1、2023年企业科学进展观分析检查报告 在深化学习实践科学进展观活动当中，我局领导班子高度重视，把此次活动作为一项重大政治任务来抓。从第一阶段学习成果上看，收到了良好的效果，到达了预期的目的。学习期间，通过发放征求意见表、“调查问卷、设立意见箱、开通意见专线等形式在全市范围内广泛征求意见和建议，针对收到的意见和建议，班子成员结合对科学进展观的生疏，深化开展批判与自我批判，认真解决不符合、不适应科学进展观的问题。联系本单位实际，形成如下分析报告： 一、进一步增加落实科学进展的自觉性和坚决性 科学进展观是对我们党关于进展的一系列重要思想的坚持和进展，是对改革开放30年来，我国社会主义建设实践的科学总
2、结，是顺应人类社会进展进步趋势、乐观借鉴人类文明成果的体现，是我们党对社会主义市场经济条件下社会进展规律生疏的升华，共产党员带头坚持科学进展观，是贯彻落实“三个代表重要思想的具体体现，也是保持共产党员先进性的必定要求。十六大以来，特殊是今年开展深化学习实践进展观活动以来，我们党委在扎实做好各项预备的根底上，准时召开了科学进展观学习发动会议，学习传达了市委深化学习实践科学进展观的有关精神，对我局开展科学进展观学习教育活动进行了全面发动和具体部署，认真扎实地开展活动。依据活动方案要求，在学习阶段，实行集中、自学、专题辅导、相互沟通相结合等形式，重点学习了十九大、十九届六中全会、?邓小平论科学进展?
3、、?科学进展观重要论述摘编?、等中心领导、省委、市委领导一系列重要讲话精神等，做到了学习有规划支配、有专题、有话题、有个人学习笔记和心得体会，并利用业余时间加强自学，将自学贯穿于学习活动的全过程。通过认真学习，深刻领悟，精确把握了科学进展观的内涵和精神实质，进一步增加了干部贯彻落实科学进展观的自觉性和坚决性，提高了推动科学进展的力量和本领。 二、贯彻落实科学进展观方面存在的突出问题 比照科学进展观要求，我们还有很多与科学进展观要求不相适应的地方，经过认真分析和梳理。主要体现在以下几个方面：一是政治理论学习不够，没有真正做到用马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表重要思想和科学进展观武装头
4、脑；二是解放思想推开工作创新、破解难题推动进展力度不够；三是对廉政建设的重要性、紧迫性生疏不是很深。 三、存在问题的主要缘由 一是思想生疏消逝偏差。对科学进展观的内涵缺乏深刻的理解，有些干部不能深刻领悟科学进展观的内涵和实质，在对待如何进展的问题上，不能以实事求是的态度，站在全局的高度，辩证地去看待进展中所取得的成果，以至于在工作中追求形式较多，留意实际较少；追求局部利益较多，留意整体利益较少；追求“显绩较多，留意“隐绩较少。二是价值观发生了偏差。一些干部摆不正自己与人民群众的位置，缺乏公仆意识、效劳意识、责任意识和危机意识，在工作中不擅长学习，不擅长总结经验教训，不擅长思考进展，思维变得程式
5、化、工作趋于外表化。三是存在被动应付思想。有些干部认为本部门单位工作职能弱化，又是“清水衙门，贯彻落实科学进展观是上级的事、是部门权利的事，存在“求平安不作为思想，只要遵照执行就可以了，以至于缺乏与时俱进思想，存在工作被动应付的不良现象。 四、理清思路，明确方向，推开工作科学进展 进一步树立科学进展的理念，明确进展思路和举措，着力转变不适应、不符合科学进展要求的思想观念，不断分散推动科学进展的强大力量，推动各项工作又快又好进展。 1.转变工作作风，进一步推动各项效劳上新水平。为全面落实科学进展的要求,进一步增加优化进展环境的自觉性,把协会上下的思想统一到强化效劳、树立二轻新形象上来。一是切实改
