ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:43 ,大小:47KB ,
资源ID:620522      下载积分:9 积分
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wnwk.com/docdown/620522.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年关于职业环境分析报告.doc)为本站会员(sc****y)主动上传,蜗牛文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知蜗牛文库(发送邮件至admin@wnwk.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年关于职业环境分析报告.doc

1、关于职业环境分析报告 学号:xxxx班级:xxxx姓名:xxx 解就业的环境。以下是我对职业环境所收集到的资料。 一、社会环境分析 对社会环境的分析可以从四个方面进行。社会背景环境、行业环境、组织内部环境和岗位环境。 一职业所处的社会背景环境 社会背景环境分析就是对大学生职业开展的宏观环境及其开展变化趋势。 1.区域状况及经济开展水平 地域环境不一样,地方的经济水平不同,当地的文化环境也就不同,人才储藏、开展空间、竞争状态更是不同。选择在经济兴旺城市或经济落后城市就业各有利弊。大学生应结合自己的实际情况,综合考虑区域的优势,选择适合自己的区域。 2.社会文化环境 通常是在一定社会形态下的教育水

2、平、道德标准、宗教信仰及世代相传的风俗习惯,表达国家或地区社会文明程度的精神财富的总和,在良好的社会文化环境中,个人在工作、学习、生活等方面能得到更好的教育和熏陶,从而为职业开展打下良好的根底。 3.社会职业价值观念 目前我国社会职业价值观念的特征为。多元并存,新旧交替。了解和分析整体社会职业价值取向,有利于自我职业价值观确实立和调整,有利于明确自己的职业选择方向和制定适合社会开展的生涯规划。 二职业所处的行业环境 在做选择的时候,要知道自己今后想进入哪个行业,调查行业内人才的根本要求,储藏和竞争的状况等。 1.行业开展现状 随着经济和社会分工的不断开展,社会行业的数量、种类、结构和要求等也在

3、不断地发生变化。行业开展还将会继续随着社会的开展不断地发生变化,因此要求我们在做生涯规划和就业选择的时候,驻足现在,放眼长远,用动态的眼光审视行业的开展方向。 2.行业开展前景分析观看完了解环境的视频后,有所感悟,大学生最终要步入社会工作,在此之前不得不要事先了 在了解目标行业的开展阶段的同时,还需要进一步明确自己的目标行业是属于新兴行业还是传统行业。不能以行业的开展时间长短来判断一个行业的未来前途,而应该看这个行业是否具有较强的生命力,是否有强大的资金技术支持,是否有相关国家政策、法律法规的鼓励和扶持,以及当前国内外形势等因素,结合自身的职业兴趣爱好等做出理性的判断和选择。 三职业所处的企业

4、内部环境 对一个组织、一个单位、一个公司进行分析。一般在分析一个组织内部环境时要分析组织内部人员状况,实力与规模,组织内部结构和组织文化。 1.组织内部人员状况 在确定自己的目标单位后,可以通过浏览单位网络、与单位普通员工访谈或到单位实地进行考察等方式,注重观察领导人的领导风格、教育背景、处世方式以及员工的工作情绪、热情和员工间默契,来分析目标单位的工作气氛,与自己的预期值比拟,从而做出正确的选择。 2.组织实力与规模 对组织实力与规模的调查需要对组织的人员规模、设备条件、经济实力、开展前景等进行分析。这些信息一般可以从该组织的网页,一些相关报道,行业排行中获得,并且也可以进行实地考察。 3.

5、组织内部结构 组织内部机构组织的根本架构,是资质管理的重要组成局部,关系到员工的能力培养、开展方向和晋升时机。学生要了解目标组织的内部结构特点,并结合自己的工作理想抱负和奋斗目标具体分析,选择适合自己的组织机构单位,确定当下及未来自己在组织中的位置。 4.组织文化 组织文化,是治在一定的社会政治、经济、文化背景条件下,组织在生产与工作时间过程中所创造或逐步形成的价值观念、行为准那么和团体气氛的综合。企业文化的人文力量,可以为员工创造一个具有和谐的人际关系、能够充分发挥各自能力、实现自我价值、具有丰富多彩生活的宽松的工作环境。 四职业的岗位分析 每个入职者都有必要在做规划时对岗位职责、工作要求、

