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2023年年创建文明行业工作方案范文.doc

1、2023年创立文明行业工作方案 为加强我区审计机关文明行业创立工作,明确责任,标准管理,形成上下联动、共同达标的创立工作气氛,实现我区审计机关文明行业“五个好创立目标,树立审计机关的良好社会形象,现结合我局工作实际,制定本方案。 一、文明行业创立目标 结合审计行业特点和审计业务工作,推进三个文明建设的协调开展,为加快崛起作出积极奉献,为推动我区审计机关全面建设和审计事业的健康开展打下坚实根底。 二、文明行业创立机构 为加强对我区审计机关文明行业创立工作的组织领导,形成分工负责、上下联动、共同开展的创立工作气氛。成立由局党组成员组成的审计机关精神文明建设工作领导小组,并设立办公室,负责抓好文明创

2、立工作。 三、文明行业创立措施 一强化组织领导,完善创立机制。局机关党组织和班子成员一定要树立强烈的创立意识,把精神文明建设摆在重要位置,将文明单位创立活动与审计工作、党风廉政建设和构建和谐机关等一起纳入目标责任范围,建立考核鼓励机制。可建立精神文明量化考核标准,实行量化考核管理。坚持精神文明“领导抓、抓领导的原那么,建立“一把手亲自抓创立,班子成员分工协作、一岗双责、一级抓一级、一级带一级、群众全体参与、上下齐抓共管的创立格局。同时,要制定精神文明建设的长远目标和规划,每年提出具体的创立工作方案,充实创立工作内容,改良创立工作方法。要积极改善工作条件,加大硬件设施投入,夯实创立工作根底。 二

3、围绕创立主题,深化创立内涵。围绕“人、法、技建设主题,始终把“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩作为创立工作目标,不断深化创立活动内涵。一是努力建设学习型机关。突出开展科学开展观、社会主义荣辱观教育,加强以构建和谐机关为核心,以老实守信为重点的社会公德、职业道德、家庭美德建设,努力培养审计人员的政治意识、责任意识、荣辱意识和形象意识。要采取党支部集中学习、观看影视教育片和座谈讲座等多种形式,保证教育活动的效果。二是强化教育培训。要以培养高素质的复合型审计人才为重点,坚持以骨干带全员、以重点带一般的原那么,多层次、多渠道地开展教育培训工作。要引导干部职工树立终身学习的观念,采取领导干部培训、审计

4、业务培训、全员岗位资格培训、审计法规培训、计算机审计培训等多种类型的培训,提高干部职工队伍素质,推动审计管理法制化、机关建设正规化、审计技术方法现代化。三是建章立制,逐步实现标准化管理。 三丰富创立载体,推动创立活动。按照创立文明单位、文明行业的评选标准,要在丰富创立载体、开展文明细胞评比活动上下功夫。要广泛开展“文明科室、“文明审计小组、“文明家庭和“优秀审计项目等评选表彰活动,根据自身特点,结合当地党委政府开展的创先争优活动,组织开展适合审计机关特点的文明集体和文明个人评比表彰活动。在开展好内部创立文明单位活动的根底上,要积极参加平安、文明社区、综合治理、扶贫帮困等社会公益活动,推动文明行

5、业创立活动向纵深延伸。此外,要充分发挥党支部和工、青、妇等群众组织的作用,通过文明单位创立活动的开展,积极推动审计文化建设,丰富干部职工的业余文化生活,广泛开展“创立文明机关、争做人民满意公务员、“建设节约型机关、“文明审计礼仪和“家庭助廉活动。要充分利用审计工作之余和各种节假日、纪念日,组织干部职工开展各类体育竞赛、书画摄影等健康有益的活动,寓创立文明行业活动于群众喜闻乐见之中。 四围绕创立中心,处理好三个关系。开展文明行业创立活动,就是为了在审计机关营造一种“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐的良好气氛,树立审计干部职工“爱岗敬业、无私奉献、依法审计、廉洁自律的社会形象,推动审计事业的开展,保

6、证审计任务的完成。精神文明创立活动,要紧紧围绕审计工作、党建工作、构建和谐社会来开展。在精神文明创立活动中要处理和解决好三个关系:一是形式与内容的关系。开展文明行业创立活动,首先要在形式上有所创新,体现审计机关特点。要正确处理好形式与内容的关系,即要有必要的形式作载体,又不能流于形式。要把主要精力和资源用在创立内容上,把“创文明审计机关、做文明审计人、树文明审计形象三句话要求落到实处,在加大创立内涵和提高创立质量上下功夫。二是软件建设和硬件投入的关系。坚持软件、硬件协调开展,充分发挥审计机关社会信任度高、审计队伍素质好、班子重视、群众参与的优势,在抓队伍、打根底、凝聚人心、振奋精神上下功夫。同时,要不断创造条件,加强和改善根底设施建设,扬长避短,稳步推进。三是上级推动与自主创新的关系。加强与上级审计机关的协调统一,形成互动互推的创立工作机制。在上级审计机关的指导、帮助下,充分发挥主观能动性,创造性地开展文明单位创立活动,及时反应信息。同时,要加强与区文行委、文明办等部门的沟通与联系,主动申报,接受指导,推动和改良创立工作。 5

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