1、2023保姆雇佣合同范本三篇【篇一】甲方(雇主)：乙方(雇员)：身份证号：根据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原那么就乙方为甲方提供保姆效劳有关事宜，达成如下协议：一、效劳内容1。看护小孩；2。清洗小孩衣物；3。家务(室内保洁)。二、效劳时间1。每天时分至时分。2。乙方每月可休息天，具体休息时间双方临时商定。三、效劳费用1。效劳费用为1000元/月，甲方于每月日前支付给乙方。2。因特殊情况，乙方需要加班(指晚上留宿)，那么甲方须每晚另行支付20元加班费。四、甲方权利和义务1。甲方有权要求乙方按照上述效劳内容提供效劳；2。甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小
2、孩的情形，有权随时解除合同；3。甲方有义务按时支付效劳费用。五、乙方权利和义务1。乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用；2。乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件；3。乙方须自觉履行上述效劳工程，细心照顾小孩；4。乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；5。乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意；6。乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任；7。乙方如欲解除合同，那么需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否那么，甲方将追究其违约责任。8。乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)
3、所发生的事故，由其自己解决，甲方不承当任何责任。六、合同的生效1。本合同自双方签字时生效。2。本合同一式两份，双方各执一份。甲方：(签字)乙方：(签字)签约日期：【篇二】甲方：乙方：丙方：甲乙丙三方根据平等自愿的原那么，现就涉及家庭效劳过程中的相关权利与义务达成协议，具体内容如下：一、合同内容：乙方的效劳内容：主要包括以下内容1、家务；2、看护婴儿；3、照看孩子；4、照顾老人(男、女)；5、照顾老人(不能自理：男、女)；6、看护病人(男、女)；7、看护病人(半自理：男、女)；8、看护病人(不能自理：男、女)；9、医院陪住；10、接送学生。2、合同期限：年月日至年月日止。3、工作地点：4、工作时
4、间：5、二、丙方的权利和义务6、1、向甲方提供家庭效劳员。建有家庭效劳员输送基地并保持经常联系，并保证家庭效劳员来源明白、身份清楚、手续完备、身体健康、无不良社会记录。丙方已向甲方一次性收取家庭效劳员使用费及手续费共2023元整。7、2、丙方先收取甲方押金800元整。在家庭效劳员效劳期届满，甲方将家庭效劳员平安送回丙方，并确认家庭效劳员效劳期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后，丙方如数把押金退还给甲方。8、3、对甲方自愿赠给家庭效劳员的衣物和预付的工资，属双方自愿行为，丙方不负责追回。丙方每月收取甲方家政效劳务管理费_元。9、4、对新到的家庭效劳员和效劳员期满回到公司的家庭效劳员，丙方将视情况
5、按期进行职业道德教育和职业再培训，并重新安排上岗。10、5丙方应负责乙方人员的专业培训，使其适合甲方的家庭需要。11、6、丙方应保证乙方的效劳不得中断。12、三、甲方的权利和义务13、1、及时按月付给家庭效劳员足额的劳务工资_元整。家庭效劳员休息日每月不少于三天，遇国家规定的节、假日，不能休息的，双方协商，适当加薪。不得拖欠或扣发家庭效劳员的工资。14、2、交纳家庭效劳员使用费及手续费后，一年内免费享有正常更换三次家庭效劳员的时机。15、3、向家庭效劳员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不x、保证家庭效劳员效劳期间人身、财产的平安。有义务对家庭效劳员的家
6、政效劳工作进行指导。16、4、家庭效劳员突发急病或其它伤害时，应采取必要措施，治病救人。因从事合同规定的工作致伤，应适当负担家庭效劳员医疗、医药费用。17效劳期限自_年_月_日至_年_月_日，月休_天。本协议一式叁份，自签字之日起生效。甲方签字： ：身份证号：乙方签字： ：身份证号：签约日期：年月日【篇三】甲方：某某某乙方：家政效劳人员甲方为使老人能够得到最完善的照顾，特此聘请乙方为甲方提供家政效劳，经双方协商达成如下协议。一、效劳时间乙方从签订合同之日起，吃住都在甲方家里，全天24小时的照顾家庭的老人，为老人提供完善的家政效劳，每月月休四天上六休一。二、效劳内容1。照顾老人的起居生活整理内务
7、、洗衣服、洗澡、清扫家庭卫生、保证老人的平安如果老人出现问题要及时通知甲方。2。合理安排老人的饮食，饮食要以清淡、软烂为好。3。甲方以每月支付乙方人民币00000元大写：零零零零元作为支付乙方的劳务报酬，工资支付应在乙方效劳满月后十日内发放上月劳务报酬4。甲方不履行本协议，乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼；乙方不履行本协议，甲方可以辞退乙方。乙方因人为原因给甲方造成重大损失，甲方享有诉讼权利。三、甲方的权利、责任和义务1。甲方有权利，让乙方按照上述的效劳内容提供保姆效劳。2。甲方在家时可主动减轻乙方的劳务，如做饭、清扫卫生、洗衣服等。3。甲方包括老人认为乙方没有按约定的事项例