6、良机关工作作风,端正效劳态度。机关工作人员做到效劳态度热忱、礼貌待人、说话文明,能办的事马上办,不能办的说明缘由,解释清楚,杜绝态度恶劣、作风粗暴,对群众合理要求置之不理、久拖不决现象。二是强化效劳意识,提高效劳水平。以深化学习实践科学进展观活动为契机,进一步解放思想,乐观制造条件。着力营造一种效劳创业、效劳进展的良好环境和气氛,树立“好的效劳是亲和力,差的效劳是破坏力和“诚信也是生产力的观念,形成了诚信效劳的共识；同时加强机关工作人员业务学问学习,通过各种培训,提高机关工作人员的业务素养和效劳水平。三是标准办事制度。完善机关各项管理制度,制定出台机关效劳承诺,平常工作严格依据要求考核,年终进
7、行全面评比。四是鼓舞机关党员干部在不影响本职工作的前提下,带头创办、领办、合办农业开发项目和工商企业,使机关工作人员在创业中敢于参与、敢有作为。五是强化信息导向,推动轻工企业产品创名牌、拓市场。依据国家产业政策及经济运行状况,行业经济运行动态,引导创业主体科学推断行业趋势及运行规律；为轻工业行业企业创名牌供给全方位的效劳,全力推动质量兴市战略,提高我市轻工企业产品的品位,为他们开拓国内外市场供给效劳。 2.切实关心原所属企业职工生产生活维护一方稳定。把切实关心原所属企业职工生产生活作为维护一方稳定的大事来抓,怀着对党的事业高度负责的精神,充分体现组织的关心和温存,做到以情暖人,以行感人,对原所
8、属企业职工的事能办的准时尽力解决,需要相关部门关心协作解决的问题,尽心想方法协调解决,需要上级支持解决的,乐观向上级汇报争取解决。对有创业力量的下岗职工利用单位优势关心提高项目、信息、技术支持,使他们通过创业,增加收入,家业殷实,富有安康；对有就业力量的下岗职工介绍就业岗位,供给就业信息；对再就业的下岗职工,依据政策关心他们准时办理再就业优待有关手续；对有的下岗职工由于种种缘由没有准时接续社会养老保险关系,准时与有关部门进行联系协调、关心解决；对生活困难的下岗职工、军队退役(伤残)军人进行走访慰问；对原手工业联社下属小集体人员的生活待遇落实,认真按要求做好调查摸底,并将状况向省主观部门汇报反映
9、、争取政策支持；对原二轻企业退休职工的医疗保险问题,一方面认真和有关部门沟通协调,并将他们的实际状况准时向市委、市政府领导及上级主观部门汇报,争取政策倾斜,另一方面乐观做好退休人员的思想政治工作,急躁细致地向他们宣扬解释相关政策人性化地对他们进行心情安抚和劝解疏导，确保一方平安,有效地稳固企业改革的成果。 3.加强自身建设，提高班子整体战斗力。一是进一步解放思想，保持创新精神，努力突破传统的思维模式，用新的眼光、新的思路看待问题和开展工作，同时克服工作中的畏难心情，增加工作的创新力量，务实高效地做好本职工作；二是进一步加强学习，提高整体素养，适应新形势进展需要，勤于学习，坚决终身学习理念，带头
10、用先进思想和现代科技学问武装自己，不断增加工作本领，坚持理论联系实际，做到学以致用，带头人用科学理论指导工作实践；三是进一步改良作风，保持公仆本色，坚持效劳宗旨，亲热联系群众，班子成员带头多深化调查争辩，虚心听取群众意见，关心群众解决实际问题，克服官僚主义和形式主义，努力提高工作效率和质量，增加民主作风，坚持民主决策，进一步落实全局性的重大事项集体争辩制度，严格执行民主集中制；四是进一步加强党风廉政建设，保持清正廉洁，严于律己，做勤政廉政的模范实践者，自觉改造主观世界，正确行使权利，带头执行廉洁自律各项规定，加强防范教育，从腐败案例中认真吸取教训，做到警钟长鸣，自觉接受社会和群众的监督，为普遍党员干部树好典范。 6