1、2023事业单位季度述职报告述职报告胜作的业绩考核的依据来源，述职者一定要认真、严肃客观地陈述，让领导上司清晰的了解到个人的工作情况，下面是小编为大家整理的2023事业单位季度述职报告相关模板，接下来我们一起来看看吧!事业单位季度述职报告(一)加强政治业务学习，提高政治业务素质和办事效率。人事部门是每个单位的一个重要部门，人事工作是每一个单位的重要工作。人事工作做的好与坏，从小的方面来说关系着每个职工的切身利益，从大的方面来讲那么关系着整个单位能否不断向前开展。如果对相关的政策法规把握不准，就会给职工利益造成损害，就会阻碍整个单位进步。因此，学习好、掌握好国家和地方相关人事工作方面的政策法规尤
2、其重要。一年来，我们在工作中结合我局的实际状况以及人事工作的性质、任务，持续不断地加强国家和地方关于人事人才工作的各方面的政策法规的学习，根据形势的开展，及时更新自己的知识。同时，我们还注重加强基层单位人事干部的业务培训，加强各单位人事干部的业务知识、政策、法规的学习。针对各单位人事干部的实际状况以及一些相关的新的政策法规的出台，我们既注重加强对他们平时的业务指导，同时又组织他们参加市相关业务主管部门举办的培训学习班。12月上旬我们组织了一期全局人事干部的劳资业务培训班，邀请市人事局、劳动局等部门的相关领导讲解关于工资政策、职称申报、劳动法律法规等方面的知识，提高他们的综合业务素质，使他们在工
3、作中能够准确把握政策，做到学政策、懂政策、按政策办事，为他们今后在工作中减少一些不必要的失误，大大提高办事效率进一步打下了根底。做好工资调整、福利待遇、职称申报、离退休等各项工作，增强效劳意识。我们始终坚持为职工办实事、办好事的指导思想和全心全意为职工效劳的宗旨，努力为基层单位和全局职工效劳。一年来，我们用心争取地方政府部门的支持，在政策允许的条件下，及时为职工办理工资、福利、离退休等各项工作。一是完成了职务晋升工资调整工作。对今年全局范围内职务晋升的同志的工资进行了调整和审批，共计16人次;为9名职工办理了转正定级手续;为7名大中专毕业生办理了上编增资、社保等手续，二是完成专业技术人员的职称
4、申报工作，我们根据相关政策，为贴合规定的干部职工办理各类职称申报工作。今年，我貌组织3名贴合条件的职工申报高级专业技术职称;4名贴合条件的职工申报中级专业技术职称;同时认真组织了全局初级技术职称评聘会，对36名贴合申报初级专业技术职称条件的职工和22名已获得专业技术职称申请聘任专业技术职务的职工进行评审，并将评审结果按工作程序予以张贴公示。三是认真搞好退休人员的工作。今年我们为24名已达退休年龄的职工及时办理了退休手续，为死亡职工家属发放遗属生活补助费。四是搞好劳保用品的发放工作。为保证职工的身体健康和生命平安，今年我貌为职工发放劳保用品650套。继续推进人事制度改革，大力推进全局人事人才工作
5、全面开展。人才问题是一个单位开展的关键问题。一年来，我们始终围绕人才强局这个开展战略，认清新形势，明确新任务，把握新要求，认真做好我局人事人才工作，努力构成育才、引才、聚才的良好环境。一是抓好人才培养工作，加大人才资源开发投入，加强人才资源潜力建设。今年，根据有关文件精神，结合单位实际状况，我们特制定了xx市公路管理局职工学历教育管理方法，有方案地培养人才，进一步标准全局职工学历教育管理，不断提高职工政治素养和业务素质，加强科技队伍建设。二是抓好人才引进工作。我们根据市委、市政府的人才战略和xx市公路管理局招聘大中专毕业生实施方法，结合单位的实际状况，为单位引进急需人才。今年我貌引进了7名大中
6、专院校毕业生，其中硕士研究生3人，为我局事业开展积累了人才。三是用好人才，营造人才辈出、人尽其才的环境。事业单位年度考核工作总结事业单位年度考核工作总结。深化干部人事制度改革，完善单位干部人事分类管理体制，健全以品德、潜力和业绩为重点的人才评价、选拔任用和鼓励保障机制。根据实际状况，能够低职高聘，也能够高职低聘，打破专业技术职务终身制。同时，根据形势开展，从我局实际出发，对各类专业技术人员的待遇进行了相应的提高。透过采取各种措施，使我局的人才工作做到引得进，留得住，用的好，逐步建立一支专业结构比拟合理，整体素质根本适应的专业技术人才队伍。事业单位季度述职报告(二)2023年，我在上级的正确领导