6、薪资情况、岗位流动状况等进行了解。所有的工作岗位都有两个最根本的要求:一方面是通用要求,包括根本的知识要求和素质、能力要求;另一方面使他无数要求,包括特殊的专业技能要求等。 二、自身环境分析 人的职业生涯开展有着不同的可能,每个人都最终会有自己的职业归宿。而最直接影响个人职业选择的莫过于自身的生存生长环境。为此,在制定自己的生涯规划时必须考虑和分析自身的环境,分析影响自己生涯规划开展的内在因素。 一家庭因素 大学生在做个人的职业生涯开展规划的时候,应充分考虑自己的家庭生活背景,分析家庭状况可能给自己提供的时机,以及可能会给自己造成的负担,以免今后产生工作与家庭的冲突。 二专业知识 在做职业规划

7、时应该尽量考虑将来尽可能地应用自己的专业知识。由于目前的就业形势,职业开展趋势和各职业能力要求的变化,通用型人才具有普遍的适应性和更广阔的开展空间,因此应该在学习专业知识的时候,努力学习新知识,特别是一些通用知识,提高自己的实际操作能力,这样才能提高自己的适应能力和工作能力。 三个人经历 为了使自己的个人职业生涯规划更加合理、更具有可行性,必须在求学阶段尽可能的增加自己的社会阅历和人生经历。 四社会关系 要仔细分析自己周围可利用的社会资源,例如学校的整体环境资源、老师的资源、同学的资源,以及自己的前辈们所能提供的资源。这些资源不仅仅是一种财力物力上的支持,更是经验上、智力上和精神上的支持。因此

8、大学生应该学会如何发现和利用自己周围环境的可利用因素,这也是一种根本的生存技能。 三、职业环境分析的途径和方法 对于大学生来说,了解职业环境的最好途径和方法就是实践。实践出真知,只有通过实践,才能形成感性认识,从而指导自己的学习和生活,逐步调整自己的职业生涯规划,使自己的职业生涯规划更加趋于合理。 可以通过以下几种形式对职场进行分析,做到早定位,早准备。 1.充分利用网络资源 利用网络资源不仅仅是为了获取招聘信息,更多的是要了解职业环境,并为职业生涯规划决策效劳。可以通过互联网获取很多信息,例如了解用人单位的根本概况,行业排行,单位的开展状况,用人标准等。 2.生涯人物访谈 了解职场社会,对职

9、场人士进行访谈,是最直接最易操作的一种方式。大学生可以根据自己的专业或者兴趣选择不同职业人士进行访谈与调查,借鉴他们的成功经验,吸取他们教训,防止今后自己走弯路。可以将他们的生涯规划道路与自己的进行比拟,不断地调整自己的职业生涯规划。 3.参观、实习 大学生可以利用寒暑假,主动联系工作单位进行实习,亲身走进企业,将自己的所学运用到实际的工作环境中去,并从实际工作中寻求自身所学与实际能力要求之间的差距,补缺补差,加强自身对职场的认识和理解,从而增加阅历,积累经验,增长才干,用职场中的所学所感指导今后自己的职业生涯规划。 第二篇:职业环境分析报告医护人员职业环境分析 医疗护理职业社会背景环境分析

10、随着经济的开展、知识的更新、观念的变化正以前所未有的速度和程度影响着人类生活的各个方面,作为与人类健康息息相关的医护业也因此受到巨大的冲击,新的形势及变化将对医疗护理业产生巨大的影响,也向医护工提出了新的挑战。我国医疗护理行业开展还不完善,医疗护理的根底设施相对落后,观念也相对落后。随着医疗行业竞争的逐渐剧烈,医疗护理作为医院经营的作用日益提高,医疗护理水平也逐渐提高,国家对于医疗护理的重视程度也有所加大,卫生部2023年1月份下发了关于加强医院临床护理工作的通知,加强了对医疗护理行业的要求,在未来免费的医疗护理或可能成为今后医院开展的一个趋势。 医疗护理职业环境现状分析 随着人口老龄化的加重

