1、XX年党员党建工作年终述职报告范文 我们写述职报告时一定要注意一个要点，那就是实事求是，防止泛泛而谈，下面是范文大全小编搜集整理的党员党建工作年终述职报告范文两篇，欢迎阅读参考。 篇一：2023年党员党建工作年终述职报告范文根据市直机关工委关于认真做好2023年度党组织书记述职评议工作的通知精神要求，现将本人抓律师行业协会党建工作情况报告如下： 一、抓组织机构建设，夯实律师党建组织根底 市律师协会自202223年成立以来，一直没有单独设立党的组织。其党建工作均由市司法局党组和机关总支负责。2023年2023月本人调市司法局任副局长，接照局党组分工，负责分管律师工作。自任现职以来，本人高度重视律
2、师行业的党建工作。先后深入到全市21个律师事务所开展党建工作调研。在调查研究的根底上，本人向局党组提出了在市律师协会建立党总支的建议，得到了采纳。2023年9月，经中国共产党XX县区司法局机关委员会铜市司机党字【201x】 4号批复同意成立XX县区律协党总支。经过认真筹备，2023年11月14日，XX县区律师协会召开党总支成立大会。根据党章、党和国家机关基层组织工作条例、党的基层组织选举工作暂行方法等规定，与会的全体党员按程序选举六位同志为总支委员，本人担任总支书记。目前，市律师协会和市直属6家律师事务所有党总支一个、独立党支部一个、联合党支部一个。这些组织机构的建立，为加强律师行业党建工作，
3、充分发挥律师党员的先锋模范作用及律师行业党的基层组织的战斗堡垒作用，奠定了坚实的根底。 二、抓为民效劳活动，彰显党员律师形象 今年来，本人按照上级的安排部署，先后组织全市党员律师开展了争先创优、党员律师为民效劳月、学雷锋律师在行动等一系列活动，受到了好评。 在开展党员律师为民效劳月活动中，各律师事务所通过报刊、电视、网络等媒体将事务所及律师个人联系 向社会公布，搭建咨询平台，局部律所还在双休日安排律师值班为基层群众提供义务法律咨询。据统计，全市21个律所共义务解答法律咨询220233人次。驰铭所始终把党组织建设、思想政治建设做为首要工作任务来抓，深入开展五好党支部创立工作，所主任刘振明被司法部
4、评为律师行业创先争优活动党员律师标兵。11月13日中国共产党XX县区直机关工委五好党支部验收组对驰铭所五好党支部建设情况进行验收，给予了较高的评价。 各律师事务所积极参与政府涉法信访接待工作。据不完全统计，全市通过律师陪同接访，共化解矛盾纠纷，使上访人息访达30余件，有力促进了和谐稳定。 在开展律师效劳社区和农村活动中，每个律师事务所与一个社区居委会或一个贫困遥远的乡村结对帮扶，全市各所共与12个社区和16个乡村结对帮扶。组织律师深入社区、乡村开展法律咨询、举方法制讲座30期、受理法律援助案件42件、参与排查调处社会矛盾纠纷65件。各所还积极开展助学、助贫等公益事业，XX县区毅力所开展助学助残
5、助老公益活动，捐助2022元。松桃虎渡峡所为长坪乡地甲村送帮扶资金202300元。驰铭所向XX县区大屯小学捐赠2万元，帮助改善学生们的生活和学习环境。锦江河所在六一节向留守、流动、孤残儿童捐款8000元，用于帮助建立亲情聊天室，还向印江县木黄镇小学捐赠5000元，用于关爱留守困难儿童。 全市各律师事务所积极为招商引资、工业园区、库区、城镇建设等方面提供优质法律效劳。活动期间，鸿丰所共为当地审查招商引资合同16份，出具法律意见书9份。新大陆所积极参与调解恒兴铁合金厂等三家招商引资企业和劳动者之间的劳动纠纷案件6件，最终使政府满意、使企业和劳动者都认可。驰铭所派律师赴京参与处理我市驻京办事处的一纠
6、纷，历时十余天，查清纠纷实际情况，评估法律风险，提出多个方案，供政府决策。 在开展义务法律体检活动中，全市各律师事务所积极为企业，特别是小微企业开展义务法律体检活动，共为40余家企业开展免费法律咨询，审查劳动合同和各类经济合同400余份，标准管理制度200余个，出具律师函21份，切实为企业，特别是小微企业合理使用资金，形成和谐劳动关系，防范生产经营风险提供法律帮助。 通过活动的开展，进一步坚决了全市广阔律师的理想信念，增强了律师的政治意识、大局意识、责任意识、效劳意识，端正了律师的执业理念;进一步完善了律师行业为民效劳的措施，进一步弘扬律师行业为民效劳的宗旨，展示我市律师行业良好的精神风貌。今
7、年全市21个律师事务所共计担任政府、企事业单位等法律参谋181家;承办各类诉讼案件1354件，其中刑事辩护324件，民事代理诉讼案件972件，行政诉讼代理58件;办理非诉讼法律事务19件;开展法律咨询1877人次;代写各类法律文书365件;办理农民工、妇女、未成年等法律援助案件120件，为公益事业捐款6.8万余元。 三、抓教育管理，切实提高律师行业的党员队伍素质 各律所党支部经常利用党课、政治学习、党员活动日等多种形式，组织法律效劳行业党员进行党性、法纪、廉政和社会主义法治理念教育，使他们增强了党性意识，坚决了理想信念。通过开展党员挂牌上岗、党员先锋岗、党员示范窗口、党员责任区等具有行业特点的