7、和我全体同志的支持下，按照总体工作部署和目标任务要求，以科学开展观为指导，认真执行上级部门的工作方针政策，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注重实效，认真履行岗位职责，较好地完成了自己的工作任务，取得了一定的成绩。下面就我这一年来的德、能、勤、绩、廉等方面的情况总结如下：一、政治思想古语说：“德假设水之源，才假设水之波。要做好工作，必须要有正确的政治思想。我认真学习党的理论，特别是学好x理论、“三个代表重要思想、科学开展观和xx大精神，用党的理论武装自己的头脑，提高自身政治素质，在思想上与给保持一致，坚决理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，树立全心全意做好工作的思想，做到无私奉献。在工作上
8、我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风，紧密结合岗位实际，完成各项工作任务。二、业务能力我是一个喜欢学习的人，总觉得人的一生是学习的一生，特别在当今开展迅速的时代，学习就更加重要，一个人不学习，就跟不上时代的需要，必定被时代所淘汰。我在工作上除了学习党的理论知识和国家方针政策外，重点是学习知识，做到学深学透，掌握在脑海中，运用到实际工作中，为自己做好工作打下坚实的根底。通过学习，我熟悉和掌握了党和国家的方针政策、法律法规和工作知识与技能，能较好地结合实际情况加以贯彻执行，具有较强的工作能力，能完成较为复杂、繁琐的工作任务，取得良好成绩。三、工作态度实际工作中，我始终坚持“精益求
9、精，一丝不苟的原那么。具有很强的事业心、责任心，发奋进取，一心扑在工作上;每件小事都会当成大事来做;当天事当天完成，不拖拉;不计名利和得失。来往接待有礼有节，平和待人。四、工作业绩2023年以来，我紧密结合的工作思路和工作重点，坚持“两手抓、两手都要硬的工作方针，加强文明施工管理工作。严格按照“管理责任、交通组织、施工现场、围挡、材料设备放置、周边环境、地下设施保护、生活设施、现场人员和管理资料等方面文明施工检查内容做好文明施工工作，1、制定文明施工管理方案我严格按照下发的文明施工现场管理规定，结合本工程的创优目标，编制出切实可行的文明施工管理方案，报公司政治部审定后，严格实施。特别是临时设施
10、施工方案和施工总平面布置都要经过反复论证后才能确定。2、文明施工不忘平安文明施工的一项重要内容是做到平安生产。我毛司提高警惕，切实保证平安生产，无论是领导干部还是普通员工，在平安生产问题上，都崩紧了一根弦，时刻保持着警惕，在生产过程中牢记“平安是生命，生产保平安的思想，坚决杜绝平安事故。同时把“以人为本，关爱生命融进文明施工之中。为了保证员工、民工以健康的身体投入到施工中，我们除了对食堂工作人员定岗定责外，还对厨具进行分类，切菜砧板分为熟食、生食两种，保证食品的卫生。每日三餐饭菜做到卫生又营养丰富，配备医药箱和常用药品，并派专人为现场人员效劳;夏季施工为施工人员提供降温饮料，送去凉爽，冬季现场
11、购置防寒衣帽，确保施工人员不受寒，能保持高昂的工作激情，投入到施工建设中。事业单位季度述职报告(三)三、工作态度勤奋敬业方面勤勉敬业是对一名领导干部的起码要求。我始终保持良好的精神状态，决心把局班子对我的重托，全体粮食局广阔干部职工对我的厚望，化作工作的动力，满腔热情地投入到繁忙的工作之中。能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真学习国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参加各项活动，努力提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心。认真遵守局里制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，根本上保证了工作的正常开展。(一)是做好南区回访工作，
