ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:13 ,大小:24.08KB ,
资源ID:617538      下载积分:12 积分
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wnwk.com/docdown/617538.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年公司领导班子三年任期述职述廉报告.docx)为本站会员(g****t)主动上传,蜗牛文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知蜗牛文库(发送邮件至admin@wnwk.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年公司领导班子三年任期述职述廉报告.docx

1、公司领导班子三年任期述职述廉报告 同志们: 2023年至2023年,在市委、市政府坚强领导下,在市国资委的指导帮助下,我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,坚决扛起管党治党主体责任,贯彻新开展理念和高质量开展要求,认真落实市委、市政府的工作部署,带着公司全体干部职工戮力同心、奋力拼搏。三年来,我们强化政治建设,把党的建设与公司经营管理有机结合,完善公司法人治理结构,持续加强班子及职工队伍建设,完善制度体系,提升公司治理能力和管理质效,扎实推进x公司党的建设、工程建设管理和转型开展各项工作,较好地完成了任期目标任务。截止2023年底,公司资产总额达x亿元,净资产约x亿元,负债x亿元,

2、资产负债率为x%。 2023年,我们紧扣市委、市政府工作重心,以x为中心,以多领域转型开展为目标,着力加快推进企业转型开展和x工程建设,恪尽职守、履职尽责,各项工作取得了较好的成绩。现在,我代表公司领导班子对任期工作述职如下: 一、加强政治建设,发挥党的领导核心作用搞好国企,核心在党、关键在班子、重点在人。三年来,我们树牢四个意识,增强四个自信,做到两个维护,在思想上、政治上、行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断加强班子建设,形成工作合力,充分发挥党委的政治核心作用。 (一)加强理论武装,强化政治建设。我们深入学习党章党规党纪、党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,重

3、点学习习近平总书记关于国有企业党的建设、国有企业改革开展、新时代高质量开展系列重要论述、对x工作系列重要指示精神,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想内涵的学习理解,夯实了理论根底,提高了政治修养,坚决了理想信念。2023年,公司党委会、董事会、总经理办公会共组织理论学习x次。开展革命传统教育、形势政策教育、先进事迹教育、警示教育活动共x次,参与人员x余人次。 (二)健全治理结构,发挥核心作用。把党委会融入公司治理结构,建立完善党委会、董事会、监事会、经理层议事规那么,标准权力运行,形成稳定的三会一层治理模式。公司逐步配置到位班子成员,通过双向进入、交叉任职完善班子搭建,推进公司治理结构合理

4、化。制定完善了三重一大事项集体决策制度(试行),将党委对三重一大事项的讨论研究作为董事会、总经理办公会前置程序,坚持民主集中制原那么,2023年组织对x工程建设、选人用人、融资、企业转型开展等三重一大事项研究共x次,充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导核心作用。 (三)落实主体责任,加强党的建设。我们坚持党建与业务工作两手抓、两手硬,及时安排部署各项党建工作,加强检查指导,以党建引领公司健康开展。一是强化组织建设。细化班子分工,落实班子成员党建联系制度,党委书记履行抓党建第一责任人责任,班子成员履行一岗双责职责;完善公司基层党组织设立,选优配齐基层党组织班子;积极开展党员,为党组织注入新鲜

5、血液;着力整顿软弱松散党组织,将党建工作融入工程建设和运营管理过程中,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。2 0xx共召开总支委会x次,研究党建工作x次,班子成员指导各支部党建工作x次,收到入党申请书x份,培养x名入党积极分子,x名列为开展对象,x个软弱松散党组织得到整顿提升,x个基层党支局部别被评选全市先进基层党组织、x系统先进基层党组织。 二是强化意识形态工作。我们把意识形态工作作为一项极端重要的工作,全面落实意识形态工作责任制,加强阵地建设和管理,坚持正确舆论导向,狠抓工作落实,真正让意识形态工作起到统一思想、凝聚人心、会聚力量的作用。2023,召开与意识形态相关会议x次,对基

