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2023年中型国企党建调研报告.docx

中型国企党建调研报告 内容预览: 一、国有企业党建工作存在的一些问题第一,少数党组织政治地位和作用明显减弱。充分发挥党组织在国有企业中的政治核心作用,这是由我们党的执政地位所决定的。但是,从目前中小型国有企业的现状看,不管是从人们的认识上还是实践上,都存在较大的偏差。从认识上看,有的企业领导人认为企业讲究经济效益,追求最大利润,企业没有效益,职工就没饭吃,职工的问题也就难以解决,从而造成少数企业主要负责人无视党建工作,不重视党务工作者,每次减员增效都把着眼点放在削减政工干部队伍身上;有的企业很少召开党组织会议,甚至以行政会议代替党组织会议,等等。从实践上看,一局部企业改制,由于成立了董事会、监事会和股东大会,新“三会的各项活动都能正常开展,但老“三会的活动被抛在脑后,党组织参与重大问题的决策成为“虚设。特别是实施关闭、破产的企业,企业没有正常的生产经营活动,党组织的地位、权力根本上没有方法履行。第二,党组织机构和生活制度不健全,战斗堡垒作用没有得到有效发挥。从组织结构看,有的企业党组织结构不健全,特别是困难 如果你需要此原创文章,请立即点击咨询客服老师吧。 如果你需要定制一篇独一无二的原创文章,请申请原创写作效劳,1-3天即可交稿,满意为止。 如果你需要发表文章,但文章可能还没写好,请点击论文发表效劳,即可快速见刊。 第2页 共2页

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