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2023年外贸员简历表格.docx

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2、涵江区 ;待遇要求:3000-4000元/月 不需要提供住房到职时间:可随时到岗教育培训教育背景:时间所在学校学历2023年9月 - 2023年7月中国信息管理学院专科培训经历:时间培训机构培训主题2023年9月 - 2023年9月福建东南标准认证中心福建东南标准认证中心内部审核员ISO9001:培训2023年7月 - 2023年9月东莞售后培训基地售后技能管理培训工作经历所在公司:莆田市来克体育用品时间范围:2023年8月 - 2023年3月公司性质:股份制企业所属行业:生产、制造、加工担任职位:行政专员工作描述:1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项; 2、负责全司员

3、工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作; 3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作; 4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续; 5、负责各类体系审核及评估事宜; 6、负责员工的体检组织工作,并对结果进行存档; 7、建立固定资产台账,对办公用品进行统筹管理,做好人员交接时的移交登记; 8、负责日常企业文化的宣传,如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织; 9、严格执行公司规章制度,认真履行工作职责; 10、及时完成上级交办的其他工作。离职原因:希望有更好的学习时机和新的开展空间。所在公司:莆田奇奇贸易时间范围:2023年4月 - 2023年6月公司性质:民营/私营公

4、司所属行业:汽车、摩托车担任职位:售后效劳参谋工作描述:1、客户的接待与沟通; 2、客户档案的管理,邀请、预约、回访 3、整理开单单据。离职原因:所在公司:福建省莆田市双洋鞋业时间范围:2023年7月 - 2023年10月公司性质:民营/私营公司所属行业:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)担任职位:人力资源-人事专员工作描述:1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项; 2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作; 3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作; 4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续; 5、负责各类体系审核及评估事宜; 6、负责员工的体检组织工作,并对结果进行存档; 7、建立固定资产台账,对办公用品进行统筹管理,做好人员交接时的移交登记; 8、负责日常企业文化的宣传,如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织; 9、严格执行公司规章制度,认真履行工作职责; 10、及时完成上级交办的其他工作; 11、食堂的管理; 12、宿舍的安排。离职原因:个人原因其他信息自我评价:踏实,吃苦耐劳,责任心强,有良好的团队协作精神。

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