6、层党支部抓意识形态工作检查x次,党务政务公开共更新信息x余条。三是强化统战工作。我们夯实主体责任,加强政治引导,搞好公司党外职工思想建设,抓好对群团组织的工作领导,搭建平台开展形式多样的学习培训和文化活动,丰富统战对象的精神文化生活,做好党外干部教育培养工作,切实发挥统战对象最大效益。 2023,我们明确了统战工作的分管领导和工作部门,进一步加强对党外干部的培养和使用,全年先后x次组织x人次统战对象就公司转型开展、加强团队建设等事宜进行座谈和网络问卷调查,培养选拔的x名中层干部中有x名为党外人士。 (四)抓班子带队伍,形成工作合力。我们树立公司一盘棋思想,加强团结协作,抓好队伍建设,全心全意依

7、靠职工群众,形成工作合力,为公司开展注入强劲动力。一是精诚团结,强化班子自身建设。我们发扬民主,对三重一大重要事项充分讨论,共同研究、集体决策。实行分工负责制,充分调动班子成员的工作积极性。坚持民主生活会制度,认真开展批评与自我批评,着力解决问题和矛盾,到达增进理解、加强团结的目的,班子合力得到有效发挥。 二是坚持党管干部原那么,加强人才队伍建设。我们遵循任人唯贤、德才兼备、群众公认、注重实绩和民主、公开、公平的选人用人原那么,严格选人用人标准,坚持民主推荐、考察、集体研究决定、公示任职等规定流程,做实做好公司干部的选拔任用。 三年来,我们共选拔任用x名中层干部。2023,我们完善了干部人事管

8、理方法(试行)员工培训管理制度等人事制度,抓好三项制度改革,抓细人员招聘、开发培养、能力测评、监督考核各环节工作,持续标准公司人力资源管理机制,全年提拔了x名中层干部,招聘符合企业转型开展和工程建设需求人才x人,末位淘汰人员x人,优化了人员构成,提升了组织绩效。 (五)扛起政治责任,抓实巡视整改。2023,我们以刮骨疗毒的决心和勇气,扛起政治责任,抓实巡视整改。认真制定并落实整改措施,着力解决思想认识不到位、政治规矩意识不强、斗争精神欠缺、制度落实不严等重点问题,扎实推进巡视整改各项工作。目前公司已完成x个问题表现中的x项问题整改,制定的x条整改措施已经完成整改x条,清退x等费用共x万元,扣回

9、x款x万元。 (六)突出问题导向,打好三大攻坚战。我们坚守初心使命,恪守为民情怀,在推动公司开展进程中,聚力防范化解重大风险,全力开展脱贫攻坚,竭力抓好生态环保。 一是精准聚焦抓好重大风险防范。坚持底线思维,紧盯政治、经济领域的风险隐患,坚决筑牢防范化解重大风险的稳固屏障。引入法律等三方咨询,开展风险评估,促进合规运营,建立健全了权责对等、运转协调、有效制衡的运行机制,有效防止贪污腐败行为发生。积极配合x调整债权债务关系,化解政府债务,依托自身资源,积极承担x债务归还责任,三年内代x归还债券本息x亿元,保证了x债务的及时归还,防范了债务违约风险。 二是凝心聚力打好脱贫攻坚战。我们将脱贫攻坚作为

10、重要的政治任务,紧紧围绕脱贫攻坚总体目标任务和要求,按期组织公司帮扶责任人到x开展帮扶工作,三年累计为帮扶村捐款、捐物和提供产业资金支持x万余元。2023,班子成员先后x次带队深入贫困户定期开展帮扶,了解生产生活中存在的问题并研究帮扶措施。全年为结对帮扶村两委购置办公配套设备及组织捐款捐物、以购代扶约x万元。委派公司工程技术骨干向帮扶村的道路修建提供技术支持,协调解决贫困户平安饮水问题,协助培育富民增收产业,不断增强贫困群众的自我开展能力。 三是坚决不移抓好生态环境保护工作。我们深入贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的开展理念,以绿水青山就是金山银山的思想为指导,以创立生态文明线为目标,切实处理

11、好生态环境与x工程建设关系,催促施工单位树牢以人民为中心思想、切实履行主体责任,持续用力抓好x工程生态环境工作。2023共划拨工程生态环境资金约x万元,开展生态环境专项检查x次,对履职不力的x个部门予以工作责任追究和绩效扣分考核。 二、抓建设谋开展,推动企业持续健康开展我们紧紧围绕中心任务,不断用党的最新理论成果谋划工作思路、解决工作难题、确保工作落地,全力推进工程建设和公司转型开展。 (一)各项经营目标任务圆满完成。任期资产保值增值率目标x%,实际完成x%,较下达的目标任务增长x%;总资产周转率目标x%,实际完成x%,较下达的目标任务增长x%;三年累计营业收入目标x万元,实际完成x万元,完成

