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珠三角IT人才就业前景.ppt

1、珠三角IT人才就业前景,令人震撼的数字!,XX国新增1000000高素质的失业人口!“天之骄子”已成“天之焦子”,惶惑,不安,焦虑!,应用型人才紧缺与大学生待业,教育部公告,2004年毕业生需求排名前10位的专业分别是:计算机及其应用、市场营销、机械设计与制造、建筑、财会、外语、医药卫生、师范类、电子信息、工程技术等,占总需求的38.3%。,2004年9月行业职位需求排行榜,国内IT人才需求概况,2004年3月11日教育部、信息产业部、国防科工委、交通部联合发布人才需求报告,其中 IT人才需求每年增加100万,其中缺口最大的是软件人才,2005年缺口为46万。,教育部关于紧缺人才的报告:现有软

2、件从业人员近60万人,其中专业人才约有34万人。.按照合理的人才结构比例,我国不仅缺乏高层次的系统分析员、项目总设计师,更缺少大量的基础性软件开发人员。,2003年XX软件产业现状,2003年,XX软件行业总产值突破了800亿元,同比增长60;XX软件出口继续大幅增长,达到5.9亿美元,同比增长了47.5,已经连续五年创下全国第一。预计到2006年,XX软件出口可达到10亿美元。2003年,XX从事软件开发的企业近3000家,软件从业人员10多万人。,为什么适合的人才缺少,而应届毕业生失业?因为你的专业能力没达到企业的要求!案例:美国加州大学,专业能力结构,毕业生的困惑:求神算命?找不到自己的

3、方向和目标:,怎样做好自己的职业生涯规划?,一年级:试探期,要初步了解职业,特别是自己未来所想从事的职业或自己所学专业对口的职业,提高人际沟通能力。具体方案:多和师哥师姐(毕业生)进行交流,了解就业情况,并保持经常联系。一年级学习任务不重多参加学校活动,增加交流技巧,通过计算机和网络辅助自己的学习。在一年级结束期应有一个正确的自我评估结果,并确立短期目标,二年级:定向期,二年级为定向期:应考虑清楚未来是否深造或就业,以提高自身的基本素质为主,通过参加学生会或社团等组织,锻炼自己的各种能力,同时检验自己的知识技能;可以开始尝试兼职、社会实践活动,最好能在课余时间长时间从事与自己未来职业或本专业有

4、关的工作,提高自己的责任感、主动性和压力承受能力,并适当参加一些招聘会。,三(四)年级:冲刺期(分化期),临近毕业,目标应锁定在提高求职技能、搜集公司信息、并确定自己是否要继续深造。在撰写专业学术论文时,可大胆提出自己的见解,锻炼自己的独立解决问题的能力和创造性;参加和专业有关的暑期工作,和同学交流求职工作心得体会,学习写简历,强化求职技巧、进行模拟面试等训练,尽可能地在做出较为充分准备的情况下进入实战应聘。,简 历,简历:简就是简洁,历就是经历。简历是求职者的人生彩页、说明书、广告信、敲门砖!简历的作用:展示你的优势(亮点标签),规避你的劣势(虫孔),为你赢得面试的机会!简历的长度?根据人力

5、资源机构对320位人力资源主管的调查显示:每份简历在招聘主管手中的停留时间为100秒,大约多长呢?23页!简历不能只有一份,要根据不同的企业,不同的职位有不同的侧重点!,面 试向企业证明我是最适合你的人才!,左边的图形展示了四个部分A,B,C&D.A,B&C的 的部分被涂成阴影,A,B,C,D,1.将A中未被阴影的部分平分成相同且面积相等的两部分.,2.将B中未被阴影的部分平分成相同且面积相等的三部分.,3.将C中未被阴影的部分平分成相同且面积相等的四部分.,4.将D中未被阴影的部分平分成相同且面积相等的七部分.,提示:答案不是三角形,你应该自己解决。,提示:答案不是三角形。,这个问题的世界记

6、录是七秒钟,解决了吗?,你还需要多长时间?,一,二,三,你就是不动脑筋!,企业真实的面试题:,一人拿一张百元钞票到商店买了25元的东西,店主由于手头没有零钱,便拿这张百元钞票到隔壁的小摊贩那里换了100元零钱,并找回了那人75元钱。那人拿着25元的东西和75元零钱走了。过了一会儿,隔壁小摊贩找到店主,说刚才店主拿来换零的百元钞票为假币。店主仔细一看,果然是假钞。店主只好又找了一张真的百元钞票给小摊贩。问:整个过程中,店主一共亏了多少钱?.125.175.100.200,新新人类面临的问题怎样消除职场代沟?,怎样解决各位新新人类朋友与企业管理者的职场代沟问题?,首先你必须象一个职业人士!然后你要

7、真正成为一个职业人士!,男生打扮:深色得体的西装,简洁的领带,黑色皮鞋,深色长袜(干净整洁)女生打扮:职业套装,半高跟鞋,淡妆(如配首饰应简单),挎包轻便简练。不要太个性!注意:面试不同职位,应有不同的着装,面试常见问题:,请先自我介绍你有什么业余爱好?你是应届毕业生,能胜任工作吗?你期望的薪酬是多少?,应届毕业生走向职场第一步:,自信!认真准备!确定明确的目标!,选对池塘钓大鱼雷恩吉尔森,如何选择企业?,大公司企业文化!中型公司在业内的发展!小公司老板的领导魅力!,哪里有大鱼群?,2003年各行业薪资全国108个重点城市,大鱼群中的大鱼!,2004年9月珠三角IT职位需求结构,怎样钓到大鱼?软件工程师的基本技术要求,扎实的基础学校的系统教育娴熟的开发语言运用能力需求最大的编程语言JAVA等掌握国际软件开发规范CMM流程项目快速入手能力实战经验速度更快!,专业能力结构,根据XXIT行业的发展及职场的技能需求趋势提供的就业发展方向,软件工程师(人才需求量占42.5),近期(12年):初(中)级软件工程师,远期(58年):系统分析师、项目经理,中期(35年):高(中)级软件工程师,软件工程师的生涯规划,时间,目标,

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