8、活动，增强了党员律师的奉献意识和效劳意识。 由于律师党总支成立才一个多月，加上本人能力和水平，律师党建工作还有许多问题和缺乏，有待今后进一步加强和改进。在下一步工作中，本人将以学习贯彻党的十八大精神为契机，进一步提高对律师行业党建工作的认识，切实把律师行业的党建工作抓好，抓出成效。重点抓好以下几方面的工作： 一是切实抓好律师行业学习贯彻党的十八大情神。 二是进一步增强抓律师党建工作的责任意识，不断提高抓党建工作的能力和水平。 三是要建立健全党总支各项规章制度，将律师党建工作落到实处。 四是指导律师事务所党支部抓好党建工作和党员开展工作。 篇二：2023年党员党建工作年终述职报告范文根据要求，现
9、将本人2023年度履行基层党建工作责任制、抓基层党建工作情况述职如下，由于时间关系，今天只汇报存在的问题和2023年工作思路和举措： 一、存在的主要问题 一是基层组织体系还不够完善。工作中有重党支部建设轻党小组建设的倾向，党小组活动落实不到位。个别村党支部的领导核心地位没有得到表达，存在支部村委各行其事的问题。另外，由于村级换届选举或多或少受到宗族势力的干扰，中选的班子分布不合理，村级为了平衡关系，便于工作，往往需要超职数聘用干部，加重了村级负担。 二是党员管理不够标准。基层党组织管理效劳缺位，对每位党员特别是外出流动党员的管理不能面面俱到，没有尽最大的努力去联系和效劳每一个党员，造成教育管理
10、跟不上，对局部党员脱离党组织管理的情形还存在教育处置力度不够等问题。 三是对农村党员干部后备力量培养不够。由于大局部青壮年党员都外出务工，导致后继乏人和年龄老化问题越来越突出。由于村级班子年龄结构偏大，导致骨干队伍作用不强。 四是效劳群众还不够到位。党员联系户制度流于形式，基层党组织为群众排忧解难还不够主动;党员干部民情家访追求走访户数，解决实际问题不够。 五是工作保障还有欠缺。2023年我乡投入基层党建经费万元（包括县委组织部下拨给我乡万元）;乡、村两级投入效劳群众专项经费万元;乡财政投入基层党组织办公和效劳场所建设经费万元。 从全年三经费一场所投入的总体情况来看，在村级组织建设和社区建设方
11、面的经费还是偏少，平均每个村（社区）只有万元，全乡还有近三分之二的村级活动场所缺乏办公设施。效劳群众专项经费大局部是用于公益性建设，直接用于扶贫济困的资金偏少。 存在以上问题的主要原因： 一是本人管党治党责任意识不强。落实第一责任人职责不到位，政绩观出现偏差，重开展轻党建，对党建工作制度创新不够，导致基层党组织效劳不到位。 二是对党员教育管理方法简单，流于形式。局部党员干部的主观能动性没有得到有效发挥，习惯于上级推一下就动一下;对流动党员、外出务工党员管理不到位;党内生活过度强调党员义务，对党员行使应有权利的保障不够，挫伤了党员的积极性。 三是基层党建工作投入缺乏。在轻党建、重开展的思想支配下
12、，对基层党建工作的投入力度不大，导致全乡还有三分之二的村还没有建立信息效劳站，近一半的村党支部办公设备缺乏。 二、2023年工作思路和具体措施 （一）工作思路 针对基层党建工作中的薄弱环节，认真加以整改和提升，在深化农村改革的过程中不断减少和消除体制、机制方面的影响因素，采取综合措施来逐步解决，从而不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，激发基层党员先锋模范作用，使我乡党建工作跃上一个新台阶。 （二）具体措施 1、进一步强化第一责任人的责任意识。针对局部村级组织战斗力不强的问题，结合今年村级两委换届选举，配齐配强村级班子，特别是配好一把手。在完善根底党组织建设上做到：一是理顺两委关系;二是建立两委
13、联席会议制度;三是建立村级监督机制;四是加强村组干部教育管理。 2、进一步标准党员教育管理工作。在党员教育上突出实效性，以远程教育为载体，提升党员驾驭市场经济和掌握最新科研成果的能力;在党员管理上突出灵活性，按照实际、实用、实效的原那么，健全完善各项规章制度，走标准化、制度化的管理模式;在党员开展上突出严肃性，对长期不参加组织活动，不发挥党员作用，经民主评议不合格的党员，严格进行组织处理，从而保证农村党员的纯洁性;在党员组织活动上突出多样性。 3、进一步加强党员干部后备队伍建设。今后开展党员重点放在35岁以下的青壮年中，特别注重从一村一名大学生、大学生村官、创业致富能手、新型经营管理人才中选拔、培养村干部。 4、进一步加大基层党建保障力度。2023年，乡财政用于三经费一场所投入不少于万元。其中基层党建经费万元;效劳群众专项经费万元;基层组织办公和效劳场所建设经费万元，用于解决个村的办公设施和信息站建设;村干部工资由今年的每人每月元提高到元，根据工作量大小，分四个档次发放，其中书记、主任每月元，会计每月元，计生专干每月元，其他干部每月元，从转移支付中优先保障，村干部养老保险覆盖面到达，保险费由乡村两级补助%。 以上工作目标和具体措施由我本人负责抓落实，如未落实，本人愿意接受组织处理。 谢谢。 第8页 共8页