8、行职责、或者没有按照上述内容进行效劳，要求乙方改正无效时，有权辞退乙方。4。甲方不承当乙方为甲方效劳期间的任何人身意外伤害和健康医疗费用。5。甲方有义务按时支付乙方效劳合同。四、乙方的权利、责任和义务1。乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用。2。乙方应尽职尽责做好本职工作，为甲方提供优质的效劳。尽量做到使老人满意、环境卫生干净整洁、饭菜可口。3。乙方必须服从甲方的领导，明确主人与效劳的关系，对甲方提出正常的批评意见和改良意见，应自觉接受和改良。4。乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应给予谅解。5。乙方在效劳期间享有人格尊重、人身自由、人权平等的根本权利。对于要求甲方合理改良和必须完善的事项
9、，享有充分的建议权，甲方应及时给予答复。6。乙方家中有事需要回家，应及时向甲方请假。特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职，但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方，并简要说明辞职理由；乙方辞职、协议终止。五、效劳期限自_年_月_日至_年_月_日，月休_天。六、本协议一式叁份，自签字之日起生效。甲方签字： ：身份证号：乙方签字： ：身份证号：签约日期：年月日保姆雇佣合同范本【范本三】：保姆雇佣合同范本编号：_甲方(经营者)：_联系 ：_法定代表人：_经营住所：_乙方(消费者)：_联系 ：_家庭住所：_身份证号：_丙方(效劳人员)：_联系 ：_身份证号：_户口所在地：_经甲乙丙三方
10、协商，签订本家政公司效劳协议。一、三方约定家政效劳事项1。效劳内容：甲方同意为乙方家庭选派家政效劳员丙方，承当乙方的第项效劳：(1)一般家务；(2)孕产妇护理；(3)婴幼儿护理；(4)老人护理；(5)半自理病人护理；(6)不能自理病人护理；(7)医院护理病人；(8)其他。丙方按甲方和乙方要求应到达_工作标准。2。效劳期限：_年_月_日起至_年_月_日止。如需续签协议乙方应于本协议期满前_日内通知甲方和丙方。3。工作时间：丙方每天工作时间为_，每周休息日为_。4。工作地点：_5。效劳费用：乙方按日、周、月支付甲方效劳费(含家政效劳员丙方工资和甲方管理费)：_元人民币/日、周、月。按日向乙方提供家
11、政效劳的，效劳费用当日结算；按周结算效劳费用的，乙方于每周_前向甲方支付效劳费用；按月结算效劳费用的，乙方于每月_日前向甲方支付效劳费用。6。工伤保险及其他保险福利待遇：甲方应为丙方缴纳工伤保险，甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。二、甲方权利和义务1。甲方应为乙方选派体检合格和具备相应效劳能力的家政效劳员，家政效劳员必须具有身份证、健康证和培训证，方可从事家政效劳。2。甲方应为其家政效劳员依法缴纳工伤保险费，费用由甲方承当。对从事育婴和婴幼儿看护的效劳人员，甲方应组织其参加商业意外伤害保险，费用由丙方承当。如因丙方责任，对乙方造成人身财产损失的，由保险公司按规定赔偿。3
12、。乙方有以下情况之一的，甲方有权解除合同并追究乙方相应责任：(1)误导丙方脱离甲方管理；(2)家庭成员中有传染病人而隐瞒不报；(3)未按时交纳效劳费；(4)住址或效劳地址变更后未及时通报甲方或私自将丙方带离约定效劳地；(5)对丙方工作要求或内容违反国家法律法规或治安管理条例；(6)刁难、x、打骂家政效劳员；(7)指使家政效劳员从事危险工作或违规作业，以及由于乙方的不当安排，导致丙方发生意外伤害。3。甲方所派丙方如对乙方有违法行为，甲方应为乙方和相关部门对相关事项的处理提供必要的协助。三、乙方权利和义务1。乙方应在签订协议书时出示有效身份证件，如实说明对家政效劳员的具体要求，以及与家政效劳员健康
13、平安有关的家庭根本情况(如家中是否有传染病人等)。一经签订协议，乙方应负责对丙方的管理和指导。2。乙方有权合理选择、更换和辞退家政效劳员。协议期内，如对家政效劳员的效劳工程或效劳类别要求有所改变，应及时通知甲方，以便双方变更协议内容及效劳费。符合以下情况之一，乙方有权解除协议：(1)有充分理由证明效劳需求不再存在的；(2)有效证据证明丙方有违法行为的；(3)提出调换家政效劳员后间隔7个工作日甲方无法选派新的家政效劳员到岗工作的；(4)丙方在上岗_个工作日的适应期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后调换3人均未能到达相应效劳标准的。3。乙方有权要求丙方重新进行体检，费用由乙方承当；如体检
14、不合格那么由丙方自行承当。4。乙方应平等待人，尊重甲方所派效劳人员的人格和劳动，不准x和歧视，并负有保护丙方在效劳期间的人身平安和财物平安的责任和义务。有权拒绝家政效劳员在其住宅从事与家政效劳无关的活动，具体要求由乙方与丙方约定。5。乙方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任，但不得采取搜身，扣押钱物、身份证及其他有效证件，以及殴打、威逼等非法方式处理。6。乙方对初次上岗的丙方应具体说明家政效劳方面的要求和进行相应指导，乙方应妥善保管家中的现金和贵重物品，以免因此发生纠纷。7。乙方应向丙方提供与其一般家庭成员根本相同的伙食，为其提供适当和平安的居住场所，不得安排丙方与异性成年人同居一室。