1、人事局目标考核自查报告人事局目标考核自查报告 县委目标管理督查办公室、县目标管理办公室： 根据县目办发15号文件精神，我局本着客观公正、认真负责的态度对今年上半年目标任务进行了逐项、逐条认真自查，人事局目标考核自查报告。现将目标考核自查情况总结汇报如下。 一、保证目标 一重大决策落实我局严格按照县委、县政府的安排部署，坚持每周政治学习制度，及时传达学习和贯彻落实中央、省、市、县的重大决策、重大工作部署和重要会议精神。半年来我局重点深入地学习了县委关于深入学习贯彻党的xx大精神的决定泸县委发1号和关于印发<县创立全国法治县活动实施方案泸县委发7号等文件精神和全县政法工作会、县党建工作会、县
2、经济工作会、省、市效能建设工作会、县“思想大解放推动大开展发动会、县目标管理工作会、县抗震救灾工作会等会议精神。在认真传达学习各级重大决策、重大工作的根底上，我局紧密结合自身实际，及时研究制定了相应的措施方法予以贯彻落实，并坚持及时向县委、县政府反响和报告各项工作落实情况和学习贯彻情况，确保了各项工作落到实处，半年来，我局无报告不及时或未报告的现象发生。 二机关党的建设我局严格按照县级机关党建工作目标任务的工作要求，认真对照考核细那么，精心组织实施，确保了我局党建工作的顺利进行，党建“部门帮村、党员帮户联村结对帮扶工作被市委授予先进单位荣誉称号，党建工作成果展被评为县级二等奖，整改报告人事局目
3、标考核自查报告。 1、组织建设 成立了党建工作领导组，制定了支部工作方案，落实了具体经办人员和工作经费。进一步完善党员公示栏建设，促进了支部活动阵地的标准化。建立健全领导班子开展“四好活开工作机制，积极争创“四好班子。认真抓好“三为主题实践活动，有活动方案、活动记录，每一位党员撰写一篇心得体会文章。积极推行党员目标考核制度。积极参加县上组织工作的各项活动和召开的会议，完成了党报党刊征订任务，半年完成党建信息2条。党员按时足额交纳党费。认真落实老干部待遇，做好党员开展工作。 2、思想建设、精神文明建设 认真组织学习xx大精神、党章，三位党员领导干局部别撰写一篇调研文章。积极开展创立学习型党组织、
4、学习型机关活动，机关党组织每月组织政治理论学习不少于两次。积极开展“建和谐机关、创一流业绩主题实践活动和读书活动，干部职工指定读书忠诚敬业没借口，并记一万字读书笔记。坚持每季度报送职工思想动态。积极参加庆“七一党建工作成果展和诚信和谐论坛，分获 二、三等奖。抓好庆“七一党建契机，组织开展职工演讲比赛和上党课等活动。进一步稳固最正确文明单位创立成果，积极参与未成年人思想道德建设。 3、党风廉政建设和反腐败工作 认真落实领导班子及其成员党风廉政建设责任制，进一步明确责任分工。认真组织开展“部门一帮 一、党员一帮三活动，分别与帮扶户签订了帮扶协议书，制定了帮扶规划，提供了开展生产所需的化肥和开展生产资金、扶贫帮扶金，积极协调解决联村 5.1公里公路硬化的规划和实施，积极谋划联村村级办公阵地建设工作。认真开展社区“结对共建和“共驻共建活动。认真推行党务公开，设立党务公开栏，开展党员行为公示和示范活动。积极构建党员联系和效劳群众工作体系，精心制定“公开承诺效劳事项，并通过多种渠道向社会公开，认真践行承诺；积极开展“党员示范岗等联系群众主题实践活动。
