1、暑假英语培训社会实践报告范文 一放假便匆匆踏上漫长的归乡旅程，应亲戚之邀，到一家宾馆培训一个月的英语。这是一座海滨城市防城港，有广西最大的港口之一，因此经常有外国商人来这里做生意，或是一些船员，也有外国游客。宾馆之前就接待过一些国外顾客，但是由于宾馆的效劳员都不明白英语，无法给客人提供更好的协助，因此宾馆经理没放假前就和我打招呼，放假到宾馆给他的员工培训英语。我欣然容许了，觉得这是一个特别好的锻炼时机。在亲戚家休息了几天，顺便整理所要教的内容，然后拿去复印，在宾馆有打印机，整理起来特别方便。以后每天的下午三点半到四点半开场上课，由于这个时间段员工们都没什么事忙，没有轮到值班的也要回宾馆学习。开
2、场上课第一天，面对二十个多个生疏的员工，还有两个老总，内心仍然有点紧张的。但仍然保持了平静，我用英语做了简单的自我介绍，然后提了一点要求。但是他们听了之后一脸的茫然，完全听不明白。之前我就明晰了他们的底子，只有几个明白得一点英语，其他一点根底都没有，有的员工已经有三四十岁了，如今让他们重新学习，而且是学习外语，确实不是一件容易的事情，我也感遭到压力不小。由于时间只有一个月，我没有从语音教起，而是直截了当叫他们读句子，然后讲解句子里每个单词的意思和读单词。一节课下来，只教了简单的几句“早上好，中午好，下午好，我有什么能够帮你吗？也让我更明晰的理解他们的底子，比我预料中的还要薄。晚上我重新修正了材
3、料，降低了难度，缩短了一些长句子，选出了重点的常用的，十八张的材料压缩为十张。然后按照总台和楼层的效劳员所提供的效劳不同，所说的话也不一样，把他们分开来教，也减轻了他们的负担。之后每天教他们五个句子，熟读后再把我预先预备的情境对话让他们加强练习。每天所学的内容我都要求他们下班后回去后抽出一点时间背熟。有的员工仍然特别配合，接受才能特别强，并主动背下来，但也遇到一些员工，学习态度不认真，特别排挤。面对这些长辈，我有点不知所措，但仍然在课堂上给他们讲学好英语后不管对宾馆仍然对本人都是特别有好处的一件事，因此希望大家认确有用心的学。或许是随着几天的学习，有的员工感受越来越难，他们竟然不来上课。经理明
4、白后特别生气，给他们了个下马威，假设学习完一个月后考试不通过的就辞退，考得好的有奖励。后来再也没有这种情况出现了。大家都特别配合上课，也特别用功，在没有事忙的时候，楼层工作间里都会有他们读英语的声音，我也感到特别欢乐，刚开场大家不熟悉的时候没什么话，但是通过几天的相处，彼此都认识了，我和他们也靠近了特别多，他们有不明白的都主动征询，而我也是一遍一遍的耐心教，还给一些因休假而没有上课的员工补课。尽管让他们直呼我的名字，但他们仍然叫我“梁老师，面对这个有点为时过早的称呼，内心终究有点接受不了，也体会到这个神圣的职业背后的悲欢离合，做一个老师确实不容易。但是有一个员工的态度特别顽固，她说特别厌恶英语
5、，看到就头疼，不想学，因此没有和我们一起学习。她已经明白经理的规定，但是仍然对抗学习，我用尽方法想说服她，但仍然无济于事。员工们进入状态后，学起来也特别快了。时间也特别快就差不多过了一个月，后面的五天我没有上新的内容，而是和他们一起复习所有学过的内容，之前的学习我都是在课堂上让他们强化经历，如今复习起来也不是特别费力，他们倒希望能够提早考。终于到了考试的时间，学的都是口语，因此考试方式确实是让他们和本人的伙伴进展情境对话。然后我再征询几个句子，让他们翻译过来。他们表现得特别好，有一个员工还考出了98分。当我夸他们都学的特别好的时候，他们都说是老师教得好。能得到他们的认可，我觉得十分的欢乐，还没
6、来的时候我还担忧教不好，毕竟也没有过这方面的经历。最后也得到了经理的赞扬，他还提议晚上一起吃饭，庆贺员工们“毕业。餐桌上那个头疼英语的员工向我抱歉，说没有好好学习。我有点意外，但我本来就没放在心上，思想汇报专题想也没想就原谅了她，还容许给她补课，最后给她单独考试，尽管延迟了几天回家的时间，但仍然特别欢乐宾馆的员工最后都顺利“毕业。我想以后他们的工作会更专业，也会提高宾馆的效劳质量，给宾馆带来更好的效益、在培训期间，我还用空余时间给宾馆设计了一个效劳指南的小册子，方便顾客更明晰的理解宾馆的效劳。上学期所学的一些计算机技术全用上了。有时还帮办公室的会计整理账单，一个月下来，不仅尝试了教学，还体验了一点办公室的工作。也让我体会到全面开展才能的重要性，尽管本人所学的专业是师范专业，但其他知识的学习也特别重要，学好了在出来后都有可能用到。不明白本人以后会不会从事老师这个职业，如今是给他们上了一个月的课，但事实上也是给本人上了一堂课，往常觉得本人的性格不适宜做老师，但是如今也不是本人想象的那样完全没有才能胜任。以后的路还不能确定如何走，但如今能够确定的是先学好知识，为以后本人的人生铺路。