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2023年公路段工会主席述职述廉报告范文.doc

1、公路段工会主席述职述廉报告 时光飞逝,2023年即将过去,在过去的一年里,作为公路段工会主席,我深深地感到在许多方面我做的还不够好,特别是听了以上各位领导的发言,我深受启发,受益匪浅,感触颇深。对照联系自己的思想和工作实际,迫切需要作出自我剖析、自我批评。下面,我把2023年以来,个人的思想政治学习和工作情况作以简要汇报,请各位领导,各位同事给予批评指正。 一、加强政治学习,提高自身水平 作为一名共产党员和基层工会负责人,自己十分注重政策理论学习,坚持积极参加上级总工会的学习活动,同时坚持组织本单位的工会干部的政治学习。能够坚持四项根本原那么,思想上永远和党中央保持高度一致,大是大非问题上做到

2、立场坚决,旗帜鲜明。时时处处用国家的法律法令标准自己的言行,不说过头话,不做出格事,公正廉洁,爱岗敬业,大局为重,团结同志,联系群众,为人正直,言行端正,能扎扎实实做事,堂堂正正做人。 二、加强队伍建设,提高整体素质 工会组织是做好工会工作的根底,工会干部队伍是工会组织中的主力军。不断提升工会干部的领导能力,是新世纪、新阶段对每一个工会领导干部的根本要求。按照“努力建设一支坚持党的根本路线,熟悉本职业务,热爱工会工作,受到职工信赖的干部队伍的要求。一是制定了工会干部的培训方案组织所工会委员到有关单位参观学习,提高工会干部的整体素质;二是对全所工会会员进行了重新登记,并建立了会员数据库,从而标准

3、了工会对会员变动情况信息化管理水平。 三、加强作风建设,提高思想认识 工会在工会干部思想作风建设上提出了“以为职工多办实事、多做好事、多解难事为荣,以漠视岗位、脱离群众、不思进取为耻,大兴密切联系群众之风的号召。按照这个要求,我组织工会委员学习了?中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么?等有关文件。全体委员分别联系各自的思想和工作实际进行了发言。 四、存在的差距和缺乏 1、学习上不够积极主动,刻苦钻研精神不强。这虽然是个老问题,在某种程度上也带有共性特征,但在我身上表现的较为突出,一是缺乏“挤、“钻精神和“韧劲。我虽然深知要适应新形势下高效、快捷的工作任务就必须努力加强学习,但总感觉工作时

4、间紧,忙忙碌碌的,所以在实际中总以工作忙为借口、为理由,很难静下心来,潜心学习,即使有时间也抽空翻阅一下报刊杂志,浏览一些政治理论书籍及有关业务知识书籍,但也往往是蜻蜓点水,真正掌握的理论和业务知识不够全面、系统;二是理论联系实际不够,还不能很好地用理论去指导实际工作。三是在学习过程中,对世界观、人生观和价值观的改造还不深刻。 2、在工作作风上需要进一步加强。一是深入基层,落实一线工作法做得不够好,没有完全按照所里的要求,深入基层调查研究,帮助基层解决实际困难。二是作为工会主席,在关心职工生活、维护职工权益,开展丰富的职工文体活动等方面我的工作还做得不够。三是精细化管理力度不够。有时执行所里的

5、制度不到位,执行力有待于进一步增强。 3、廉洁自律方面需要进一步加强。虽然我能够始终按照廉政准那么和廉洁自律的有关规定严格要求自己。但在日常生活上,在坚持原那么,防微杜渐方面离党的要求确一定差距。如存在公车没有严格区分,公车私用的现象。 五、整改措施 通过认真总结,我对自己在思想、工作、廉洁自律方面存在的问题有了更深刻的认识。今后,我将按照所党委的工作部署,扎实履行职责,坚持廉洁从政,加强自律建设,为的开展作出更大的奉献。 一是进一步加强学习。把学习作为增长知识才干的重要途径,把学习作为搞好工会管理工作的先决条件,作为一种良好的习惯融入日常工作、生活之中,通过学习创立性地开展工作,不断提高驾驭

6、工作的能力和水平。 二是加强工会自身建设。作为一名工会干部,联系群众是我们的优势,也是我们的工作中心和重点,密切联系群众,想群众之所想,急群众之所急,是我们的工作职责所在。本着以上宗旨,我将在今后的工作中积极为群众办实事办好事,在工作中主动联系群众,及时反映群众意愿,积极为群众解难题,办实事,自觉维护群众的正当权益。 三是坚持廉洁奉公。始终以党员的标准严格要求自己,认真执行党的各项决议和规定,自觉抵抗各种不良思想的影响和腐蚀,发扬党的艰苦奋斗的传统,吃苦在前,享受在后,自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,按照?关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的假设干规定?和对领导干部“六个不准的要求,严于律己,克己奉公,保持共产党的纯洁性,做到清正廉洁,不贪不沾,不谋个人私利,把心思放在工作上,以对党和人民负责的态度,把本职工作做好,向党和人民交份满意的答卷。 以上是我个人的一些总结,同时也是对自身缺乏之外进行一次剖析。当然,这些总结还比拟粗浅,请领导和同志们多我给予批评和指正,以使我在今后的工作中加以改良。希望在今后的工作中能与大家一起同心同德、同舟共济、顽强拼搏,稳健开展,再创工作新佳绩。 5

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