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2023年某煤矿安检队跟面安全员交接班管理制度.docx

1、学海无涯某煤矿安检队跟面平安员交接班治理制度 按照矿领导总体部署以及矿井当前平安情势的要求,为不断提高我矿井下消费期间的平安治理,强化跟面平安员现场检查才能,进一步标准平安员工作行为,使其能在本岗位充分的发挥平安监管作用。现结合我矿实际平安运转现状,特制定跟面平安员交接班治理制度一、跟面平安员必须按时参加调度、队组班前会,并将会内安排事项及时精确传达给所在队组,最后由安检队长详细安排入井平安本卷须知,安排工作后要及时入井,不能以任何理由在井口停留,出现一次无故不入井经济处分50元,并在考核标准内予以扣分。二、跟面平安员在入井后要严格执行工作面交接班制度,假设出现一次未在指定地点交接班,对上一班

2、平安员经济处分300元,接班平安员因不在指定地点而给交班人员进展签字给予经济处分100元处分。三、队内所有人员必须在指定地点交接班,要做到口对口、手拉手交接,必须交接清当班存在征询题及下一班本卷须知,并履行交接班签字制度,觉察交接班不清一次处接班者和交班者各100元,二次加重处分。四、当掘进(开辟)工作面有人作业时,平安员必须在工作面进展交接,工作面无人作业时,汇报平安指挥中心本班平安消费运转情况后应顺工作面到顺槽口检查巷道支护情况,可在顺槽口进展交接,否那么一次处分300元,二次处分500元,并予以停工。五、当回采工作面有人作业时,平安员必须在工作面进展交接,工作面无人作业时,汇报平安指挥中心本班平安消费运转情况后应顺工作面到顺槽口检查巷道支护情况,可在顺槽口进展交接,否那么一次处分300元,二次处分500元,并予以停工。六、接班平安员在接班后首先对各环节存在的征询题进展全面排查,并以方式汇报平安指挥中心平安调度员本班平安消费情况,对遇特别地段需要特别监视的情况下,要立即汇报消费调度室及平安指挥中心,以便作出详细安排,此期间假设未经汇报而发生人身损害事故的将按照事前责任追查制度予以严肃处理。七、以上规定跟面平安员必须严格执行,只有在工作面没有作业人员的情况下方可到指定地点进展交接,在离开工作面前必须汇报指挥中心信息科值班员,否那么按脱岗处理。另附各工作面详细交接地点及号码表。

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