12、住宅维修全面完成。年初我们对南区住户开展了全面的回访工作，对屋面漏雨、卫生间漏水、窗台板漏雨、窗户四周长毛、玻璃窗透气等问题进行了详细统计，制定了维修方案方案，并安排施工队进场维修。截至目前处理南区屋面漏雨约50户;卫生间漏水维修约80户;窗台板漏雨、窗户四周长毛约200户，玻璃透气约60户，目前，南区除幼儿园“平改坡工程正在施工，其他工程均已与物业移交完毕。(二)是完成了北区与物业公司管网配套的交接工作，全面完成了住宅、公建楼外部装饰及区内园林绿化景观等配套工程;今年初小区物业公司已成功介入管理，我部将北区小区保安、零点公司的可视对讲、园区监控、周界防护、背景音乐、电子巡更及门禁系统、智信公
13、司的住宅监控、自来水及竣工图、道路、路灯、草坪灯、庭院灯、篮球场、水泵房、住宅配电间、供用电表及电卡、单元门及配电间钥匙、配电盘钥匙、分支箱钥匙等相关资料的移交物业公司，并办理了交接手续。全面完成了北区园林绿化工程，并组织了验收。现已转入养护管理阶段，在养护管理期间更换青木90余株，更换四色模纹约7000颗;补栽法国冬青约1000株、大花月季约600株、绿篱约50m;更换大乔木约30颗;补栽重瓣瞿麦约300m;补栽植草约300m。对园区内花架、园路、铺装面等进行了整改，同时更换小区艺术井盖4个。北区公建楼土建及配套方面：电缆穿线完成;电表安装完成;电梯完成调试;消防EPS电源柜安装完成;公建楼
14、应急灯安装完成;地下室人防分机系统安装调试完毕;消防水箱、消防栓、消防喷淋实施安装完毕;消防应急灯安装完毕;消防自动报警系统调试完毕。目前公建楼面临最大困难就是资金问题，正式水电因资金问题到目前为止还没开通。(三)是其他重点工作与工程建设同步推进，各项工作开展顺利。1、南北区审计工作：南区审计共涉及91家单位施工工程的审计工作，到目前为止所有工程工程送审批中心一科，已完成全部定案工作。已将定案书报送审批中心二科，争取xx年8月份完成南区审计工作;北区审计共涉及35家单位施工62个工程的审计工作。截至xx年6月，已完成44个工程的定案工作，还剩18项定案工作正在进行中，北区现已完全完工工程的工程
15、决算已经全部转到财政评审中心，材料对帐工作也已全部完成，争取早日完成北区定案工作及审计工作。2、安居房维修：在学习实践科学开展观期间，我部组织相关人员对前期37户幸芝里住宅小区室内长毛修缮情况进行了回访，发现仍有10户业主家中存在不同程度的墙体长毛现象，针对处理效果不理想的住户，我们在做好安抚工作的同时，制定了施工方案。从小区施工队伍中选出技术比拟过硬的施工队进场维修，并安排专人跟踪落实，到达群众满意。期间，累计施工面积约280 m。其中，内墙防霉涂料粉刷约70m;外墙防水处理约210 m。3、综合楼销售工作：在局领导关注下，在兄弟单位的帮助下，幸福综合楼已有众多商家到现场考察过，其中有几家还
16、有购置意向，但涉及到一些具体问题，进展比拟缓慢，尤其是土地证问题，同时可利用本次住博会对幸福综合楼及北区综合楼进行宣传，不但支持了住博会，也提升了我部的知名度与认知度，对我部的今后开展有一定的作用，为单位的后续开展奠定根底。4、关于政协提案反映南区供暖不达标问题：针对提案中提出的南区局部住户供暖不达标问题，我部立即组织相关人员对南区顶层及一层住户304户中的35户进行回访测温并叫业主填写供暖意见表，同时召集热力公司、设计院、监理公司、地暖单位的相关领导和专家召开了专题会议，达成了一致意见：热力公司在供水温度符合标准要求的情况下，相应提高供水压力，促使高层顶层到达供热标准。我部要求把不属于指挥部的责任向业主解释清楚，切实做好效劳工作。四、缺乏之处及努力方向回忆一年的工作，工作中的风风雨雨时时在眼前隐现,我