1、2023年对口帮扶乡镇卫生院工作方案 一、工作目标 通过对口帮扶乡镇卫生院工作，提高乡镇卫生院对常见病、多发病的医疗救治水平和公共卫生效劳力量，保障城乡居民公正享有平安、有效、便捷、经济的根本医疗卫生效劳；构建长期稳定的与基层医疗机构分工协作机制，形成科学合理的医疗效劳体系。 二、工作任务 （一）我所对口帮扶热务片区的等4家乡镇卫生院。确定燕云、红扎等新近任命院长的卫生院作为重点帮扶对象。 （二）制订对口帮扶年度和中长期工作方案，担当对所帮扶乡镇卫生院的业务指导、技术支持、人才培育,关心受援卫生院开展新业务、应用适宜技术等。 （三）深化到所联系的乡镇卫生院，全面了解工作开展状况，统筹协调、挂念
2、抓好挂联点的各项工作；要接受平常沟通与到卫生院办公相结合的方式，和卫生院保持经常性工作联系；要结合自身职能，深化联系单位进行调研，关心卫生院解决管理和诊疗中存在的困难和问题，提升医院管理水平和医疗卫生效劳水平。每个月至少要深化帮扶的卫生院1次以上，乐观参与卫生院的相关活动。 （四）由所长分管此项工作，卫计局公卫股股长为副组长，办公室具体事宜由负责；关心受援卫生院完善各项工作制度和业务管理标准，提高卫生院管理水平。 （五）单位党组织与帮扶的片区卫生院党支部要建立结对关系。党支部书记要切实履行第一责任人职责，加强对活动的领导，认真争辩部署活动，结合热务片区党支部人员缺少的状况，指导开展党建工作。日
3、常党建工作材料由卓玛机负责指导。 三、支援形式 （一）下乡支援：依据一体化管理的要求，每年对帮扶卫生院的院感、传染病防治等方面进行培训指导，确保帮扶医院提高业务水平。 （三）进修学习：每年由受援单位派出1-2名医、护、技等专业人员到支援单位联系的县级医疗机构无偿进修学习，学习期限为3-6月。 （四）我所邀请疾控中心对各卫生院的计免工作进行培训指导，公卫股开展公共卫生学问讲座培训2次以上。 （五）重点帮扶：对燕云乡、红扎乡卫生院，我所负责完善卫生院各项工作制度和业务管理标准，提高卫生院管理水平，参与该卫生院的管理，提高乡镇卫生院医疗技术力量，提升乡镇卫生院的整体效劳水平。 四、组织领导 成立对口
4、帮扶乡镇卫生院工作领导小组，由王所长任组长，卫计局公卫股股长黄喆为副组长，领导小组办公室设在所办公室，办公室具体事宜由卓玛机负责，负责支配各项日常工作。 五、保障措施 （一）加强组织领导。高度重视对口支援乡镇卫生院工作，统一思想，明确目标，加强领导；建立工作责任制，实施过程中准时总结经验，解决存在问题，确保取得成效。 （二）工作经费补助。执法所下乡指导各卫生院工作产生的费用（下乡补助、油费）等由我所自行负责，不需要受援单位支付，同时我所也不再拨付工作经费给各帮扶卫生院。 （三）加强宣扬教育。执法所和乡镇卫生院同时加大宣扬教育力度，使宽敞医务人员充分生疏对口支援的重大意义，明确自己应当担当的责任和义务，增加自觉性、主动性和乐观性。加强信息沟通，准时反响工作进展状况和典型事例，建立按年度工作总结制度，推动县级医疗卫生计生单位对口帮扶乡镇卫生院工作的深化开展。 3