11、、疾病谱和死亡谱的改变导致了社区医疗护理和家庭医疗护理的需求有所增加,但是目前我国面临着医护人才匮乏、医护政策及财力支持缺乏的状况,但随着社会的进步,经济的开展,人们健康观念转变,社会、政府的支持,医疗护理的开展必将成为当今社会医疗开展的时代潮流。目前,由于医生和患者之间缺乏良好的沟通,医疗纠纷增加,在医疗过程中缺少人文关心,患者申诉和维护权益渠道不畅通医患之间缺乏信任,以及我国现行的医疗保障体系及相关的法律、法规没有及时跟上市场经济的步伐等原因是医患关系不和谐的重要因素。近年来,日趋紧张的医患关系不仅正在严重冲击着医疗效劳市场,而且已成为社会不和谐的因素。 当前和谐医患关系越来越受到重视,医

12、护人员同时承当着管理者、沟通者、照顾者、代言者、保护者及教育者等多重角色。因此,医护工作者不仅要有良好的政治素质、心理素质,而且要有高深的专业素质、广博的人文素质。知情、同意、自由、不伤害、最优化,这是国际社会认同的医学道德的最根本原那么。我们应该采纳适应新时代开展的理念,加强医护人员人文素质的培养,营造良好的人文气氛,加强人文科学知识的学习并应用于医患活动中,到达构建和谐医患关系的目的。 医护人员工作环境分析 现代医学的成长和开展与职业危害并存。由于医疗工作的特殊性,其职业危害广泛地存在于日常医疗工作中,大量的危害如无形无影的“杀手在损害着医务人员的健康,如放射线、紫外线、化学消毒剂、电磁波

13、、铅污染等。了解职业危害,正视工作中潜在的危险,能提高对自身职业的防护意识,从而采取积极有效的防护措施,可防止或减少遭受疾病的侵袭,对保护环境和医务人员的健康至关重要。 一、危害类型 1.化学危害主要来自消毒制剂及抗肿瘤化疗药。化学消毒剂对人体具有显著的损害,如:84消毒液、次氯酸粉、来苏、氨水、甲醛等有刺激性气味,如防护不当或浓度过高,可刺激人的眼睛及呼吸道,引起咽喉炎、职业性哮喘、咳嗽、眼睛流泪、干涩,更为严重的是长期处于有污染的环境中,会使人的白细胞下降。抗肿瘤药是某些疾病的诱变物质,能引起已婚的育龄护士致畸、宫外孕、死胎、流产、脱发、头晕、皮炎等副作用。 2.物理危害主要来源于放射线、

14、紫外线、电磁波、铅污染、设备的电击伤。放射线是看不见、摸不着的,它能损害人体组织器官、腺体与造血功能,长期处于该环境中,毒性蓄积,可引起头晕、乏力、失眠、造血功能损害、内分泌失调、自主神经功能紊乱。对男性工作者造成死精或少精,引起生育功能障碍医学小编整理,对女性那么是月经失调或面部色素沉着。紫外线可引起皮肤癌、眼炎、恶心等臭氧中毒病症。 3.生物危害主要指针刺伤、刀划伤及医务人员伤口继发性感染医学小编整理。针刺伤是医务人员最常见的职业危险因素,高达87%.当医务人员手部有破损时,接触了传染性的血液或体液就有感染的可能。 4.医院暴力医护人员在工作场所受到辱骂、威胁或袭击,包括被侮辱、被殴打、身

15、体被伤害、财产被破坏、性攻击等暴力行为 5.心理、精神压力护理工作平凡又繁重,护士常倒晚夜班或加班,生活无规律,正常的生物钟受到干扰,下班后还要照顾家庭及孩子,得不到充分的休息与睡眠。各医疗单位机制的改革,竞聘上岗,护士的执业压力加大,为了提升自己的工作能力,就要不断的学习。护士集工作、家庭、学习于一身,精神压力很大,许多人都有不同程度的失眠、胃病、内分泌失调等疾病。 二、防护1.化学制剂的防护 在配制中,戴厚纱布口罩及乳胶手套,尽量不要直视,保持一定的距离,有条件的可戴防护眼镜;合理安排好护理步骤,缩短接触制剂的时间。假设操作不慎将药液溅到皮肤或眼睛,应立刻用生理盐水反复冲洗并及时就医。 2.抗肿瘤药物的防护 在治疗室安装排风设备,护士在配制药物时要按规程操作,洗手、戴布口罩,将头发全部罩于帽内,穿隔离衣、戴橡胶手套防护。翻开安瓿要垫无菌纱布,在溶解粉

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2