1、社区流动人口方案生育工作方案只有做好了工作方案，才能把工作做得更好更出色。以下是由小编为为大家推荐的社区流动人口方案生育工作方案，希望大家能够喜欢。社区流动人口方案生育工作方案(1)2023年，灵秀社区的流动人口方案生育管理工作将以“三个代表重要思想为指导，全面贯彻以人为本的科学开展观，紧紧围绕稳定低生育水平这一主线，坚持以实行现居住地管理为主和流出、流入地齐抓共管的原那么，维护流动人口实行方案生育的合法权益，依法行政，优质效劳，不断提高育龄群众的满意率，为我社区的人口和方案生育工作再上新台阶奠定良好的根底。一、建立健全流动人口方案生育工作目标管理责任制，坚持落实社区书记主任亲自抓，负总责，完
2、善流动人口方案生育各项工作制度。二、进一步加强对流入、流出育龄人群方案生育宣传教育、管理效劳工作。针对流动人口持证率低的问题，工作中我们不断加强方案生育法律、法规宣传，引导广阔育龄群众合法流动、持证流动和有序流动。及时办理流动人口婚育证明，签订流出育龄妇女方案生育合同。三、加强流动人口方案生育管理队伍的管理和培训，不断提高管理人员的理论水平和业务能力。树立岗敬业精神，全心全意为广阔育龄流动群众效劳。四、健全和完善流动人口统计台帐，做到填写标准，表册相符、上报及时。努力提高统计质量，减少统计水分，杜绝漏统漏报现象。五、对流动人口管理坚持谁用工、谁管理，并要求与房屋出租户、用工单位签订方案生育合同
3、书;六、年内最少进行二次流动人口清查登记工作，对流动人口造册登记，严格查验婚育证明，防止发生违法生育行为。七、积极做好上级部门安排的各项工作。社区方案生育工作方案灵秀社区2023年2月5日社区流动人口方案生育工作方案(2)在社区计生工作中，流动人口的管理工作存在着一定的难度。针对流动人口计生工作，我社区成立了专门的工作小组，专门加强流动人员方案生育工作的监督管理，通过逐步完善方案生育管理体系，加强对流动人口的方案生育管理，将人口与方案生育工作同社区管理和效劳相结合，积极探索建立以社区为根底，流动人口育龄群众为中心，融宣传、管理和效劳为一体的方案生育综合管理和效劳体系。其具体工作实施方法如下：1
4、、积极查验婚育证明，同时采取计生工作人员上门宣传，实行办证制约等手段催促外地人员办理原籍婚育证明，努力提高持证率。二是为本地离家外出务工经商人员办理婚育证明。这项措施不仅有助于了解流入和流出人口的婚育情况，而且给管理工作减轻了许多重复的程序和负担。并定期向辖区外来流动人口召开计生座谈会，组织学习法律法规、避孕节育、优生优育知识，发放印有计生宣传纪念品。这样既增强外来流动人员对社区的亲切感，又创造了宽松、和谐的气氛。提高他们的知法、守法意识，到达自我约束、自觉执行计生政策、法规的目的。2、建立根底资料和工作台帐制度。我社区方案生育工作人员定期到规定的区域入户调查了解情况，及时了解最新流动人口方案
5、生育情况，包括流入人口的未婚女性、已婚育妇情况，男性人数，持证人数，期内生育，以及流出人口数他们的相关情况等。同时还要把这些资料大体情况登记到流动人口方案生育查证验证情况表中。最后再输入到中，实现网络化管理。这一实施方法细化，落实了方案生育政策，强化了人们方案生育意识，提高了觉悟，给计生工作带来了方便，同时也有利于上级加强对下级开展工作的监督。3、建立“方案一起制定，工作分开实施，问题共同解决的合作与分工并存的工作体系。社区工作人员每人分管一个不同的区域，负责该区域的流动人口最新情况的调查、方案生育方面的宣传教导，向有需要的人群免费发放避孕工具和药物，倾听并帮助解决外来人口的疑难问题、收集群众
6、意见和建议等等。每人将收集来的资料交给社区计生专干汇总，同时对遇到的比较棘手的情况一起共同分析处理。分工增强了各自的责任感，促进了工作效率的提高，而合作又增进了团结，提高了解决问题的能力。4、做好根底性效劳工作。做好社区所辖区域的外来人口药具管理，在日常工作中免费向外来人员发放药具，了解避孕药具的知情选择。并向外来已婚育龄妇女做好一胎上环、二胎结扎等计生解说工作。对有生育规划、方案在本社区生育的外来务工妇女，要定期安排时间妇检，做好生育前的就医保健工作。通过提供技术效劳，利用健康检查这个过程，真正表达“以人为本、“为民效劳的方针。社区流动人口方案生育工作方案(3)在社区计生工作中，流动人口的管
7、理工作存在着一定度。针对流动人口计生工作，我社区成立了专门的工作小组专门加强流动人员方案生育工作的监督管理，通过逐步完方案生育管理体系，加强对流动人口的方案生育管理，将人口与方案生育工作同社区管理和效劳相结合，积极探索建立以社区为根底流动人口育龄群众为中心，融宣传、管理和效劳为一体的方案生育综合管理和效劳体系。其具体工作实施方法如下：1、建立流动人口婚育证明查验登记和办理制度。积极查验婚育证明，同时采取计生工作人员上门宣传，实行办证制约等手段催促外地人员办理原籍婚育证明，努力提高持证率。二是为本地离家外出务工经商人员办理婚育证明。这项措施不仅有助于了解流入和流出人口的婚育情况，而且给管理工作减
8、轻了许多重复的程度和负担。并定期向辖区外来流动人口召开计生座谈会，组织学习法律法规、避孕节育、优生优育知识，发放印有计生宣传纪念品。这要既增强外来流动人员对社区的亲切感，又创造了宽松和谐的气氛。提高他们的知法、守法意识，到达自我约束、自我执行计生政策、法规的目的。2、建立根底资料和工作台帐制度。我社区方案生育人员定期到规定的区域入户调查了解情况，及时了解最新流动人口方案生育情况，包括流入人口的未婚女性，已婚育妇情况，男性人数，持证人数，期内生育，以及流出人口数他们的相关情况等。同时还要把这些资料大体情况登记到流动人口方案生育查证验证情况表中。最后再输入到中，实现网络化管理。这一实施方法细化、落
9、实了方案生育政策，强化了人们方案生育意识，提高了觉悟，给计生工作带来了方便，同时也有利于上级加强对下级开展工作的监督。3、建立“方案一起制定，工作分开实施，问题共同解决的合作与分工并存的工作体系。社区工作人员每人分管一个不同的区域，负责该区域的流动人口最新情况的调查、方案生育方面的宣传教导，向有需要的人群免费发放避孕工具和药具，倾听并帮助解决外来人口的颖难问题、收集群众意见和建议等等。每个将收集来的资料交给社区计生专干汇总，同时对遇到的比较棘手的情况一起共同分析处理。分工增加了各自的责任感，促进了工作效率的提高，而合作又增进了团结，提高了解决问题的能力。4、做好根底性效劳工作。做好社区辖区内外来人口药具管理在日常工作中免费向外来人员发药具，了解避孕药具的知情选择。并向外来已婚育龄妇女做好一胎上环、二胎结扎等计生解说工作。对有生育规划、方案在本社区的外来务工妇女，要定期安排时间妇检，做好生育前的就医保健工作。通过提供技术效劳，利用健康检查这个过程，真正表达“以人为本，为民效劳的方针。