进一步加强骨干老师队伍建立,充分发挥学科带头人在校本研训中的传帮带作用。接着开展好课题研究,引导老师对课堂教学行为开展自我总结、自我反思、自我改良、自我完善。让课题研究效劳于学校的教育教学,效劳于残疾学生,促进学校特色的构成。1、加强宣传,加强学习,提高对教育科研工作的认识,引导老师针对当前教育改革和开展的热点、难点咨询题,开展教育科研活动,促进老师的专注开展,优化课堂教学。2、加强对已立项的市区校课题的治理,标准过程性研究。3、健全学校-教科研组-老师三级科研网络,

12、完善学校教科研治理制度、课题组长负责制、课题组例会制等制度。鼓舞老师写好教育随笔,参与各类教科研论文竞赛,向各类刊物投稿(五)平安、后勤治理工作1、接着层层签订平安责任书,定期进展隐患排查,觉察咨询题,及时整改,2、但凡外人要进入校园首先必须接受门卫检查履行登记手续方可入内,上学期间不得让学生私自走出校园。3、注重对学生进展进展生命认识、平安认识的教育。4、全面落实学校平安目的责任、严重平安事故报告和责任追查制度,坚决贯彻执行学校平安工作一岗双责、一票否决、24小时值班纪律。5、坚持校内外上下联动,要注重对学生的平安等教育,培养学生在紧急情况下的自救才能和处理咨询题的才能,把平安防范等工作落到

13、实处,确保无事故发生。加强校园财产的保管、保卫工作。6、加强后勤工作治理,努力完成综合治理和平安校园创立任务。7、接着加强流行疾病的防控工作。接着做好晨检、消毒、通风等工作。积极配合卫生防疫部门对学生进展必要的疾病预防和接种,确保学校教学工作的稳定和教学秩序的正常。8、加强校舍、校产治理。进一步完善校产、校舍治理制度,做好学校财物的购置、登记、供给、保管、维修工作,杜绝学校固定资产的无形流失。加强全校水电治理,要对校园定期巡视和检查,防止浪费水电的不良现象,开展节约型校园创立活动。9是开展普法进校园活动,通过讲座、图片展、知识竞赛等,积极开展方式多样的法制教育,全面保护和预防未成年人违法犯罪。

14、 3410、严格执行国家财务制度,恪守财经纪律,加强财务治理与监视。坚持校务公开制度,实行民主理财。(五)工会、团的工作1、工会要更好地发挥桥梁和纽带作用,配合学校支部和行政积极做好教职工的思想政治工作和师德建立,为学校建立、改革、开展、稳定效劳。2、抓好校务公开,强化监视,提高效劳水平。组织职工为学校开展建言献策,组织职工开好老师大会,强化工会参政、议政功能。3、认真开展旨在提高职工身心素养的丰富多彩的活动,工会活动系统化、制度化。4、进一步贯彻落实公民道德建立施行纲要,大力加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。5,关心因贫、因困、因伤、因病、因老的教职工,坚持平时探望和节假日慰咨

15、询送暖和活动,今年将为女教职工免费提供妇科病普查,实在做好女教职工的保健工作,保护女职工的身心健康。6、认真贯彻执行工会法,不断完善教代会制度,充分调动全体教职工参与民主治理的主人翁认识和才能,积极配合党政进一步稳固和深化党风政风、校务公开工作,把广阔教职员工、学生家长和社会群众的知情权、参与权、监视权真正落到实处;结合党政开展好各项文体活动,丰富教职工业余文化生活7、加强团的工作,围绕学校中心工作,创新团的工作思路,积极开展健康向上、丰富多采、为团员青年喜闻乐见的活动,坚持德育、教学与娱乐活动相结合,促进团员青年思想、业务和身心成长。新学期,新的目的,新的征途,新的起点。展望将来,我们踌躇满志。我们全体教职员工在新的学期里要心往一处想,劲往一处使,树立校兴我荣、校衰我耻的主人翁认识,团结一致、勇于创新、与时俱进、凝心聚力、坚决决心、发奋图强,共创美妙将来,谱写特教开展的新篇章。 34

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