1、健康教育所部门负责人年度述职报告 尊敬的各位领导： 按照市卫生局、省健康教育所的要求，在过去的一年里，以城乡社区为重点，以知识效劳为中心，贯彻“预防为主的工作方针，组织开展社会教育的各项工作，确保主要工作目标落实。现就个人工作情况述职如下，请予评议。 一、过去一年的主要工作情况 在市卫生局领导下和健康教育所所长直接领导下，主要抓了由我分管的局部业务工作。对分管的业务进行了目标管理。制定组织实施业务工作方案，将任务分解安排具体到人并检查催促落实。着重抓对分管科室的人员管理和工作指导，随时掌握工作进度。对业务工作及时地向所长提合理化建议和意见，主动配合协助所长，创造性地开展工作。根据市卫生局对本年
2、度健康教育工作安排，落实根底性建设工作和开展各项健康教育活动。 二、抓根底性建设工作 着重抓了建立健全基层健康小编络、提高健康教育人员业务素质和健康教育业务标准化等几个方面工作。 一是联合横向社会部门，利用健教协会组织健康教育活动。 通过协会工作，在实施“亿万农民健康促进行动、“相约健康社区行、卫九工程、创立卫生城市等项工作中，跨行业跨部门的协会发挥了一定的作用。 二是加强机构建设纵向基层网络开展，催促县区建立健教网络建设。通过健康教育业务会议和下基层开展业务的时机，催促各县区健全完善健康教育机构。在催促县区建立健教机构的同时，指导市、县医疗单位落实健康促进医院标准，创立“健康促进医院。 三是
3、坚持业务培训，提高基层健教队伍素质。组织了健康教育专兼职人员的业务培训，通过以会代训，逐级培训，提高了基层专兼职健教人员工作能力。 三、落实有关健康教育业务工作 一是开展“亿万农民健康促进行动根据省行动办的安排，组织开展了宣传周活动。 二是积极参与卫生城市创立，通过参与创立活动，扩大健康教育业务范围和社会影响。 三是实施卫九工程，根据市卫九工程办的年度工作安排，落实性病艾滋病防治的健康教育工作。 四、存在的主要问题和今后努力方向 在看到成绩的同时，我们也清楚地看到自身存在的很多问题与缺乏，本人存在的问题在：一是在处理重大问题时，不够大胆果断，对其他的问题欠缺冷静思考，情绪化时有出现。二是深入基层，调查研究做得不够；三是对人对事的了解还不够透彻，处理人与人之间的关系上表现生硬。所分管的业务存在的问题表现在：一是专业人员的整体素质有待进一步提高；二是基层网络不够健全；三是思想上有抱怨，责任心不够强。 针对本人及所分管的业务存在的问题，在今后工作中，要在健康教育人员知识结构合理化、教育内容标准化、教育方法多样化、效果评价常规化等方面狠下功夫，要结合工作实际，加强学习，加强健康教育的根底建设，努力拓展业务功能，内涵开展，搞好协调，效劳基层，使各项工作走上一个新台阶。 各位领导，以上是我的述职报告，请予审议，希望各位领导、同事们提出珍贵意见，谢谢大家。 十二月二十日 第3页 共3页