12、率x%;三年累计利润总额目标x万元,实际完成x万元,较下达的目标任务增长x万元;三年累计投资目标x亿元,实际完成x亿元,完成率x%;三年累计融资目标x亿元,实际完成融资x亿元,完成率x%。 任期内,x工程完成投资x亿元,任务目标达成率x%,完成x开挖x公里。 (二)标准内部运行管理,提升工作质量效率。我们理清管理思路,以制度建设为抓手,强化制度执行,不断增强公司管理能力。一是加强制度建设,不断标准管理。我们加快健全公司管理制度体系,夯实管理根底,为公司开展提供坚强制度保障。2023共建立完善x、x、x等制度x个,细化了管理流程,压实了工作责任,加强了制度约束,封堵了管理漏洞,把权力关进制度的笼

13、子,逐步建立起面向市场化、现代化的制度体系。二是重塑组织结构,强化职能职责。 按照现代企业管理要求,我们面向市场化需要,整合资源,重塑组织架构,建立起了既利于专业团队管理、又利于加强部门协作的矩阵式组织模式,增强公司适应市场化转型能力。三是严格制度执行,斗硬奖惩措施。严格落实x、x台账、x周报等制度,加大工作督办检查,实时掌握工作动态,强化对制度执行情况的监督考核,确保制度落实落地。2023对工作x、专项工作推进督查共x次,对履职不力的x个部门、x名工作人员予以责任追究,x个部门被绩效扣分考核。 (三)发扬攻坚精神,圆满完成x工程建设任务。我们以高效推进x工程建设为重点,积极统筹协调参建各方,

14、发扬攻坚克难、敢啃硬骨头的x精神,加大工作力度,抓好对工程投资、进度控制、质量平安等工作的管理,确保了工程有序推进。 一是抢抓工期,实现试通水目标。我们充分发挥业主作用,围绕抓工期、抢进度、稳质量、保平安建设目标,统筹协调设计、施工、监理单位及属地党委、政府,加强方案管理,预判各类问题,在工程进度、质量平安及资金安排等方面狠下功夫,依法合规地处置争议问题,严守工程质量平安底线。2023,我们克服征地补偿、村民阻工等诸多困难,保障施工外围环境,全力以赴跑好最后一公里。开展了x工作,顺利实现x目标,工程进度在我省乃至全国x工程工程中名列前茅,得到省x的认可和x老百姓的赞扬。 二是做好资金保障,圆满

15、完成投资任务。我们紧盯目标不放松,坚决信心抓落实,积极探索多种路径,保障工程建设资金充足,确保全面完成投资任务。2023,x工程完成投资x亿元,投资完成率x%。三是强化质量平安管理,促进工程高质推进。 我们把工程质量平安放在首位,进一步强化质量平安管理,催促施工单位加大对工程质量平安的管控力度。2023,公司共开展质量平安巡察x次,我们对巡察中发现的问题下发整改通知,建立专门台账,实行办结销号管理。及时催促清理施工、监理单位无资质的施工、监理人员。截止目前,共完成x工程核备x个,.。 (四)谋思路促开展,公司转型开展取得突破。我们紧紧围绕x总体战略,抓住x建设的历史机遇,加强对转型开展工作的组

16、织领导,制定公司x方案,不断谋划工作思路、解决工作难题,推动公司在市场化运营领域取得实质性突破。一是优化资产结构,壮大资产规模。我们积极清理不实资产,优化资产结构,做大资产体量。完成了x、x、x约x亿元的资产划转,进一步壮大了公司资产规模。切实厘清政企权责边界,逐步剥离融资平台公司政府融资职能,合法合规界定政府债务和企业债务,厘清偿债责任,对存量债务妥善处置。 2023,公司资产总额为x亿元,国有资产保值增值率x%,较下达目标任务x%增长x%;总资产周转率x%,较下达的目标任务x%增长x%。二是实现现金收入,突破收益瓶颈。我们争取到了具有经营性收益的x,由x公司x,具备了一定现金收益能力,获得经营收益历史性突破,为工程融资创造了有利

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2