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2023年工程公司安全管理实施办法范文.docx

1、学海无涯工程公司平安治理施行方法 第一章 总那么第一条 为加强我公司平安消费治理,确保平安消费有序可控,按照中华人民共和国平安消费法和太原铁路局及山西省三晋路兴工程以下简称三晋公司的平安消费治理规章制度,特制订本施行方法。第二条 平安消费治理必须坚持“五个不动摇的指导思想,坚持平安第一、预防为主、抓早防小、分工负责、逐级考核、责任追查的原那么,贯彻落实“1233平安工作法。第三条 本方法施行范围包括怀铁金桥宾馆、恒利修配厂、恒利招待所。恒利施工队参照执行。第四条 本方法的平安工作包括人身平安、设备平安、交通平安、行业平安以及防火、防盗、防破坏、防食物中毒等平安消费治理工作。第二章平安消费治理指

2、导思想和工作方法第五条 平安消费治理必须坚持“五个不动摇的指导思想。“五个不动摇确实是:坚持平安第一的思想不动摇,坚持预防为主的方针不动摇,坚持强化设备根底不动摇,坚持从严务实抓治理不动摇,坚持党政工团齐抓共干不动摇。第六条 平安消费治理要全面贯彻落实“1233平安工作法。“1233平安工作法是一个完好的工作方法体系,“1确实是:树立一种精神处理平安消费征询题“不过夜的精神。“2确实是坚持“两主原那么主要领导用主要精力抓平安。第一个“3确实是狠抓“三基建立基层、根底、根本功建立。第二个“3确实是围歼“三个主义坚决反对和大力克服不负责任的官僚主义;不敢碰硬的好人主义;不处理征询题的方式主义。第三

3、章平安消费领导组第七条 公司成立平安消费领导组,受三晋公司安委会领导,全面负责公司的平安消费。第八条 平安消费领导组成员:主 任:总经理 党支部书记副主任:副总经理组 员:各分支机构、各部门负责人第九条 平安消费领导组主要职责:1.全面负责公司平安消费的组织、协调、教育、检查、监视、指导、考核,贯彻落实国家有关平安法规和路局、三晋公司的平安消费治理方法和工作安排。2. 组织制订公司平安消费治理施行方法和各项平安消费治理制度,组织制订公司平安消费治理的长远规划,按照长远规划制订年度平安目的、保证措施并组织施行。3.教育全体职工结实树立“五个不动摇的平安指导思想。贯彻落实“1233平安工作法。4.

4、负责建立公司防火、防盗、防食物中毒等平安组织,领导其开展工作。5.定期召开领导组平安例会,听取各分支机构和有关部门平安工作总结、安排,处理提出的平安征询题,分析、预测和考核平安情况,制订预防措施并组织落实。6.对公司发生的事故进展调查、分析和处理,如实向上级汇报事故缘故、调查结果及处理意见。 第十条 修配厂、怀铁金桥宾馆成立平安消费领导小组,受公司平安消费领导组领导,全面负责本单位的平安工作。平安消费领导小组的主要职责由修配厂、怀铁金桥宾馆参照本章第九条的规定和本单位实际情况制订,报公司平安消费领导组讨论批准后执行。第四章 平安消费治理负责制第十一条 公司的平安消费治理实行逐级负责、分工负责、

5、专业负责、岗位负责。按照直线职能式的组织机构,纵向总经理、支部书记向三晋公司党政领导负责,各分支机构负责人向总经理负责,不断延伸到每一个职工。横向副总经理向总经理负责,各部门负责人向分管领导负责,不断扩展到每一个岗位。第十二条 平安消费治理负责制确实是建立“没有一项平安工作没有人负责,没有一个人不负平安责任的机制。明确每个人在平安消费链上的岗位职责、工作权限和工作标准,用现代治理的方法处理各项平安工作“谁来负责、负什么责、负责到什么程度、不负责如何办、负不了责如何办的征询题。并实在落实到平安消费的全过程,到达确保平安消费的目的。第十三条 公司总经理、党支部书记是公司平安消费工作的第一责任人,对

6、全公司平安消费工作负有领导、组织、协调、检查、监视、指导的责任。其工作职责是:1. 贯彻落实国家和上级有关平安消费的法规、法令、政策和各项规章制度,建立适宜企业实际的平安保证体系。2. 负责组织平安思想教育和宣传工作,通过行之有效的教育方式让全体员工结实树立“平安第一,预防为主的思想,处理平安工作中的思想征询题,坚持平安工作的“五个不动摇。3. 贯彻落实路局“1233平安工作法,并结合消费运营实际落到实处。4. 分解落实三晋公司年度平安消费的方针目的,制订公司的年度平安消费方针目的和施行措施,确保平安目的的实现。5. 参加上级有关平安工作的会议,定期向安委会或主管领导汇报公司平安工作,组织落实上级布置的各项平安工作。6. 组织制订和修订本企业的各项平安消费治理规章制度。7. 组织召开公司平安消费领导组平安例会,听取各分支机构和有关部门的平安工作总结、安排,处理提出的平安征询题,分析、预测平安工作,制订预防措施并组织落实。8. 定期检查并考核副职和各分支机构、各部门负责人的平安工作职责,兑现奖惩。9. 负责包保重点单位的平安工作,经常深化基层实行“三同, 检查、监视、指导平安工作和平安责任制执行情况,理解和掌握职工思想动态,推行平安消费治理经历,调查平安工作中带有倾向性的征询题并及时制订预防措施和处理方法。10.按照平安工作需要,负责处理平安资金、平安物资。

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